Consultor CRM | Exclusiva para Profissionais para Pessoas Negras

Consultor CRM | Exclusiva para Profissionais para Pessoas Negras ( Pretos e Pardos) Vice-Presidência: VP B2B Local de Trabalho: São Paulo. Foco em potencializar a experiência do cliente, aumentar engajamento e maximizar resultados de negócio. Desenhar, implementar e otimizar jornadas multicanais, atuando como ponte entre áreas de negócio, tecnologia e marketing. Principais responsabilidades: Definir estratégias de calendário, disparos e comunicação personalizada para diferentes segmentos de clientes. Gerenciar campanhas multicanais (e-mail, push, SMS, WhatsApp, etc.) e jornadas automatizadas. Acompanhar, gerar relatórios de atividades e apresentar resultados para stakeholders. Garantir governança do backlog, priorizando iniciativas de maior impacto para a companhia. Atuar como elo entre áreas de negócio e TI, traduzindo necessidades em soluções claras e funcionais. Definir e acompanhar métricas de sucesso do CRM (adoção, engajamento, ROI). Propor soluções inovadoras e melhorias contínuas, alinhadas às tendências de CRM e comportamento do consumidor. Conduzir testes A/B, análises de performance e segmentação de base de clientes. Experiência em ambientes de grande porte ou alta complexidade. Perfil analítico, lógico e com excelente comunicação escrita e verbal. Conhecimentos avançados em Salesforce Marketing Cloud ou plataformas similares. Domínio de HTML, Web Analytics, Google Analytics e ferramentas de BI (Power BI, Tableau, etc.). Noções intermediárias de banco de dados e conhecimento em SQL. Vivência em projetos de integração de dados e tecnologia aplicada ao CRM. Capacidade de trabalhar de forma colaborativa, influenciando diferentes áreas e stakeholders. Diferenciais: Certificações em Salesforce ou outras plataformas de CRM. Experiência com automação de marketing e personalização de campanhas. Conhecimento em inteligência artificial aplicada ao CRM. Veja o que ofereceremos para você: Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis. • Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida; • Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você • Plano de voz e Dados ilimitado Sim ilimitado Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo • Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps; • Terá direito a receber Bônus ou PPR anual; • Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada; • Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá; • Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê • Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana. #Mobility • Ter flexibilidade de horário; • Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário; • Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo; • Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online. • Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países #VivoMinhaCarreira • Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais • Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas #VivoDiversidade #VemPraVivo Step 3: Avaliação comportamental MAPA 3 Avaliação comportamental MAPA Step 5: Avaliação comportamental PPA (DISC) 5 Avaliação comportamental PPA (DISC) Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito deDigitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem. Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento. Acreditamos que adiversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa detecnologia, inspirada na diversidade e nainovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças. Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador. #J-18808-Ljbffr