COORDENADOR (A) DE PÓS VENDAS
2 meses atrás
JOB DESCRIPTION
UMA EMPRESA BRASILEIRA, FEITA DE TALENTOS, PAIXÃO, MUITO ENTUSIASMO E DESAFIOS
Oi, somos a VAMOS Um ecossistema único em alternativas para a renovação e expansão da frota brasileira. Com isso, desenvolvemos nosso negócio diariamente em cima de dois pilares: renovar e inovar, contribuindo sempre para melhorar a performance e aumentar a rentabilidade dos nossos clientes.
Nossa jornada é movida pela responsabilidade com nosso CLIENTE , pelo comprometimento com a nossa GENTE , pela SIMPLICIDADE do nosso jeitão de ser e realizar, pela QUALIDADE dos nossos produtos e serviços, tendo o LUCRO como garantia da renovação dos nossos ciclos.
Buscamos pessoas que apresentam simplicidade, paixão por servir e que tenham interesse em aprender, desafiar-se e desenvolver-se junto ao crescimento da empresa. Se você tem esse perfil e quer trabalhar em um local em que a nossa Gente faz a diferença, confira nossas vagas ou cadastre seu currículo em nosso banco de talentos.
Todos os processos seletivos conduzidos pela VAMOS são afirmativos, inclusivos e não discriminatórios.
RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS
Supervisionar e coordenar as atividades da equipe de pós-vendas, incluindo mecânicos, técnicos e atendentes; Garantir um alto nível de satisfação do cliente, lidando com reclamações e resolvendo problemas de forma eficiente e profissional; Organizar e agendar serviços de manutenção, reparos e inspeções conforme necessário, garantindo a disponibilidade de recursos e mão de obra adequados; Supervisionar o estoque de peças de reposição, garantindo que haja um suprimento adequado para atender às necessidades dos clientes e das operações de manutenção; Garantir que todos os serviços realizados atendam aos padrões de qualidade estabelecidos pelo fabricante e pela concessionária. Analisar dados de desempenho de pós-vendas, como tempo médio de reparo, taxa de retrabalho e satisfação do cliente, e implementar medidas corretivas conforme necessário; Providenciar treinamentos regulares para a equipe de pós-vendas, mantendo-os atualizados sobre os procedimentos mais recentes, tecnologias e padrões de serviço; Manter um relacionamento eficaz com fornecedores de peças e serviços externos, garantindo preços competitivos e entregas pontuais.
REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS
Experiência anterior em gerenciamento de pós-vendas em concessionárias de veículos pesados, preferencialmente caminhões e ônibus; Capacidade comprovada de liderar e motivar equipes, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e produtivo; Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas simultaneamente, priorizar atividades e cumprir prazos; Foco em alcançar e superar metas de desempenho, tanto em termos de qualidade do serviço quanto de satisfação do cliente; Formação técnica ou superior em áreas relacionadas, como Engenharia Mecânica, Administração ou áreas afins.
ADDITIONAL INFORMATION
GENTE É O NOSSO NEGÓCIO E É POR ISSO QUE VALORIZAMOS NOSSOS COLABORADORES DE DIVERSAS FORMAS
Os benefícios tradicionais que você já conhece, nós também temos. Queremos te mostrar que vamos além. Saiba mais
LIGADO EM VOCÊ: Atendimento especializado para a nossa gente e familiares por meio de uma central 24 horas para apoio psicológico, sobre saúde, social, familiar, financeiro e/ou jurídico e tudo isso com sigilo absoluto. Licença Maternidade e Paternidade estendidas + Kit nascimento para recém-mamães e recém-papais. Sabemos o quanto a educação das crianças e adolescentes é importante. Aqui na VAMOS , damos aquela ajuda na compra do kit escolar para os filhos da nossa gente. Nossa gente tem acesso exclusivo a uma plataforma de descontos em viagens , cultura e entretenimento, serviços, gastronomia, educação e bem-estar. Pela Universidade VAMOS , a nossa gente aprende e potencializa seu desenvolvimento profissional, tornando cada um(a) protagonista de sua carreira. Sonha em ser voluntário(a) ? Faça parte do VAMOS Fazer o Bem, onde nossos colaboradores geram impactos positivos por meio de pequenas ações. Reconhecemos e valorizamos a nossa gente veterana que completa anos de casa. Quem possui mais de 15 anos , ainda tem um evento mega especial. Cantinho da Mamãe: O espaço, na Matriz no Itaim Bibi e Sede Administrativa em Mogi das Cruzes, é dedicado as mamães que retornam de licença maternidade e querem seguir com o aleitamento materno. No local, há todos os itens para retirar e armazenar o leite, com privacidade e conforto.Se identificou com essa vaga? Conheça as nossas vagas, inscreva-se e vamos juntos participar dessa Empresa que cresce todos os dias.
Quem Somos
A Vamos é um ecossistema único em alternativas para a renovação e expansão da frota de caminhões, máquinas e equipamentos novos e seminovos. Com isso, desenvolvemos nosso negócio diariamente em cima de dois pilares: renovar e inovar, contribuindo sempre para melhorar a performance e aumentar a rentabilidade dos nossos clientes.
A Vamos Locação é líder no mercado de locação de veículos pesados e conta com uma ampla expertise na gestão de ativos. Nosso portfólio de veículos e equipamentos permite que a locação seja dimensionada de acordo com a demanda de cada cliente. Além disso, a Vamos oferta uma gama de serviços, como manutenção, Vamos Controle solução de telemetria e Vamos Carbono Zero que neutraliza as emissões dos ativos locados. Tudo isso possibilita não apenas a melhoria da capacidade operacional dos nossos clientes, como também uma economia de até 30% quando comparada com a aquisição de veículos.
Com a Vamos Seminovos , atuamos na compra e venda de caminhões, máquinas e equipamentos seminovos à pronta-entrega, revisados, com garantia de procedência e crédito facilitado. Além disso, 90% dos veículos seminovos da Vamos são único dono e com menos de 7 anos de mercado. É mais que seminovo, é sempre novo
Já a Vamos Concessionárias conta com a Transrio , a maior rede de concessionárias de caminhões e ônibus representando a marca Volkswagen do Brasil, bem como as lojas Valtra e Fendt , que compõem a maior rede de concessionárias agro em extensão territorial do país. Além disso, a Vamos é distribuidora das marcas Komatsu e Manitou nos estados do Mato Grosso e Mato Grosso do Sul, e Toyota Empilhadeiras no interior de São Paulo e Minas Gerais.
Com transparência e simplicidade, nós alugamos, vendemos, compramos e trocamos caminhões, máquinas e equipamentos novos e seminovos, além de aprimorarmos cada vez mais nosso atendimento, prestando serviços com agilidade, segurança e a mais moderna tecnologia, criando assim, condições para o constante desenvolvimento dos nossos clientes.
Somos uma Empresa diversa e que promove a diversidade em todas as vagas independente de gênero, orientação sexual, raça, religião ou deficiência.
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Coordenador(a) de Pós Vendas em São Paulo SP
3 semanas atrás
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Coordenador(a) de Pós Vendas em São Paulo
2 meses atrás
São Paulo, Brasil MANPOWER STAFFING. (Matriz) Tempo inteiroCorretora de seguros comprometida em oferecer soluções personalizadas e de alta qualidade para proteger os interesses de seus clientes, busca por profissional especializado em planos e seguros de saúde, odontológicos e seguro de vida em grupo, para atuar com todo o processo de pós-vendas e acompanhamento do cliente em suas necessidades e...
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Coordenador(a) de Pós Vendas em São Paulo
2 meses atrás
São Paulo, Brasil MANPOWER STAFFING. (Matriz) Tempo inteiroCorretora de seguros comprometida em oferecer soluções personalizadas e de alta qualidade para proteger os interesses de seus clientes, busca por profissional especializado em planos e seguros de saúde, odontológicos e seguro de vida em grupo, para atuar com todo o processo de pós-vendas e acompanhamento do cliente em suas necessidades e...
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Coordenador(a) de Pós Vendas em São Paulo
1 semana atrás
São Paulo, Brasil MANPOWER STAFFING. (Matriz) Tempo inteiroCorretora de seguros comprometida em oferecer soluções personalizadas e de alta qualidade para proteger os interesses de seus clientes, busca por profissional especializado em planos e seguros de saúde, odontológicos e seguro de vida em grupo, para atuar com todo o processo de pós-vendas e acompanhamento do cliente em suas necessidades e...
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Coordenador(a) de pós-vendas
2 meses atrás
São Paulo, Brasil Netvagas Tempo inteiroExperiência anterior em gerenciamento de pós-vendas em concessionárias de veículos pesados, preferencialmente caminhões e ônibus; Capacidade comprovada de liderar e motivar equipes, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e produtivo; Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas simultaneamente, priorizar atividades e cumprir prazos; Foco em...
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Coordenador(a) de pós-vendas
1 semana atrás
São Paulo, Brasil Netvagas Tempo inteiroExperiência anterior em gerenciamento de pós-vendas em concessionárias de veículos pesados, preferencialmente caminhões e ônibus; Capacidade comprovada de liderar e motivar equipes, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e produtivo; Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas simultaneamente, priorizar atividades e cumprir prazos; Foco em...
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COORDENADOR(A) DE PÓS VENDAS
3 semanas atrás
São Paulo, Brasil Movida Aluguel de Carros Tempo inteiroFundada em 2006, A Movida é uma das maiores empresas no setor de aluguel de veículos leves e gestão de frotas do Brasil. Destaca-se pelo atendimento, diversificação de serviços e inovações como o aluguel mensal para pessoa física, Wi-Fi 4G móvel no carro, Programa Carbon Free, entre outros, e o crescimento expressivo no tamanho da frota nos...
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Coordenador de Vendas
4 semanas atrás
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Coordenador(a) de pós-vendas
3 semanas atrás
São Paulo, Brasil Netvagas Tempo inteiroTÉCNICOS: Ensino superior completo em Administração, Processos Gerenciais, Gestão Financeira ou Gestão Comercial;Experiência com tratativas com despachante; Experiência em pós vendas e contato com clientes internos e externos;Conhecimento no Pacote Office. COMPLEMENTO:Disponibilidade para atuação 100% presencial no Itaim Bibi;Escala de trabalho de...
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COORDENADOR(A) DE PÓS VENDAS
4 semanas atrás
São Paulo, Brasil Movida Aluguel de Carros Tempo inteiroJOB DESCRIPTION A Movida é uma empresa de soluções inovadoras em mobilidade urbana e modelo de negócios com forte direcionamento para desenvolvimento socioambiental. Desde 2006 no mercado, conta hoje com a frota mais nova do Brasil e dispõe de lojas nas principais cidades e aeroportos do país. A companhia é reconhecida como uma locadora moderna,...
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Guarulhos, São Paulo, Estado de São Paulo, Brasil Extra Consult Tempo inteiroRelacionado a semirreboques é requisito fundamental; conhecimento na rotina em software de erp âmbito de pós-vendas; formação em engenharias (mecânica, produção, materiais ou afins); pacote office nível avançado; disponibilidade para viajem;Beneficios:A Combinar;Formação Acadêmica:Experiência:Salário:A combinarCargo:Coordenador de...
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Coordenador De Vendas
2 meses atrás
São Paulo, Brasil Hays Tempo inteiroBuscamos um Coordenador de Vendas para atuar em multinacional de fertilizantes, localizada em São Paulo (SP). Como Coordenador de Vendas, você será
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COORDENADOR (A) DE PÓS VENDAS
2 meses atrás
São Paulo, Brasil Grupo Vamos Tempo inteiroJOB DESCRIPTION UMA EMPRESA BRASILEIRA, FEITA DE TALENTOS, PAIXÃO, MUITO ENTUSIASMO E DESAFIOS! Oi, somos a VAMOS ! Um ecossistema único em alternativas para a renovação e expansão da frota brasileira. Com isso, desenvolvemos nosso negócio diariamente em cima de dois pilares: renovar e inovar, contribuindo sempre para melhorar a performance e...
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COORDENADOR (A) DE PÓS VENDAS
1 semana atrás
São Paulo, Brasil Grupo Vamos Tempo inteiroJOB DESCRIPTION UMA EMPRESA BRASILEIRA, FEITA DE TALENTOS, PAIXÃO, MUITO ENTUSIASMO E DESAFIOS! Oi, somos a VAMOS ! Um ecossistema único em alternativas para a renovação e expansão da frota brasileira. Com isso, desenvolvemos nosso negócio diariamente em cima de dois pilares: renovar e inovar, contribuindo sempre para melhorar a...
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COORDENADOR (A) DE PÓS VENDAS
1 semana atrás
São Paulo, Brasil Grupo Vamos Tempo inteiroJOB DESCRIPTION UMA EMPRESA BRASILEIRA, FEITA DE TALENTOS, PAIXÃO, MUITO ENTUSIASMO E DESAFIOS! Oi, somos a VAMOS ! Um ecossistema único em alternativas para a renovação e expansão da frota brasileira. Com isso, desenvolvemos nosso negócio diariamente em cima de dois pilares: renovar e inovar, contribuindo sempre para melhorar a performance e...