Analista de Recursos Humanos

A BIG ASSESSORIA E RECURSOS HUMANOS está em busca de um Coordenador de Recursos Humanos para integrar sua equipe. Procuramos por um profissional com sólidos conhecimentos em legislação trabalhista e previdenciária, que seja capaz de atuar de forma generalista, dominando a administração de pessoal.Como Coordenador de RH, você será responsável por...

Analista de Recursos Humanos: Atividades envolvem folha de pagamento, admissões, rescisões,recrutamento e seleção, ponto, benefícios, parte administrativa das notas referentes a eles(pedidos e rateios), endomarketing, integração, atendimento a funcionários.Necessidade do conhecimento no sistema Metadados.

**Nível**: Analista **Cursos de**: Administração,Recursos Humanos,Ciências Contábeis,Contabilidade **Escolaridade**: Graduação - Completo **Tipo de contrato**: CLT **Jornada de trabalho**: Segunda à quinta-feira das 07:30 ás 12:00 e das 13:30 às 18:00Sexta-feira: 07:30 às 12:00 e das 13:30 às 17:00. **Benefícios**: Vale...

Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para integrar nossa equipe em Santa Rita do Sapucaí, MG. O objetivo principal é fortalecer a capacidade operacional do RH para atender às demandas das lojas e unidades em Minas Gerais. As responsabilidades incluem conduzir processos de recrutamento e seleção, realizar análise de perfil comportamental,...

**Nível**: Analista **Cursos de**: Administração,Adm.de recursos humanos **Escolaridade**: Graduação - Completo **Tipo de contrato**: CLT **Jornada de trabalho**: Horário: Segunda a Sexta das 08h as 17:48h e Sábados 4 horas trabalhas (podendo flexibilizar). **Responsabilidades e Experiências desejáveis**:Empresa localizada em Campina Grande do Sul,...

Gi group em parceria com uma empresa líder de e-commerce contrata:Analista de Recursos Humanos - GeneralistaSerá responsável por:Responsável pela administração das atividades no Cliente;Cumprir com os objetivos definidos pela gestão e garantir aqualidade do atendimento ao cliente e colaborador;Executar processos administrativos, acompanhamento e...

**Requisitos e funções**: VAGA DE ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS CONHECIMENTO EM TODA PARTE DE FOLHA DE PAGAMENTO, CONTROLAR AS ATIVIDADES DE SEGURANÇA E MEDICINA NO TRABALHO, OBSERVAR AS NORMAS TÉCNICAS, ADMINISTRATIVAS, MEIO AMBIENTE E DE SEGURANÇA, CUMPRIR NORMAS E POLÍTICAS RELACIONADAS A SAÚDE, SEGURANÇA, QUALIDADE E MEIO AMBIENTE. **Tipo de...

**Analista de Recursos Humanos Júnior 4116**: Irá atuar no DP, mas também na parte estratégica: treinamentos, R&S, clima organizacional, entre outras demandas pertinentes ao setor. Calculo de folha; Cálculo de rescisão; Provisão; Encargos trabalhistas; Cálculo de férias. Ensino Superior Completo em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade,...

Uma empresa 100% brasileira que ama a diversidade, o colorido e a comunicação. Somos uma fábrica com mais de 16 anos produzindo almofadas, bolsas, mochilas, nécessaire, e presentes originais para alegrar a vida dos nossos clientes. Buscamos uma pessoa para dar suporte no setor pessoal, que seja organizado, dinâmico, com visão estratégica, que tenha...

Responsável pelos subsistemas de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento. Irá dar suporte a área DP e atividades afins da área. **Requisitos**: **Experiências e qualificações**: Experiência na função; **Graduação em andamento. - Requisitos solicitados pela empresa**: Deve possuir veículo próprio.. Cargo: ANALISTA DE RECURSOS...

**Responsabilidades**: - Realizar a rotina e demandas voltadas a Recursos Humanos. - Manter registros precisos de todo o processo de recrutamento e seleção, incluindo atualizações no sistema de SAC e Controle Interno. **Requisitos**: - Experiência mínima de 1 ano em RECURSOS HUMANOS. - Curso superior completo em Recursos Humanos, Administração ou...

Consultoria altamente profissional na área de Recursos Humanos, contrata Analista de RH com foco em Recrutamento e Seleção para se juntar à equipe da cidade de Foz do Iguaçu, onde temos nossa filial. O candidato ideal será alguém motivado, com habilidades em recrutamento, triagem e seleção de pessoas, além de demonstrar dedicação e...

JOB DESCRIPTION Realizar atividades relacionadas aos processos de recursos humanos, compreendendo Recrutamento e Seleção, Administração de Pessoal, Benefícios e demais rotinas dos subsistemas da área, buscando as melhores práticas de mercado, conforme as diretrizes e normas definidas na empresa. RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS Recrutar,...

Experiência comprovada na função formação - Superior completo Experiência com gestão de pessoas; Habilidade com informática ; Conhecimento de leis trabalhistas experiência com Admissão / Demissão /Recrutamento e seleção / treinamento / implantação e realização de políticas e procedimentos / avaliação de desempenho / Relógio de...

**Descrição Sumária**: Desenvolver atividades nas áreas de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento pessoal, políticas internas, cargos e salários, analisando necessidades e sugerindo alternativas para os problemas apontados, planejando, desenvolvendo e organizando programas, estudos e pesquisas específicos de sua área de...

**Descrição da vaga**: Ajudar as líderes nas contratações e demissões; Desenvolvimento de colaboradores e líderes dentro dos processos e cultura da Empresa; Gestão de documentação pessoal de desenvolvimento e profissional de todos os colaboradores; Gestão das documentações necessárias para ser encaminhada para Contabilidade todos os...

QUALIFICAÇÕES:- Graduação completa;- Bons conhecimentos em Excel e ERP;- Experiência generalista em Recursos Humanos, com rotinas de Recrutamento e Seleção, Admissão, Fechamento e Conferência de Folha e Beneficios, Treinamento e Desenvolvimento, Onboarding e Offboarding;- Disponibilidade para atuar, presencialmente, em Lucas do Rio...

Ensino médio completo;Será um diferencial ter ensino superior completo ou em andamento em Recursos Humanos, Administração, Administração com Ênfase em Recursos Humanos ou áreas correlatas;Conhecimento em Pacote Office e rotinas administrativas/recursos humanos. Características desejáveis:Pontualidade, proatividade, atenção, boa comunicação e...

Atender com presteza todos os funcionários que possuem dúvidas, críticas ou sugestões, tanto por telefone quanto pessoalmente; - Controlar vencimentos de documentos dos motoristas; - Fazer os lançamentos da folha das informações para confecção da folha de pagamento - Envio de documentação dos funcionários para as filiais; - Arquivar...

**Realiza análise da área de Recursos Humanos, recruta e seleciona novos colaboradores, levanta necessidades de treinamento e avalia desempenho de pessoal. Desenvolve planos de carreiras e dissemina cultura organizacional.