Gerente Distrital Hematologia

Na Johnson & Johnson, a maior empresa de saúde do mundo, nos reunimos com um objetivo: transformar a história da saúde na humanidade. Diversidade e inclusão são essenciais para continuar construindo nossa história de pioneirismo e inovação, que afeta a saúde de mais de 1 bilhão de pacientes e consumidores todos os dias há mais de 130 anos. Independentemente de sua raça, crença, orientação sexual, religião ou qualquer outra característica, VOCÊ é bem-vindo (a) em todas as posições abertas na maior empresa de saúde do mundo. Quando você se junta à Johnson & Johnson, sua mudança pode significar nossa próxima inovação.Estamos buscando o melhor talento para a posição de **GERENTE DISTRITAL DE VENDAS HEMATOLOGIA **que ficará localizada em **Rio de Janeiro, Curitiba ou Florianópolis.****Descrição**:Liderar a equipe de 6 Representantes, explorando estrategicamente e com forte capacidade de implementação, as oportunidades e o potencial do mercado de Hematologia, para atingir e superar as metas da companhia, aprimorando a qualidade dos serviços prestados frente aos diversos stakeholders envolvidos no negócio.**RESPONSABILIDADES**:- Garantir que os valores éticos, os guidelines globais de compliance da organização e legislações nacionais estejam presentes e praticados em todas a decisões e ações ao qual esteja envolvido ou tenha conhecimento, relacionados ou não as suas responsabilidades na função.- Liderar o time de forma positiva e motivadora, desafiando e reconhecendo de maneira justa, utilizando os conceitos de meritocracia e transparência, buscando fomentar um clima de conquista e realização.- Garantir e acompanhar a implementação com excelência das estratégias e planos de ação da unidade de negócios definidas para cada ciclo ou total do ano.- Analisar os indicadores de mercado, performance, execução e financeiros da sua área, visando aprimorar a eficácia e eficiência do time, como também identificar risco, desvios e oportunidades.- Elaborar junto ao time, planos e estratégias de curto/médio/longo prazos para atendimento dos objetivos de vendas e KPIs propostos, acompanhando os ciclos de vendas.- Cultivar relacionamento estratégico com os principais KOLs e Stakeholders importantes para o negócio. Bem como desenvolver novos líderes.- Participar ativamente do CVT de Campo, responsabilizando-se do acompanhamento de todos os processos e projetos que envolve os produtos aos quais trabalha.- Atrair profissionais com potencial de crescimento na Cia.- Elaborar e garantir execução dos planos de desenvolvimento para os colaboradores do seu time.- Buscar continuamente o autodesenvolvimento técnico e profissional**Qualifications**:**Requisitos**:- Formação superior completa- Pós-Graduação/MBA com foco em gestão de pessoas e negócios será considerado um diferencial- Experiência na área comercial/marketing- Experiência com gestão de pessoas- Conhecimento no mercado de Especialidades, Doenças Raras, Oncologia- Experiência em Hematologia será um diferencial- Conhecimento em informática (Pacote Office)- Indispensável possuir habilitação de condução categoria B- Alto nível de organização e planejamento, e de conhecimento das ferramentas utilizadas para análises e preparação de planos, incluindo o pacote Office- Inglês Intermediário- Disponibilidade para viagens 50 a 75%- Indispensável residir em uma das localidades da vaga: Rio de Janeiro, Curitiba ou Florianópolis- Capacidade analítica avançada- Comunicação fluida, clara e dinâmica**COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS**:- Ética- Coragem- Liderança- Impacto- Resiliência- Curiosidade- Otimismo- Proatividade- Influência- Trabalho em equipe e transparência