Banco de Talentos TI

Job description

Você está pronto para um novo desafio em um ambiente acolhedor, dinâmico e flexível?

Na PagBrasil, você encontrará um espaço de aprendizado constante, desenvolvimento profissional e a oportunidade de gerar impacto real em nosso negócio. Mais do que isso: nossa cultura é o que nos move e o que buscamos em cada novo talento que integra o time. Resultados acontecem porque nossos valores estão presentes no dia a dia:

• Excelência: dedicação e melhoria contínua em tudo o que fazemos.
• Inovação: curiosidade para pensar diferente e criar soluções sustentáveis.
• Ética: transparência, integridade e respeito em cada decisão.
• Protagonismo: autonomia e responsabilidade para gerar impacto positivo e desenvolvimento constante.
• Empatia: diversidade, cuidado e um ambiente onde todos se sintam acolhidos.
• Espírito de Time: colaboração e entusiasmo para crescer juntos.

Nosso compromisso com os 4 Is: Incluir, Inovar, Integrar e Inspirar, guia tudo o que fazemos, inclusive a forma como recrutamos. Todas as nossas oportunidades são pensadas para serem inclusivas desde o início, porque acreditamos que times diversos constroem resultados mais criativos e transformadores.

A diversidade é essencial para criarmos soluções mais humanas, inovadoras e que realmente gerem impacto. Valorizamos cada pessoa em sua individualidade, garantindo liberdade para ser quem é e contribuir com o que tem de melhor.

Se você busca um lugar para crescer, aprender e fazer a diferença, a PagBrasil pode ser o seu próximo grande passo. Inscreva-se agora em nosso Banco de Talentos de TI e dê o próximo passo para fazer parte da PagBrasil.

#VemSerPagBrasil

Gestão de Demandas e Projetos

• Receber, priorizar e gerenciar demandas internas e externas, garantindo alinhamento com as necessidades de negócio e as diretrizes da empresa;
• Conduzir pesquisas e análises técnicas para embasar a tomada de decisão em novos projetos e soluções;
• Apoiar a construção de materiais técnicos e documentações de suporte para novas implementações;
• Direcionar demandas para as equipes responsáveis, garantindo organização e clareza no processo.

Desenvolvimento e Sustentação de Sistemas

• Aplicar boas práticas de engenharia de software em todas as etapas do ciclo de desenvolvimento, da análise ao deploy em produção;
• Monitorar e registrar de forma contínua a performance dos sistemas internos e externos, garantindo estabilidade e escalabilidade;
• Desenvolver soluções personalizadas, ajustando-as às necessidades específicas de cada projeto;
• Conduzir revisões de código, reuniões técnicas e alinhamentos com stakeholders internos e externos.

Suporte e Operações

• Monitorar indicadores de disponibilidade, performance e segurança das plataformas tecnológicas;
• Identificar e implementar melhorias, garantindo resiliência e continuidade dos serviços;
• Garantir suporte técnico de primeira, segunda e terceira linha, assegurando que incidentes sejam resolvidos dentro dos padrões definidos;
• Realizar a conferência e validação de documentações técnicas em processos de onboarding de novos clientes e integrações;
• Acompanhar e dar suporte a processos críticos, como liquidações financeiras e conciliações sistêmicas.

Colaboração e Desenvolvimento Contínuo

• Participar ativamente das cerimônias da área (dailies, weeklies, retrospectivas e alinhamentos estratégicos);
• Compartilhar feedbacks técnicos e propor melhorias para evolução contínua das soluções;
• Auxiliar na implementação de novos processos, sistemas e ferramentas que agreguem valor aos clientes e ao negócio;
• Ser guardião da cultura de tecnologia e inovação da PagBrasil, reforçando o espírito de colaboração, empatia e excelência no dia a dia.

Posições presenciais em Porto Alegre;

Modelo de contratação CLT.

Plano de saúde Unimed Unimax;

Plano odontológico Unimed;

Acesso a plataforma de Psicoterapia Wellz;

WellHub (Gympass);

Vale-alimentação e refeição;

Vale-transporte;

Auxílio mobilidade;

Estacionamento subsidiado pela empresa;

Licença parental estendida;

Aulas de inglês e espanhol subsidiadas pela empresa no local de trabalho;

Subsídio para treinamento e desenvolvimento;

Verba para Happy Hour;

14º salário;

Flexibilidade de horários.

Jeito de ser PagBrasil:

Um ambiente descontraído, dinâmico, alegre e com flexibilidade de horários;

Lideranças próximas, espírito de time e diálogo aberto ao compartilhamento de ideias e feedbacks;

Pessoas como protagonistas de sua jornada;

Empatia como base de nossas relações;

Excelência e inovação em tudo o que fazemos.