GERENTE RECURSOS HUMANOS – Sodexo

Há 1 mês

São Paulo, Brasil Sodexo Tempo inteiro

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Titulo da Vaga: GERENTE RECURSOS HUMANOS

Nome da Empresa: Sodexo

Salário:

Localização: São Paulo – SP

Descrição da Vaga: Como Gerente Recursos Humanos na Sodexo, você é o parceiro do negócio, apoiador das operações e impulsionador do sucesso. Você será responsável por realizar a liderança de RH de um segmento na região, entregando a gestão de talentos e dando suporte nas ambições e objetivos do negócio, no que se refere aos processos de RH, sempre com suporte das áreas de serviços de RH. Realizar os objetivos por meio do alinhamento das políticas, procedimentos, processos, programas e outras atividades inerentes aos Recursos Humanos com a estratégia da empresa e com a realidade das operações. Venha para a Sodexo e faça parte de algo maior. Aqui, você pertence a uma empresa que te permite agir com propósito e crescer como protagonista da sua carreira. Atividades: • Garantir a performance do segmento no âmbito da região e dar apoio à estratégia do segmento por meio da liderança de RH, sempre exercendo influência e trabalhando em conjunto com áreas de serviços de RH. • Analisar, entender e avaliar as estratégias da organização em contato constante com as áreas de serviço de Recursos Humanos, coordenando a operacionalização das demandas da área junto aos consultores e analistas de RH operações nas Regionais e Segmentos. • Trabalhar com proximidade e parceria com as operações da Região e com o time de RH, para garantir que as necessidades de RH para os colaboradores dos segmentos sejam atingidas. • Garantir que, na elaboração e estabelecimento de programas, políticas e procedimentos de RH, as características da operação e dos diferentes Segmentos e regiões sejam consideradas, com o intuito de aproximar tais ações às realidades e necessidades do negócio; • Acompanhar o planejamento estratégico da área de Recursos Humanos com o propósito de torná-lo aderente às estratégias da empresa e às necessidades das operações. Propor soluções em sua região/área, relacionadas a todos os subsistemas de RH. • Garantir a evolução contínua dos indicadores de RH por meio da análise e divulgação dos dados e desdobramento aos gestores. Incentivar a utilização das informações nas tomadas de decisão, sempre com o foco estratégico e avaliação dos impactos em ações definidas. • Orientar, desenhar e dar suporte a projetos específicos de RH que foquem na Proposta de Valor ao Empregado com o intuito de atingir a posição de mercado da Sodexo no que se refere à Qualidade de Vida. • Ser responsável pela gestão da aplicação e desdobramento da Pesquisa de Engajamento, junto às áreas de serviço de RH em todas as suas etapas (definição de sua estrutura, planejamento de aplicação da pesquisa, comunicação, geração de planos de ação etc.) a fim de contribuir com a melhoria dos índices de engajamento e qualidade de vida de nossos colaboradores; • Assegurar o alinhamento dos processos e intervenções da equipe de RH Operações junto aos seus clientes por meio da padronização de ferramentas garantindo identidade única em todas as regionais/segmentos. • Trabalhar em conjunto com CEOs, Diretores/ Gerentes regionais e gestores funcionais na identificação de talentos, bem como mapear gaps de competência e desempenho, fornecendo soluções práticas de desenvolvimento para melhoria de desempenho e qualidade da gestão do negócio; • Construir com os Diretores Executivos um pool de talentos que viabilize os planos de sucessão dentro da organização, atuando no desenvolvimento dos gestores (coaching) de modo estratégico, contribuindo com o aprimoramento da gestão/liderança e evolução do negócio. • Participar do processo de avaliação de perfis na entrada de novos gestores/executivos, garantindo aderência aos valores e estratégias da Sodexo. • Avaliar e aprovar movimentações de pessoal, de acordo com plano de delegação de RH, e em conformidade com a política de cargos e salários vigente, visando contribuir com a equidade interna e competitividade externa da gestão da remuneração. • Garantir o progresso nos indicadores de qualidade de vida para os colaboradores dos segmentos na região, participando das reuniões executivas do Segmento, apresentando os indicadores de RH, apoiando no desenvolvimento de estratégias e propondo melhorias no que diz respeito a gestão de pessoas. • Realizar os planos de desenvolvimento de talentos no nível da Região. Requisitos: Superior Completo em Psicologia, Administração de Empresas e áreas afim. Desejável Pós-Graduação e/ou MBA em áreas correlatas. Experiência na área de Recursos Humanos, preferencialmente com atuação em consultoria interna. Atuação em gestão de equipe e conhecimento generalista dos subsistemas de RH. Conhecimentos em gestão de conflitos, gestão e implantação de projetos. Inglês avançado. Nossas vagas são abertas para atrair talentos diversos com todas as suas características de etnia, gênero, idade, orientação sexual, deficiência, cultura ou de qualquer outro fator. Diversidade, equidade e inclusão está no nosso DNA

  • Local de trabalho: São Paulo, SP
  • Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
  • Jornada: Período Integral
  • Área e especialização profissional: Recursos Humanos – Recursos Humanos (Generalista)
  • Nível hierárquico: Gerente

Escolaridade Mínima: Ensino SuperiorIdiomas:

  • Inglês (Avançado)

Disponibilidade para viajarEfetivo – CLT
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#J-18808-Ljbffr

  • Gerente Operacoes Ii – Sodexo

    Há 1 mês

    São Paulo, Brasil Sodexo Tempo inteiro

    Titulo da Vaga: GERENTE OPERACOES IINome da Empresa: SodexoLocalização: São Paulo – SPDescrição da Vaga: Será responsável por planejar, organizar e controlar diversos serviços prestados à carteira de clientes sob sua responsabilidade. Contribuir com sua equipe para a elaboração de planos de ação que levem a empresa atingir seus objetivos, bem...

  • Gerente Comercial Ii – Sodexo

    Há 1 mês

    São Paulo, Brasil Sodexo Tempo inteiro

    Titulo da Vaga: GERENTE COMERCIAL IINome da Empresa: SodexoLocalização: São Paulo – SPDescrição da Vaga: Esse (a) profissional terá como principal desafio prospectar novos clientes visando atingir o plano de metas estabelecidas para evolução do segmento da Saúde em São Paulo, além de assegurar a venda dos serviços a fim de atingir os objetivos...

  • Gerente Conta Estrategica Iii – Sodexo

    Há 1 mês

    São Paulo, Brasil Sodexo Tempo inteiro

    Titulo da Vaga: GERENTE CONTA ESTRATEGICA IIINome da Empresa: SodexoLocalização: São Paulo – SPDescrição da Vaga: Supervisionar o processo e finalização de todos os serviços dos sites de sua responsabilidade, garantindo excelência no atendimento ao cliente, sempre em conformidade com o contratado. Conhecimento em gestão financeira, para realizar...

  • Gerente Unidade Operacional Iii – Sodexo

    Há 1 mês

    São Paulo, Brasil Sodexo Tempo inteiro

    Titulo da Vaga: GERENTE UNIDADE OPERACIONAL IIINome da Empresa: SodexoSalário:Localização: São Paulo – SPDescrição da Vaga:Interagir com os clientes nas negociações, comunicações e inovações nos diferentes serviços prestados, e garantir a manutenção dos sistemas de qualidade/auditorias e no controle de documentos exigidos pela legislação...

  • Gerente de Recursos Humanos

    3 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil Blitz Recursos Humanos Tempo inteiro

    Descrição da Vaga:Estamos procurando por um profissional competente para atuar como Gerente de Recursos Humanos em nossa equipe em São Paulo, SP.Sobre a Empresa:Nossa empresa, Blitz Recursos Humanos, é uma consultoria que trabalha com gestão de pessoas e está buscando alguém para liderar nosso time em Recursos Humanos.Funções e...

  • GERENTE UNIDADE OPERACIONAL ADJUNTO I

    Há 1 mês

    São Paulo, Brasil Sodexo Tempo inteiro

    Titulo da Vaga: GERENTE UNIDADE OPERACIONAL ADJUNTO I (NUTRICIONISTA) Nome da Empresa: Sodexo Salário: Localização: São Paulo – SP Descrição da Vaga: Principais requisitos: Ensino superior em Nutrição; Muita vontade de aprender e crescer; Interesse na atuação em UAN na área escolar. Principais atividades: Gerenciar unidade de negócios...

  • GERENTE OPERACOES II – Sodexo

    Há 1 mês

    São Paulo, Brasil Sodexo Tempo inteiro

    Titulo da Vaga: GERENTE OPERACOES II Nome da Empresa: Sodexo Localização: São Paulo – SP Descrição da Vaga: Será responsável por planejar, organizar e controlar diversos serviços prestados à carteira de clientes sob sua responsabilidade. Contribuir com sua equipe para a elaboração de planos de ação que levem a empresa atingir seus...

  • Gerente Unidade Operacional Adjunto I

    Há 1 mês

    São Paulo, Brasil Sodexo Tempo inteiro

    Titulo da Vaga: GERENTE UNIDADE OPERACIONAL ADJUNTO I (NUTRICIONISTA)Nome da Empresa: SodexoSalário:Localização: São Paulo – SPDescrição da Vaga:Principais requisitos:Ensino superior em Nutrição; Muita vontade de aprender e crescer; Interesse na atuação em UAN na área escolar.Principais atividades:Gerenciar

  • GERENTE COMERCIAL II – Sodexo

    Há 1 mês

    São Paulo, Brasil Sodexo Tempo inteiro

    Titulo da Vaga: GERENTE COMERCIAL II Nome da Empresa: Sodexo Localização: São Paulo – SP Descrição da Vaga: Esse (a) profissional terá como principal desafio prospectar novos clientes visando atingir o plano de metas estabelecidas para evolução do segmento da Saúde em São Paulo, além de assegurar a venda dos serviços a fim de atingir os...

  • GERENTE UNIDADE OPERACIONAL III – Sodexo

    Há 1 mês

    São Paulo, Brasil Sodexo Tempo inteiro

    Titulo da Vaga: GERENTE UNIDADE OPERACIONAL III Nome da Empresa: Sodexo Salário: Localização: São Paulo – SP Descrição da Vaga: Interagir com os clientes nas negociações, comunicações e inovações nos diferentes serviços prestados, e garantir a manutenção dos sistemas de qualidade/auditorias e no controle de documentos exigidos pela...

  • Gerente Unidade Operacional Adjunto I

    Há 1 mês

    São Paulo, Brasil Sodexo Tempo inteiro

    Titulo da Vaga: GERENTE UNIDADE OPERACIONAL ADJUNTO I (NUTRICIONISTA – ÁREA ESCOLAR)Nome da Empresa: SodexoSalário:Localização: São Paulo – SPDescrição da Vaga:Principais requisitos:Ensino Superior em Nutrição; Experiência comUAN; Principais atividades:Interagir com os clientes nas negociações, comunicações

  • GERENTE CONTA ESTRATEGICA III – Sodexo

    Há 1 mês

    São Paulo, Brasil Sodexo Tempo inteiro

    Titulo da Vaga: GERENTE CONTA ESTRATEGICA III Nome da Empresa: Sodexo Localização: São Paulo – SP Descrição da Vaga: Supervisionar o processo e finalização de todos os serviços dos sites de sua responsabilidade, garantindo excelência no atendimento ao cliente, sempre em conformidade com o contratado. Conhecimento em gestão financeira, para...

  • Especialista em Recursos Humanos

    3 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil Yt Recursos Humanos Tempo inteiro

    Vaga de Emprego para Especialista em Recursos HumanosYt Recursos Humanos está procurando por um profissional dedicado e responsável para ocupar o cargo de Assistente de Departamento Pessoal. Nesta vaga, você terá a oportunidade de trabalhar em uma equipe dinâmica e contribuir para o sucesso da empresa.O que é o nosso time?Nossa empresa Yt Recursos...

  • GERENTE OPERACOES I – NUTRICIONISTA

    Há 1 mês

    São Paulo, Brasil Sodexo Tempo inteiro

    Titulo da Vaga: GERENTE OPERACOES I – NUTRICIONISTA (SÃO PAULO OU BAHIA) Nome da Empresa: Sodexo Localização: São Paulo – SP Descrição da Vaga: Será responsável por planejar, organizar e controlar serviços de refeições prestados à carteira de clientes sob sua responsabilidade. Contribuir com sua equipe para a elaboração de planos de...

  • Gerente de Serviços Comerciais e Operacionais

    2 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil Sodexo Tempo inteiro

    A nossa busca por um(a) Gerente de Serviços Comerciais e Operacionais São Paulo - SP Presencial 1 Vaga Efetiva - CLT Gerente Chefe Tempo Integral Estamos em busca de um(a) profissional experiente para atuar em um projeto desafiador na nossa equipe de Serviços Comerciais e Operacionais. O(a) candidato(a) será responsável por liderar a equipe,...

  • Gerente De Recursos Humanos

    2 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil virtus recursos humanos Tempo inteiro

    O nosso negócio está procurando por um profissional experiente e motivado para o cargo de Gerente de Recursos Humanos. Nesta função, você será responsável por gerenciar a equipe de Recursos Humanos e desenvolver estratégias para atrair, treinar e reter talentos.Descrição do CargoComo Gerente de Recursos Humanos, você estará envolvido nas...

  • Gerente de Recursos Humanos

    4 meses atrás

    São Paulo, Brasil virtus recursos humanos Tempo inteiro

    Por favor, entre o nome de usuário ou e-mail.Crie uma conta gratuita no Trabalhe Conosco Por favor, faça login ou cadastre-se como candidato para se candidatar a essa vaga.Descrição da vaga O profissional será responsável por Recursos Humanos, envolvendo Recrutamento & Seleção, Treinamento & Desenvolvimento, Clima Organizacional e Programas,...

  • GERENTE UNIDADE OPERACIONAL ADJUNTO I

    Há 1 mês

    São Paulo, Brasil Sodexo Tempo inteiro

    Titulo da Vaga: GERENTE UNIDADE OPERACIONAL ADJUNTO I (NUTRICIONISTA)Nome da Empresa: SodexoSalário:Localização: São Paulo – SPDescrição da Vaga:Principais requisitos:Ensino superior em Nutrição;Muita vontade de aprender e crescer;Interesse na atuação em UAN na área escolar.Principais atividades:Gerenciar unidade de negócios garantindo que...

  • Gerente de Negócios Escolar Senior

    3 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil Sodexo Tempo inteiro

    Vaga Gerente de Negócios Escolar Senior Nossa empresa Sodexo busca um profissional qualificado para exercer o cargo de gerente de negócios na área escolar. O candidato ideal deve ter uma formação em Nutrição e estar disposto a aprender e crescer.Responsabilidades:Garantir que as etapas do processo produtivo sejam realizadas com qualidade, segurança e...

  • Gerente de Recursos Humanos

    2 semanas atrás

    São Bernardo do Campo, Brasil Empresa de Fornecimento e Gestão de Recursos Humanos Tempo inteiro

    Empresa de Fornecimento e Gestão de Recursos Humanos admite Gerente de Recursos Humanos em São Bernardo do Campo.Prestar suporte aos líderes das áreas em situações que exijam conhecimento de técnicas e utilização de instrumentos de gestão de pessoas.Liderar o desenvolvimento e implementação de ações de planejamento de sucessão e fortalecimento...