Líder De Melhoria De Desempenho

Overview

Local : Timóteo - MG - Aperam Indústria

A Aperam South America, líder em inovação e sustentabilidade, está em busca de uma pessoa Líder de Melhoria de Desempenho para fortalecer nosso Centro de Excelência em Desempenho e Industrial (P&IEC) no CTO.

Desde 2011, a Aperam South America integra o Grupo Aperam, segundo maior da Europa, composto de outras cinco plantas industriais na França e na Bélgica, cuja capacidade alcança 2,5 milhões de toneladas de placas de aço por ano.

No Brasil, a usina de Timóteo utiliza 100% de energia renovável graças à sua unidade no Vale do Jequitinhonha: a Aperam BioEnergia, que produz e comercializa carvão vegetal, tecnologia, mudas e sementes a partir de florestas renováveis de eucalipto.

Com um modelo sustentável único em seu segmento, a Aperam South America é carbono neutro nos escopos 1 e 2 desde 2020, além de ser uma das poucas siderúrgias brasileiras certificadas com o selo ResponsibleSteel.

Se você é apaixonado(a) por sustentabilidade e quer fazer parte de uma transformação positiva no setor de aços inoxidáveis e elétricos, esta é sua oportunidade

• Identificar junto às áreas (Redução até as linhas de Acabamento), as ações de melhoria de desempenho (custos, produtividade, qualidade, entre outros).
• Desenvolver novos fornecedores em parceria com a Produção, Serviços de Produção, Cadeia de Suprimentos e Compras. Sempre com o objetivo de garantir o menor Custo Total de Propriedade (TCO) para a Aperam.
• Definir as rotas de cadeia de suprimentos mais competitivas, alinhadas à estratégia de "descomoditização" da empresa.
• Definir projetos de melhoria de custos utilizando a metodologia Prince2, detalhando claramente custos, benefícios, cronogramas e responsabilidades. Apoiar a gestão desses projetos nas unidades, priorizando-os e executando-os em colaboração com as equipes locais.
• Definir projetos para a melhoria do OEE com foco nos equipamentos gargalos de produção.
• Implementar processos de trabalho sustentáveis que aumentem a eficiência da Aperam (e não a carga de trabalho), como um processo transparente para a validação técnica de novos fornecedores.
• Implementar ferramentas de relatório (KPIs) para acompanhar o status da implementação, buscando a automação na geração destes indicadores.
• Atuar como um agente de mudança para alcançar os indicadores de segurança da Aperam em todas as unidades, compartilhando as melhores práticas.
• A segurança deve ser considerada em cada aspecto da função, seja na seleção de fornecedores ou na priorização de projetos.

• Graduação em Administração, Engenharia, Design, Gestão de Inovação, Psicologia e/ou áreas relacionadas.
• Compreensão das rotas da cadeia de suprimentos.
• Disponibilidade para viagens.
• Mínimo de 5 anos de experiência em ambiente de produção.
• Inglês fluente.
• Histórico comprovado de habilidades em gerenciamento de projetos e em projetos de Melhoria Contínua.
• Desejável conhecimento e curiosidade sobre Data Analytics e IA.
• Desejável francês, português, alemão ou holandês.
• Hands on.

• Seguro de vida;
• Previdência privada;
• Assistência médica e odontológica;
• Plano de medicamentos;
• Reembolso de óculos;
• Vale-alimentação;
• Kit de Natal (cesta);
• Material escolar para filhos em idade escolar;
• Parceria com academias (WellHub);
• Auxílio-creche;
• Licença-paternidade e maternidade estendida;
• Retorno de férias;
• Participação nos Lucros e Resultados (Remuneração variável).

Nosso processo de seleção, de forma geral, é constituído das seguintes etapas: inscrição e análise dos perfis com avaliação de currículos, entrevistas e dinâmicas (se necessário) com time de gente e gestão e líderes, avaliações comportamentais e/ou técnicas (se necessário) e exames admissionais.

Vem ser Aperam e faça parte de uma empresa que transforma desafios em oportunidades para um futuro mais sustentável e diverso.

Teve interesse? Candidate-se agora e embarque conosco neste time incrível

Inclusão com Diversidade #Sustentabilidade #VemPraAperam