Técnico de Segurança do Trabalho

Controlar e atualizar os documentos de PPRA, PCMAT, PGR, PCMSO, PPR, PAE, PCA, LTCAT e AET da Unidade onde atua, visando atender requisitos legais e orientando gestores nas tomadas de decisões diárias a respeito de segurança e medicina do trabalho.
Dar suporte à Empresa quanto ao atendimento das normas regulamentadoras e demais legislações aplicáveis, viabilizando técnicamente o atendimento a todos os pré-requisitos necessários ao efetivo cumprimento legal.
Realizar estudos e análises dos riscos físicos, químicos, biológicos, mecânicos, ergonômicos e de acidentes, existentes nos locais de trabalho, indicando medidas de controle de acordo com o cargo e função exercida e propondo medidas de proteção e prevenção.
Controlar fichas e formulários de SSMA (Saúde, Segurança e Meio Ambiente), visando o atendimento a requisitos legais e procedimentos internos da empresa.
Controlar e atualizar os indicadores de SSMA, estruturando ações a partir de estatísticas para tomada de decisões operacionais e gerenciais.
Realizar a gestão dos custos de SSMA, através planilhas eletrônicas e análise para apresentação aos gestores para conhecimento e tomada de decisão.
Dar suporte técnico ao gestor, na elaboração e atualização dos procedimentos operacionais, visando identificar e detalhar as atividade, mapeando riscos e medidas de controle existentes a fim de garantir a execução da tarefa com segurança.
Ministrar treinamentos de segurança do trabalho, demonstrando e conscientizando os colaboradores sobre condições de trabalho perigosas, medidas preventivas de segurança e de atuação adequada ao tipo de operação executada.
Identificar, através de visitas a campo, condições de trabalho e comportamentos inseguros, agindo preventivamente para evitar qualquer tipo de dano pessoal, material e/ou ambiental.
Notificar os colaboradores e liderança sobre atos ou condições inseguras, indicando as ações necessárias para corrigi-las, inclusive orientando sobre a política de consequências da empresa e as medidas disciplinares cabíveis.
Registrar as ocorrências de acidentes/incidentes envolvendo pessoas, máquinas e/ou equipamentos.
Prestar suporte técnico na investigação de ocorrências de acidentes/incidentes envolvendo pessoas, máquinas e/ou equipamentos, apoiando na estruturação das ações para evitar as reincidências destas ocorrências.
Providenciar atendimento ambulatorial ao acidentado, encaminhando para atendimento hospitalar, após avaliação do profissional de saúde.
Participar nos programas e campanhas de educação sanitária, preparando e distribuindo material de divulgação, e auxiliando na orientação dos colaboradores quanto à aquisição de hábitos de saúde e prevenção de doenças.
Controlar os atestados de saúde ocupacional da unidade, identificando vencimentos, encaminhando colaboradores para exames de regularização, em atendimento a legislação vigente.
Participar de reuniões com o cliente com objetivo de repassar informações pertinentes de SSMA, obtendo apoio para a execução de ações.
Participar de auditorias do cliente e do corporativo com objetivo de identificar a conformidade do processo SSMA.
Efetuar a gestão de compra, armazenamento e distribuição de materiais de segurança para toda a unidade.
Efetuar a gestão de contratos de prestação de serviços da unidade relacionados à segurança, desde a contratação, fiscalização e medição no sistema.
Conhecer, aplicar, promover, cumprir, fazer cumprir e sugerir normas e condutas voltadas para a segurança no trabalho e preservação ambiental, contribuindo para a eliminação de situações que possam representar riscos de acidentes no trabalho e degradação do meio ambiente.
Elaborar e acompanhar o DDS (Diálogo Diário de Segurança), participando da escolha dos temas e auxiliando na preparação de material.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Salário: R$3.000,00 - R$4.000,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Celular da empresa
- Participação nos lucros
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- Turno de 8 horas
Tipos de pagamento adicional:
- 13º salário
Pergunta(s) de seleção:
- Tem conhecimento com eSocial?
- Tem conhecimento com documentação?
Escolaridade:
- Ensino Técnico completo (obrigatório)
**Experiência**:
- Segurança Do Trabalho (obrigatório)
Licença/Certificação:
- registro na categoria (obrigatório)
Disponibilidade para viagens:
- 50% (preferencial)

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