Analista de Políticas de Crédito Sênior

1 semana atrás


São Paulo, Brasil Grupo Casas Bahia Tempo inteiro

Analista de Políticas de Crédito Sênior Join to apply for the Analista de Políticas de Crédito Sênior role at Grupo Casas Bahia Descrição da vaga.Somos o Grupo Casas Bahia, com mais de 70 anos de história, realizando os sonhos de +100 milhões de brasileiros. Aqui, somos protagonistas o tempo todo, sempre com integridade e ética em tudo o que fazemos. A paixão pela nossa gente é o que nos move, e a dedicação total ao cliente é o nosso compromisso diário. Entregamos resultados e buscamos sempre a simplicidade em tudo o que fazemos Sobre a Área Focado em rentabilidade e preço do produto CDC (crediário) dos canais digitais da Casas Bahia. Responsabilidades e Atribuições Definir, implementar e revisar políticas de crédito para PF, com foco em risco e rentabilidade; Monitorar performance de carteira e safras, analisando indicadores-chave (FPDs, overs de safra, LGD, indicadores de rentabilidade, entre outros); Realizar estudos preditivos, experimentais (campeão/desafiante) e de otimização de regras, focado em controlar a elasticidade de Preço do produto e maximizar a rentabilidade, eventualmente sugerindo também mudanças na política de crédito, visando controle de inadimplência; Trabalhar em conjunto com áreas como produto, pricing, cobrança e portfólio; Produzir relatórios, dashboards e painéis analíticos para suporte à decisão. Requisitos e Qualificações Experiência sólida em políticas de crédito PF; Domínio de SQL e Excel; Python, R ou Power BI são diferenciais; Perfil analítico, estratégico e colaborativo, com boa comunicação para apresentações; Habilidade para desenvolver estudos, modelagens e otimização de processos; Diferenciais Vivência em fintechs ou bancos digitais; Experiência com rentabilidade de produtos de crédito PF; Conhecimento em testes estatísticos para validação de políticas. Informações adicionais Modelo de Trabalho Presencial Local de Trabalho: Berrini/SP Benefícios PLR/Bônus: Um reconhecimento extra para valorizar o seu esforço e dedicação Assistência Médica e Odontológica: Para que você tenha toda a segurança e cuidado com a sua saúde e a da sua família. Vale Refeição: Porque sabemos que uma alimentação de qualidade é essencial para o seu dia a dia Seguro de Vida: Tranquilidade e proteção para você e seus entes queridos. Extensão da Licença Maternidade: 180 dias para nossas mamães aproveitarem o melhor momento com seu bebê Extensão da Licença Paternidade: 20 dias para que o pais também possa estar presente nos primeiros dias de vida. Incentivo à prática de atividade física: Acesse o Wellhub (Gympass) e o Total Pass para cuidar da saúde e manter o corpo em movimento. Vale Transporte: Para garantir que seu deslocamento até o trabalho seja tranquilo e sem preocupações. Convênio com o SESC: Desfrute de benefícios incríveis em cultura, lazer, saúde e muito mais Clube de Descontos: Para aproveitarmos de descontos de até 70% em produtos e serviços com mais de 2.000 parceiros no Brasil e América Latina Day-off no Aniversário: Para celebrar o seu dia com mais tranquilidade e diversão, você tem direito a um descanso no seu aniversário Desconto em Farmácias: Descontos exclusivos em medicamentos para você economizar no cuidado com a saúde Todas as nossas oportunidades são abertas para candidaturas internas e externas. Pessoas colaboradoras, não deixem de acessar a nossa política de recrutamento interno no Service Now para conferir os requisitos e as premissas do programa. Nosso compromisso é proporcionar não só um ambiente de trabalho, mas também uma experiência que valorize e cuide de você como pessoa #VEMPROGRUPOCASASBAHIA #J-18808-Ljbffr



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    Analista de Credito Sênior | Políticas de Cobrança São Paulo, SP A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o...


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