Especialista em Desenvolvimento ADVPL | Protheus

Especialista em Desenvolvimento ADVPL | Protheus Descrição O líder Técnico é um profissional que desempenha um papel no apoio dos times técnicos nas implementações, manutenções e evoluções dos produtos TOTVS (Protheus). Garantindo que as soluções ofertadas aos clientes atendam às necessidades de negócios. Responsabilidades e atribuições Liderar processos de evoluções sistêmicas incluindo rotinas e melhorias e viabilidades junto aos clientes da carteira. Analisar necessidade de negócios para implementar melhorias, visão de adaptabilidade com alinhamentos sistêmicos aos clientes votadas a um padrão sistêmico. Ter uma ótima escuta junto aos clientes com capacidade de projetar avanços tecnológicos pensando a todo momento, nas questões processuais, sistêmicas e de negócios. Habilidades para montar listas de backlogs, planejar, priorizar, disseminar e acompanhar todo o desenho para as entregas de Sprints projetadas tendo como foco o Mínimo produto viável (MVP). Requisitos e qualificações Conhecimento avançado em desenvolvimento ADVPL; Conhecimento amplo e sólido dos produtos e ofertas TOTVS (Protheus, verticais e APPs); Conhecimento em metodologias de gerenciamento de projetos (Scrum, PMI, etc.) para direcionar implementações e melhorias. Comunicação clara e eficaz, habilidade de explicar conceitos técnicos para equipes não técnicas possuindo um ótimo conhecimento de processos de negócios (BackOffice e processos industriais); Documentar procedimentos e rotinas de forma acessível. Habilidade em diagnóstico de problemas e implementação de soluções rápidas e eficazes. Capacidade de liderar, motivar e orientar equipes técnicas promovendo entregas de valores aos clientes; Proatividade e Iniciativa para antecipar problemas e proporcionar melhorias contínuas. Buscar inovação e atualização constante em relação às novidades do Protheus e outros produtos TOTVS; Orientação para Resultados e Objetivos para focar na entrega de soluções que atendam às necessidades do negócio dentro dos prazos estabelecidos; Visão sistêmica para compreender o impacto de cada decisão técnica no contexto geral do negócio e das ofertas; Capacidade de Negociação para negociar prioridades, recursos e prazos com stakeholders internos e externos. Participações em reuniões técnicas e de negócios com os stakeholders; Busca constante por atualizações e participação em projetos internos para desenvolvimento dos times; Resiliência e flexibilidade para adaptar-se às mudanças e lidar com imprevistos com serenidade. A capacidade de tomar decisões assertivas e baseadas em dados é crucial, especialmente em situações de pressão ou incertezas; A capacidade de identificar, avaliar e mitigar riscos tecnológicos e de projeto é importante para evitar problemas e garantir a segurança dos contratos junto aos clientes; Adaptação e aprendizagem contínua, o mundo da tecnologia está em constante evolução, exigindo que o líder técnico seja adaptável e esteja sempre disposto a aprender coisas novas. Visão estratégica e capacidade de entender as necessidades de negócio e alinhar a tecnologia para atender a esses objetivos, contribuindo para o sucesso dos clientes; Possuir um ótimo relacionamento interpessoal; Empatia e boa comunicação junto aos clientes internos e externos, construindo e mantendo relacionamentos saudáveis; Conhecimento das Ferramentas (Miro, Clickup, Figma, Mural); Conhecimento do Framework (Scrum); Possuir uma boa comunicação assíncrona, transmitindo a mensagem de forma clara e detalhada com os interlocutores internos e externos. Ser um apoio técnico dos Coordenadores dos projetos bem como dos times técnicos dos projetos. Ensino superior completo Especialista em Treinamento & Desenvolvimento Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 1 week ago Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 10 months ago Pessoa Desenvolvedora de Software - Estágio (Modelo Híbrido) Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 3 months ago Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 2 days ago #J-18808-Ljbffr