Pessoa Analista de Suporte para Parcerias

Na Hype, a **Diretoria Comercial** é o coração pulsante da nossa estratégia de mercado, desempenhando um papel crucial na comercialização dos nossos empreendimentos e na construção de relacionamentos duradouros com nossos clientes. Somos especialistas em entender as necessidades e desejos destes, além de prezarmos por um profundo conhecimento do mercado imobiliário e dos nossos empreendimentos.
Somos peças-chave na geração de leads, na conversão de vendas e na fidelização de clientes. A Diretoria Comercial da Hype é movida por um compromisso constante com a inovação, compromisso e um profundo entendimento das tendências de mercado, visando sempre promover **experiências extraordinárias **de contato dos clientes com a nossa marca.
A posição de **Pessoa Analista de Suporte para Parcerias** está vinculada à Diretoria Comercial, integrando-se ao departamento de **Marketing.**
**Responsabilidades e atribuições**
- De forma resumida, você terá como atribuições:
- Gerenciar conflitos na comunicação com imobiliárias e corretores;
- Realizar prospecção ativa de corretores para NPS de atendimento e vendas da plataforma;
- Realizar prospecção ativa de corretores para agendamento de abertura de novas imobiliárias;
- Verificar liberação de comissionamentos e gestão de notas fiscais para repasse ao financeiro;
- Fornecer auxílio de backoffice para informações e materiais analíticos sobre imobiliárias e resultados de vendas da plataforma;
- Participar e dar suporte em eventos da plataforma.
**Requisitos e qualificações**
- Para concorrer a essa vaga, você deve:
- Possuir habilidades de negociação e capacidade de gestão de conflitos;
- Possuir conhecimento **básico **em **Excel**.**
- É importante você demonstrar:
- Comunicação interpessoal
- Motivação e proatividade
- Disciplina e organização
- Foco no cliente.
- E será muito bom se você:
- Possuir conhecimento em análise e trabalho com dados de resultados mensais;
- Possuir conhecimento em mercado imobiliário.
**Informações adicionais** Benefícios de ser um hyper**:
Nos preocupamos com o bem-estar de nossos colaboradores, carinhosamente apelidados como hypers Se liga nos benefícios que oferecemos a seguir:
**Ifood Benefícios**: Desfrute de 1 ano gratuito no clube Ifood, com cupons de descontos exclusivos e diversos parceiros conectados à plataforma
**Avus**: Consulta médica e de Telemedicina (24h) com descontos especiais, proporcionando acesso fácil a diversas especialidades médicas;
**Procedimentos odontológicos** com até 40% de desconto para manter seu sorriso saudável;
**Assistência Psicológica e Orientação Jurídica** pela Optum para cuidar da sua mente e fornecer suporte legal;
**Consultoria Financeira e Serviço Social** pela Optum, para garantir equilíbrio financeiro e apoio social;
**Para aliviar o estresse, conte com o Zen** Programas dedicados a reduzir o estresse e ansiedade, incluindo consultas com profissionais qualificados e **terapia online pelo PsicologiaViva;**
Quanto à vida fitness, oferecemos o **TotalPass**, escolha o plano que mais se encaixa no seu estilo de movimento
Ainda no campo da saúde, temos o **StarBem**, um aplicativo super moderno e focado em saúde. Nele temos a função de check-in emocional, descontos em consultas (via videochamada), exames e medicamentos. Os hypers possuem a assinatura Star Silver, o que disponibiliza créditos mensais para agendar gratuitamente consultas psicológicas, com nutricionistas e com especialistas.
**Exclusividades dos hypers**:
Um ambiente que preza pelo crescimento, diversidade e respeito;
Programa de carreiras e oportunidade de desenvolvimento interno;
Descontos exclusivos à hypers na compra de nossos empreendimentos. Agora sim, viu vantagem, né?
E aí, curtiu a ideia de ser um hyper? Então #vemserhype
Seja bem-vindo(a) à página de carreiras da Hype, estamos felizes com sua visita Conheça um pouco mais sobre nossa empresa, a primeira incorporadora a ser selecionada para o _Scale-Up_.
Fundada em 2009 por dois empreendedores curitibanos, a Hype vem se destacando no mercado imobiliário através de nossos valores, certificações, metodologias e tecnologias. Para nós, construir um prédio é muito mais do que uma obra, é a realização de nosso propósito**:proporcionar Experiências Extraordinárias**.
Estamos à procura de talentos que sejam **comprometidos**, **criativos**, que abracem a **inovação **e se sintam motivados pela **mudança**. Nossa cultura se fundamenta no foco em **atender às necessidades dos clientes**, o** trabalho em equipe **é uma diretriz essencial e a **busca constante pela melhoria **é parte protagonista de nossa identidade.
A **busca pela excelência **é uma jornada contínua para nós e estamos sempre prontos para superar desafios. Tudo isso é possível graças a um elemento essencial**:as pessoas**, que carinhosamente chamamos de **hypers** **Junte-se a n

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