Gerente de Negócios Agro Agência de Campo do Tenente/pr

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**Responsabilidades e atribuições**
O papel de um **gerente agro em uma cooperativa de crédito** é multifacetado e estratégico, atuando como uma ponte entre os produtores rurais associados e as soluções financeiras e de suporte oferecidas pela cooperativa.
As principais responsabilidades e funções incluem:
**Gestão de Carteira e Relacionamento com Associados**:
- ** Prospecção e Gestão de Clientes**: O gerente agro é responsável por atrair novos produtores rurais para a cooperativa e gerenciar a carteira de associados já existentes. Isso envolve realizar visitas, identificar suas necessidades e construir relacionamentos de confiança. **Consultoria e Soluções Financeiras**: Ele atua como um consultor, entendendo a fundo a atividade rural do associado (tipo de cultivo, ciclo de produção, necessidades de maquinário, etc.) para oferecer os produtos e serviços financeiros mais adequados, como linhas de crédito rural, seguros, consórcios e investimentos.
- O objetivo é ajudar o produtor a otimizar sua produção e lucratividade.
- ** Fidelização**: Por meio de um atendimento personalizado e proativo, busca fidelizar os associados, garantindo que a cooperativa seja a parceira preferencial para suas demandas financeiras no agronegócio.
**Análise e Gestão de Risco**:
- ** Análise de Crédito Rural**: Uma das funções cruciais é a análise de crédito específica para o setor agropecuário. Isso requer um conhecimento aprofundado das particularidades do agronegócio, como o ciclo de safras, riscos climáticos, preços de commodities e documentação específica (MCR - Manual de Crédito Rural, por exemplo).
- ** Avaliação de Riscos**: O gerente deve avaliar os riscos envolvidos nas operações de crédito, buscando mitigar possíveis perdas para a cooperativa e garantir a sustentabilidade dos negócios do produtor.
- ** Acompanhamento de Operações**: Monitorar o desempenho dos financiamentos e a saúde financeira da carteira de clientes, realizando ajustes quando necessário.
**Conhecimento do Mercado e Setor Agro**:
- ** Atualização Constante**: É fundamental que o gerente agro esteja sempre atualizado sobre as tendências do mercado agropecuário, novas tecnologias, políticas agrícolas e regulamentações que impactam o setor.
- ** Visão de Mercado**: Manter-se informado sobre as condições de mercado para oferecer as melhores oportunidades aos associados e posicionar a cooperativa de forma competitiva.
- ** Compreensão das Dores do Produtor**: Entender os desafios e as "dores" dos produtores rurais é essencial para oferecer soluções que realmente agreguem valor e façam a diferença em suas atividades.
**Desenvolvimento e Resultados**:
- ** Geração de Negócios**: O gerente agro tem metas comerciais e precisa identificar oportunidades para expandir a participação da cooperativa no setor agropecuário da região.
- ** Contribuição Estratégica**: Fornecer feedback à gerência sobre o desempenho da carteira e as condições do mercado, contribuindo para a definição de estratégias e ações comerciais da cooperativa.
- ** Sustentabilidade**: Incentivar práticas agrícolas responsáveis e o uso eficiente dos recursos, contribuindo para a sustentabilidade do setor e da própria cooperativa.
- Em resumo, o gerente agro em uma cooperativa de crédito não é apenas um vendedor de produtos financeiros, mas um **especialista no agronegócio** que atua como um parceiro estratégico para os produtores rurais, oferecendo soluções personalizadas e contribuindo para o desenvolvimento e a sustentabilidade de suas atividades e da cooperativa como um todo. Ele precisa ser **assertivo, ágil e próximo do associado**, falando a "língua do produtor" e compreendendo suas necessidades técnicas e financeiras.
**Requisitos e qualificações**
- Ensino Superior Completo;
- Especialização em andamento em Gestão Empresarial, Mercado Financeiro, Agronegócio, Negócios, Cooperativismo ou áreas afins;
- Vivência com atividade de negócios com público agro;
- CNH B;
- Desejável CPA 10.
**Informações adicionais** Confira nossos benefícios**:
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**Adicional por Tempo de Serviço** - Reconhecemos sua dedicação e trajetória conosco.
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