Analista de Departamento Pessoal

Conheça a nossa história  Na Imex acreditamos que a inovação é a chave para um futuro mais saudável. Somos uma empresa inovadora, com uma forte presença no mercado de saúde e tecnologia. Com mais de 20 anos de história, somos especialistas nesse segmento e a nossa missão é transformar o setor de saúde por meio de equipamentos médicos de alta qualidade, tanto para uso humano quanto veterinário, atuando em todo o Brasil.  Aqui valorizamos o compromisso com resultados e a colaboração entre as pessoas. Valorizamos o comprometimento, a diversidade e a autenticidade de cada um, e acreditamos que quando todos crescem juntos, o impacto é ainda maior.  Qual será o seu papel? Como Analista de Departamento Pessoal, você será responsável por executar atividades de admissão, rescisão, controle e lançamentos de descontos, gestão de benefícios, controle de ponto e participar nos processos de folha de pagamento, sempre em consonância com a legislação trabalhista vigente. Responsabilidades e atribuições Como será o seu dia a dia? Realizar o processo de admissão de novos colaboradores, organizando a documentação necessária e cadastrando o novo colaborador no Sênior; Executar atividades de solicitação de cartão de benefícios e crachás para os novos colaboradores, e segunda via quando necessário; Controlar e atualizar os registros de ponto e jornada de trabalho dos colaboradores; Auxiliar nos processos de cálculo e lançamento da folha de pagamento quando necessário; Gerenciar o lançamento e controle de benefícios, como vale-transporte, vale-alimentação, planos de saúde, entre outros; Apoiar na administração de férias, atestados médicos e afastamentos; Orientar colaboradores em relação a dúvidas sobre benefícios, férias e outros processos administrativos; Controlar indicadores de Gestão de Pessoas relacionados a admissão de novos colaboradores e sugerir melhorias no processo administrativo de pessoal; Executar atividades correlatas de acordo com a necessidade da empresa. Requisitos e qualificações  Para fazer a sua história acontecer aqui, precisamos que você domine esses assuntos:  Experiência prévia na área de Departamento Pessoal, especialmente em empresas de médio porte; Conhecimento em rotinas de admissão, benefícios e legislação trabalhista; Boa comunicação, organização e senso de urgência. Agora, se você quiser se diferenciar, é bom você ter  Ensino superior completo ou em andamento em áreas como Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas; Conhecimento no sistema Sênior. Informações adicionais O que você ganha ao fazer parte da nossa história? Vale transporte para o seu deslocamento; Vale-alimentação e vale-refeição em um único cartão multi benefícios Caju; Estacionamento gratuito para sua segurança; Plano de saúde Unimed e Plano odontológico Uniodonto; Gympass para cuidar do seu bem-estar e praticar atividades físicas; Plano Caju Mais: consultas gratuitas ou com preços reduzidos e descontos em medicamentos; Auxílio creche para apoiar no cuidado com seus filhos; Licença maternidade estendida para as mamães ficarem mais tempo com seu bebê em casa; Convênio Farma Sesi para descontos em farmácias; Convênio com o Sesc para aproveitar cursos, academias, escola para seus filhos e muito mais; Desconto em estabelecimentos parceiros; Cozinha equipada para suas refeições; Café e chá à vontade na nossa copa; Pausas entre as jornadas de 15 minutos para um cafezinho ou um chazinho; Academia online para capacitação e desenvolvimento contínuo. Local e formato de trabalho: Matriz, São José - SC.Presencial, das 08:00 às 18:00 de segunda à sexta-feira, com 01:15 de intervalo de almoço. Se você busca um lugar dinâmico, que valoriza o crescimento e o desenvolvimento dos colaboradores, venha fazer parte da maior empresa nacional de diagnóstico por imagem. Vamos juntos melhorar a saúde no Brasil