TECNICO ESPEC PRODUCAO II

Conheça mais do nosso propósito: Onde tem evolução, a Vale está. TÉCNICO(A) ESPECIALIZADO PRODUÇÃO II - OPERAÇÃO - USINA - VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES Quer conhecer a nossa oportunidade? N° do CD (Cargo disponível): CD N° de Vagas: 01 Formação: Ensino Médio Completo / Formação técnica em Mineração, Metalurgia, Mecânica, Elétrica ou áreas afins Localidade: Nova Lima - MG Horário de Trabalho: Diurno: 7h30 às 16h Tipo de contrato: Indeterminada Período de inscrição: de 07/01/2026 à 19/01/2026 Requisitos necessários Formação: Ensino Médio Completo / Formação técnica em Mineração, Metalurgia, Mecânica, Elétrica ou áreas afins; Conhecimento do Pacote Office – nível básico; Conhecimento avançado do que é uma Usina de Tratamento de Minérios, e noção do tipo de atividade que nelas acontecem. Conhecimento avançado dos processos de beneficiamento de minério, tanto da Fase como em Classificação. Requisitos Desejáveis Conhecimento em ambiente industrial. Responsabilidades e atividades do cargo Análise das variáveis de processo das Usinas de tratamento de minérios, acompanhamento dos indicadores de performance, produção e qualidade das usinas e desenvolvimento de melhorias operacionais e de processos; Acompanhamento da operação dos equipamentos das Usinas de Beneficiamento de Minério das Fases Classificação e Concentração; acompanhar as operações, ajustar a rota, visão mais crítica, interfase com a mina. Planejar, executar e coordenar tecnicamente o fluxo da operação produtiva nos diversos segmentos de negócios da empresa, visando contribuir para o atingimento das metas específicas dos diversos processos, garantindo a continuidade da produção, conforme normas de segurança e meio ambiente, e procedimentos estabelecidos pela Vale. Garantir o atendimento do volume orçado/programado através da interface junto às áreas do Porto, Mina e Planejamento com foco na integração e regularidade do sistema, bem como interface junto às áreas de Operação, Pátios e Terminais, Centros de Controle, Manutenção, outras ferrovias, buscando ganhos de produtividade, redução e eliminação de riscos; Avaliar e controlar quantitativa e qualitativamente indicadores de gestão (operação, manutenção, qualidade, saúde e segurança) para melhor performance dos processos e atuar nos casos de desvios identificados; Monitorar o programa de transporte ferroviário, buscando a redução de impactos e riscos e não cumprimento da programação junto aos clientes e interfaces; Contribuir para a gestão da programação de carregamento, transporte, descarga de trens e estocagem de minérios para atendimento aos embarques confirmados; Assegurar que Controle de Qualidade da Unidade atenda aos procedimentos necessários ao controle do produto; Assessorar a Gerência na tomada de decisões, através das informações relacionadas ao controle da qualidade, Boas Práticas de Fabricação, HACCP e Sistema da Qualidade; O Técnico será inspetor de carga, cuja função no sistema da qualidade é com base em treinamento e experiência, ter o conhecimento e habilidade para inspecionar um compartimento de carga. Controlar e acompanhar quantitativa e qualitativamente o fluxo de operação para melhor performance do processo. Controlar a programação e controle da produção, de operação e dos equipamentos em sua área de atuação. Atuar como agente disseminador / fiscalizador das diretrizes e procedimentos de segurança, saúde e meio ambiente de forma assegurar a execução das tarefas dentro dos padrões de segurança Vale. Um pouco do que a Vale oferece para você: Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria. PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantia: Saúde e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária; Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias; Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantias de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados; Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nosso transformação cultural: A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz e trabalha para construir soluções para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade. #vemcomavale Por que vagas preferenciais para mulheres? A Vale está em uma jornada de transformação, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Além disso, acreditamos que o avanço em equidade de gênero contribui para a construção de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de gênero e orientação sexual ou que tenham algum tipo de deficiência. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avanços na criação de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes ações e processos seletivos a participação de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimensões de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclusão. O processo seletivo para essa posição segue o mesmo formato dos outros programas de atração de talentos da empresa. Como é trabalhar na Vale? Na Vale, contribuímos para a formação de futuros. Da mineração, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas áreas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela é: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experiências do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, também crescemos juntos. Estabelecemos relações sólidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a construção de uma mineração com processos mais inovadores e sustentáveis: a mineração do futuro. Onde tem futuro, a Vale está. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse Conheça também nossa Política de diversidade A Vale não realiza nenhum tipo de cobrança para participação em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn . Obs: Se você já se candidatou a esta vaga anteriormente, o botão para o envio de candidatura não estará disponível. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura. Seniority level Entry level Employment type Full-time Job function Management and Manufacturing Industries Mining Referrals increase your chances of interviewing at Vale by 2x Get notified about new Technician jobs in Nova Lima, Minas Gerais, Brazil . Contagem, Minas Gerais, Brazil 1 month ago We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. #J-18808-Ljbffr