Programa Novos Talentos

Seja um profissional de carreira em crescimento e desenvolva suas habilidades como especialista em aquisição de talentos.Descrição do CargoO cargo de Analista de Aquisição de Talentos é fundamental para atrair, selecionar e desenvolver novos colaboradores. Será responsável por criar documentos, apresentações e planilhas para apoiar os programas da...

Descrição do CargoO Analista de Aquisição de Talentos é um profissional responsável por atrair e desenvolver talentos para a organização. Será responsável por elaborar documentos e apresentações, apoiar e propor melhorias nos programas e projetos da área relacionados à atração, seleção e desenvolvimento de talentos.Funções...

Desafio de Recrutamento:Buscamos profissionais motivados para assumir um papel fundamental na busca por talentos excepcionais. Nossa equipe trabalha arduamente em encontrar os melhores candidatos, com o objetivo de garantir que nossas equipes estejam sempre equipadas com as habilidades e conhecimentos necessários.Responsabilidades Principais:Elaborar...

Qual será o seu desafio?Elaborar documentos, apresentações, planilhas a partir de modelos e orientações;Apoiar e propor melhoria nos programas, projetos e ações da área relacionados a atração, seleção, admissão, onboarding, desenvolvimento, celebrações, offboarding e rescisão;Realizar e propor melhorias em políticas e procedimentos de...

Reconhecido como um profissional essencial na jornada do colaborador, o Assistente de Recursos Humanos desempenha um papel fundamental. Sua responsabilidade é garantir a divulgação de vagas até a avaliação de experiência e desempenho.Principais AtividadesDar suporte em todas as etapas do processo de seleção;Desenvolver indicadores da área;Auxiliar...

Qual será o seu desafio?Elaborar documentos, apresentações, planilhas a partir de modelos e orientações;Apoiar e propor melhoria nos programas, projetos e ações da área relacionados a atração, seleção, admissão, onboarding, desenvolvimento, celebrações, offboarding e rescisão;Realizar e propor melhorias em políticas e procedimentos de...

**Cargo em Recursos Humanos: Análise e Desenvolvimento de Talentos">O candidato ao cargo de Analista de Recursos Humanos deve ter habilidades para atuar como parceiro estratégico nas áreas de recrutamento, seleção, integração e desenvolvimento dos funcionários. Será responsável por promover ações que proporcionem o desenvolvimento profissional e...

Você é aquela pessoa que gosta de ser **protagonista **e de fazer as coisas acontecerem com **otimismo e pé no chão**?É trabalhar de forma** colaborativa** e em um **ambiente acelerado** que você deseja? Vem trabalhar com a genteVem para STZ**_Somos diversos, plurais, inclusivos e respeitamos as diferenças: nossas oportunidades são para todos os...

**A Energia que você precisa para iniciar sua carreira.****Vem aí o programa Jovem Aprendiz da ENGIE Brasil Energia - Florianópolis/SC**Estamos em busca de jovens talentos, com muita energia para transformar e que queiram construir o futuro com a gente.São vagas para estudantes da Grande Florianópolis, que queiram fazer parte do nosso time e estejam em...

O desafio consiste em criar documentos, apresentações e planilhas a partir de modelos orientados. Além disso, é necessário apoiar e propor melhorias nos programas, projetos e atividades relacionadas ao recrutamento, seleção, admissão, onboarding, desenvolvimento, celebrações, offboarding e rescisão.Para isso, é preciso realizar e propor melhorias...