Sdr (1)
Há 3 horas
Esperamos que você:
- Tenha experiência na área comercial de no mínimo 6 meses;
- Desejável ensino superior cursando ou completo, preferência nas seguintes áreas: Administrativo, Gestão comercial, Contabilidade, Direito (mas não impede a avaliação se for outro curso);
- Seja comunicativo(a);
- Focado em resultados;
Entrando em nosso time como SDR, você será responsável por:
- Prospecção e qualificação de novos clientes.
- Atuará com a captação de leads com perfil.
- Atuará diretamente na identificação e prospecção ativa de clientes.
- Abrir relacionamento com novos leads com a finalidade de levantar informações profundas e ricas para auxiliar no processo de vendas da startup.
- Realizará atualização no CRM das informações relevantes sobre oportunidades em andamento.
- Apresentação do produto via contato telefônico, email ou WhatsApp aos leads prospectados.
- Realizará agendamento de reuniões dos leads qualificados com o time de vendas.
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Assistente de Pré Vendas
6 meses atrás
Goiania, Brasil Mais Brasil Telecom Tempo inteiroA Mais Brasil é uma parceria autorizada vivo empresas, com 4 anos no mercado de vendas dos produtos vivo para clientes B2B, atendendo as regiões centro oeste e norte do Brasil, contamos com sede própria em Goiânia goiás, estamos focados em ser o top 20 das melhores revendas do Brasil. **O que esperamos de você**: Além do conhecimento, esperamos desse...
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Representante Desenvolvimento de Vendas
6 meses atrás
Goiania, Brasil NATUREZA COMERCIO SA Tempo inteiroJá pensou em trabalhar em um dos maiores multi-franqueados da indústria de beleza? Se você acredita que pode transformar vidas, esse é o lugar ideal para você! #VenhaSer+GN **Atribuições** - Prospectar e qualificar potenciais revendedores por meio de atendimento online e telefone; - Validar documentação completa do potencial revendedor; - Atualizar...
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Analista de Departamento Pessoal
2 meses atrás
GOIANIA, Brasil 4E EQUIPAMENTOS PARA CAMINHOES LTDA Tempo inteiroO ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL é o profissional responsável por diversas funções relacionadas à gestão de recursos humanos, utilizando como referência a legislação trabahista. 1. ONBOARDING 1.1. Apresentar o colaborador em todos os departamentos; 1.2. Entregar o kit onboarding. 2. ATRAÇÃO DE TALENTOS 2.1. Auxiliar na triagem de...