Técnico de Atividades

Olá, que bom te ver por aquiSeja bem-vindo(a) ao nosso processo seletivo.Temos como missão promover qualidade de vida aos trabalhadores do comércio, seus familiares, e à sociedade como um todo, e fazemos isso por meio de ações socioeducativas nas áreas de saúde, educação, cultura, lazer e assistência.Atuação em rede, excelência, respeito à diversidade, sustentabilidade, protagonismo e inovação, são alguns dos valores presentes em nossa cultura. Buscamos profissionais que se sintam motivados pelo desafio de proporcionar uma experiência única e incrível aos nossos clientes.Aqui, as oportunidades de trabalho são diversas, e sempre buscamos garantir a igualdade e a transparência em nossos processos seletivos.Se você se identificou com esses conceitos, essa oportunidade é para você, venha fazer parte da equipe Sesc**Formação**:Nível superior completo em Educação Física (Bacharel).Registro CREF ativo.Experiência com o desenvolvimento de atividades físicas, organização de eventos esportivos, gestão de academia.Conhecimento e experiência na atuação com grupos sociais, em especial, com pessoas idosas;Conhecimento e experiência com gestão de projetos de Educação em Saúde. Experiência em acompanhamento e execução de projetos socioeducativos em saúde;Experiência e conhecimento em mobilização de parcerias.Desenvolvimento e realização de ações voltadas para o turismo social; experiência em comercialização de pacotes turísticos;CNH categoria B**Descrição**:Gestão técnica das metodologias dos projetos atualmente desenvolvidos na Academia e na Iniciação Esportiva do Sesc/SC; Gestão de equipe da academia e Saude; Análise técnica dos resultados e elaboração de planos de captação e retenção de clientes; Realizar demais atividades administrativas correlatas à sua função.Planejar, organizar, executar, acompanhar e avaliar as atividades relativas às áreas de lazer, assistência e saúde da Unidade, envolvendo supervisão da equipe e planejamento de projetos que digam respeito às áreas de atuação, objetivando assegurar que todas as tarefas sejam executadas dentro das diretrizes e metas da instituição;Facilitar o acesso da comunidade à saúde e relativas ao trabalho social com grupos, principalmente com pessoas idosas, envolvendo supervisão de trabalhos técnicos e projetos;Viabilizar parcerias articulando contatos interinstitucionais para as áreas, favorecendo o desenvolvimento das ações;Representar a instituição, participar de reuniões, grupos de trabalho e ou de estudo, quando necessário.**Carga horária**:44h semanais**Salário**:R$5.402,00**Benefícios**:Seguro de Vida; Auxílio medicamento; Desconto nas atividades do SESC; Incentivo a capacitação e desenvolvimento.Referência BibliográficaLAZER- CHIAVENATO, I. Gestão de pessoas: o novo papel dos recursos humanos nas organizações / Idalberto Chiavenato. -- 4. ed. -- Barueri, SP: Manole, 2014.- MARCELLINO, N.C (org.). Como fazer projetos de lazer: elaboração, execução e avaliação. Campinas, SP: Papirus, 2007.**NAHAS, M. V. Atividade física, saúde e qualidade de vida**: conceitos e sugestões para um estilo de vida ativo. 5.ed. Londrina: Midiograf, 2010Diretrizes do ACSM para os testes de esforço e sua prescrição. 9. ed. Rio de Janeiro: Guanabara, 2016.BOYLE, Michael. Avanços no treinamento funcional. Porto Alegre: Artmed, 2015.HOWLEY, E. T; POWERS, S. K. Fisiologia do Exercício - Teoria e Aplicação ao Condicionamento e ao Desempenho - 9ª Ed. 2017. ed. Manole.**BOMPA, T & HAFF G. Periodização**: teoria e metodologia do treinamento, São Paulo: Phorte, 2012.**DUMAZEDIER, J. Sociologia Empírica do Lazer. São Paulo**: SESC/SP, 1979.ASSISTÊNCIA E EDUCAÇÃO EM SAUDE- Política Nacional do Idoso. Disponível em:Mais InformaçõesTodas as vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência e reabilitados do INSSDisponibilidade para início imediatoContrato por tempo DETERMINADO