Analista de RH Sênior

Responsável por realizar procedimentos de gestão de pessoas, folha de pagamento, cartão de ponto, benefícios, descrições de cargo, processos admissionais e demissionais, dentre outros; - Atuar como um parceiro do negócio, responsável pela comunicação e suporte aos gestores na tomada de decisões nos processos internos; - Implementar processos e...

Experiência de mais 5 anos na área departamento pessoal e folha de pagamento; Tabelas, regras, parametrização, calendário, virada de competência, cronograma, check list e arquivo de movimento mensal. Cálculos de folha, adiantamento, 13º salário, provisões, contabilização, conciliação contábil; Conferência de eventos de folha, bases, encargos;...

**Description**: - Atuar no desenvolvimento da estrutura de cargos e salários, responsável pela avaliação de posições e movimentações; - Resposnável pela a gestão da política de remuneração variável e auxiliar na execução do programa de desempenho e metas; - Elaborar propostas salariais; - Conduzir as pesquisas salariais de mercado para...

O UnitedHealth Group é uma empresa norte-americana que se dedica a atividades variadas no setor de saúde e bem-estar. Por meio de 285 mil colaboradores no mundo todo, levamos benefícios de saúde para pessoas em mais de 130 países. No Brasil atuamos através de três empresas distintas: a Amil, operadora de benefícios de saúde; o Americas Serviços...

Sobre o nosso cliente:É uma operação de marketing digital especializada em Direct Response, focada na criação de VSLs de alta conversão, gestão de tráfego próprio e maximização de receita por meio de funis e parcerias estratégicas. Nossa missão é clara:criar ofertas irresistíveis e escalá-las com agressividade, estratégia e precisão. Nosso...

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Greif offers a great working environment and the opportunity to make an immediate impact at a company where your ideas are always welcome.Job Requisition #:****** Analista de RH Sênior (Open)Job Description:Descrição das atividades: será responsável por todos os processos de administração de pessoal, sendo eles: admissão, rescisão, férias, ponto,...

Analista de Rh GeneralistaPrincipais Atividades:Atuar no intermédio com a contabilidade consolidando horas extras e outros proventos e descontos dos colaboradores;Sanar duvidas, entrega de documentos;Organização de arquivos dos colaboradores;Atuação em Gestão de RH em conjunto com empresa de consultoria na criação de plano de carreiras;Descrição de...

Responsável por apoiar os profissionais da empresa em questões relacionadas aos processos de realocação internacional e expatriação; prestar assistência aos profissionais sobre as políticas, processos, visto e documentação necessária; revisar a documentação necessária para os procedimentos de visto para o profissional e sua família; monitorar...