Analista de recursos humanos

4 semanas atrás

São Paulo, São Paulo, Brasil Netvagas Tempo inteiro

Responsabilidades e Atribuições
Recrutar e selecionar candidatos para as vagas da empresa.

Responsabilidades e Atribuições
Recrutar e selecionar candidatos para as vagas da empresa.
Conduzir os processos de admissão dos profissionais: validação dos documentos, agendamento do exame admissional, regulamentação e onboarding.
Acolher e integrar os profissionais com os demais departamentos e unidades da empresa.
Comunicar as políticas, normas e diretrizes da empresa para os colaboradores.
Organizar e encaminhar os documentos admissionais para o escritório de contabilidade.
Auditar a folha de pagamento e providenciar a remuneração dos funcionários, considerando: categoria, cálculo, período de referência, descontos, proventos e o total líquido.
Executar e tercerizar o treinamento e desenvolvimento comportamental dos colaboradores.
Aplicar a avaliação de desempenho dos profissionais.
Oferecer feedback s construtivos para a equipe.
Aplicar pesquisas de clima organizacional.
Analisar e gerar relatórios comportamentais dos colaboradores.
Oferecer a escuta ativa e proporcionar o aconselhamento.
Administrar e mediar conflitos entre os colaboradores e gestores da empresa.
Levantar e apresentar indicadores de Recursos Humanos: absenteísmo, turn-over, admissão e treinamentos.
Conduzir o processo demissional dos funcionários, considerando: desligamento, carta de demissão, aviso prévio, pagamento rescisório e os direitos do funcionário.
Providenciar e organizar os documentos demissionais necessários.
Estudar, constantemente, as obrigações e trabalhistas e fiscais do Grupo Damasceno.
Planejar campanhas de endomarketing.
Promover eventos corporativos e encontros da equipe.
Pesquisar as melhores soluções de benefícios para os funcionários da empresa.
Administrar a folha de ponto, férias e benefícios dos funcionários.
Dias e Horários De Trabalho
Segunda até quinta-feira: 8h às 18h, com intervalo.
Sexta-feira: 8h às 17h, com intervalo.
Requisitos
Obrigatórios:
Ensino superior em Psicologia, Administração ou Gestão de Recursos Humanos.
Experiência como Analista de Recursos Humanos, Psicólogo Organizacional ou Gerente de Recursos Humanos.
Morar em São Paulo - SP.
Habilidade com o Microsoft Office.
Será Um Diferencial
Habilidade com um software de gestão de recursos humanos.
Competências Comportamentais Desejadas
Empatia.
Organização.
Assertividade.
Influência.
Mediação.
Produtividade.
Planejamento.
Benefícios
Vale transporte.
Vale alimentação (R$ 28,75 ao dia útil).
Perspectiva De Crescimento
Atuar como Gerente de Recursos Humanos.

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    4 semanas atrás

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    3 semanas atrás

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    4 semanas atrás

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    4 semanas atrás

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  • Analista De Recursos Humanos Pleno

    1 dia atrás

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    Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para atuar presencialmente em São Paulo, sendo responsável pela gestão de processos de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, garantindo conformidade legal, eficiência operacional e suporte estratégico às demandas da empresa.? Gerenciar os processos de admissão e desligamento de colaboradores bem...

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  • Analista de Recursos Humanos

    1 semana atrás

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    Use a IA para avaliar a adequação do seu perfil Receba aconselhamentos alimentados por IA sobre esta vaga e mais recursos exclusivos. DESCRIÇÃOO Instituto Magno de Educação está em busca de um profissional dedicado e experiente para o cargo de Analista de Recursos Humanos.Este é um papel fundamental para garantir que nossa equipe de colaboradores...

  • Analista de Recursos Humanos Pleno

    4 semanas atrás

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  • Analista de Recursos Humanos

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    São Paulo, São Paulo, Brasil INOVE TERCEIRIZACAO DE SERVICOS LTDA Tempo inteiro

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