Analista de Contas a Receber

Empresa com mais de 13 anos no mercado, construindo relacionamentos profundos e estratégicos com grandes marcas e indústrias, oferecendo serviços e soluções logísticas através de tecnologia e centrada no foco do cliente.
Fundada em 2010 em São José dos Pinhais/PR. Com uma pequena estrutura de apenas 3 funcionários, mas com muito conhecimento pratico e vontade de fazer diferente pelo Diretor e fundador Laurence Tataren a THX inicia suas operações.
Desde então a empresa tem crescido ano após ano, apresentado resultados sólidos mesmo diante de um cenário extremamente desafiador que é o de transporte de cargas no Brasil.
**Responsabilidades e atribuições**
Análise de Processos: Identificar áreas de melhoria nos processos de contas a receber, analisando fluxos de trabalho existentes, identificando gargalos, ineficiências ou possíveis fontes de erros, Análise e validação do faturamento.
Planejamento de Projetos: Definir objetivos, escopo, prazos, recursos e metas para projetos relacionados à área de contas a receber, alinhados às estratégias da empresa.
Melhoria de Novos Sistemas: Propor e implementar melhorias contínuas dos sistemas, garantindo eficiência e qualidade operacional.
Integração de Processos: Assegurar a integração harmoniosa de sistemas de pagamento e contabilidade com outras áreas, como atendimento ao cliente, logística e vendas.
Resolução de Problemas: Identificar e solucionar problemas ou desafios que possam surgir durante a implementação de projetos, minimizando interrupções nas operações.
Reconciliação Financeira: Realização de conciliações periódicas de conta a receber para identificar possíveis divergências entre os registros contábeis.
Compliance e Auditoria: Garantir conformidade com políticas internas, regulamentos financeiros e normas contábeis, colaborando em auditorias internas e externas quando necessário.
Domínio avançado em Excel (fórmulas procv, somases, cont.ses, tabelas dinâmicas, gráficos).
Experiência com sistemas ERP ou software de gestão financeira.
Relatórios Financeiros: Gerar relatórios regulares e precisos sobre o status das contas a receber, incluindo métricas-chave como envelhecimento de contas, recebimentos pendentes e outras análises relevantes.
Acompanhamento de Inadimplência
Melhoria e implantação de controles internos.
**Requisitos e qualificações**
Formação: Superior completo em Administração ou áreas correlatas. Não é o requisito principal, a ideia principal é um perfil com vontade de crescer, Hard Work, inovador, inteligente e mão na massa.
Necessário conhecimento avançado em Excel.
Diferencial: Conhecimento na ferramenta Click Up.
**Informações adicionais** Contratação PJ**
Salario R$ 4500,00
Ajuda de Custo R$ 800,00
Atuação **PRESENCIAL**
**São Jose dos Pinhais - Centro**
**A RPO Solutions surgiu da necessidade de entregar para cada cliente uma solução que realmente atenda às necessidades do seu processo de Atração de Talentos.**
Entendemos que cada cliente tem uma necessidade e, pensando nisso, desenvolvemos um modelo de atuação focado em auxiliar e colaborar com a estratégia e gestão de cada empresa respeitando sua cultura e ambições, oferecendo soluções e melhorias ordenadas, controladas numa metodologia ágil e transparente, com resultados consistentes, sem abrir mão do fator humano e da colaboração.
Fator humano aliás, que é um dos nossos pilares fundamentais Trabalhamos com pessoas, para pessoas, e através delas realizamos os anseios que deram origem a RPO Solutions - compreender, transformar e humanizar processos de Atração de Talentos das empresas.
Acreditamos no poder transformador da cooperação, aliada à expertise e interpretação. Nossas soluções buscam diagnosticar dores, detectar oportunidades e agir de forma embasada nos processos de recrutamento e seleção dos nossos clientes e parceiros.
Nossos valores visam encorajar parcerias a fim de criar conexões com empresas comprometidas, gerando engajamento e desenvolvimento mútuo, gerando respeito e confiança, preservando o resultado, assegurando nossa qualidade e cultivando a transformação da realidade das empresas e o destino das pessoas.

---