Coordenador de conteudo para linkedin

1 semana atrás


São Paulo, São Paulo, Brasil Netvagas Tempo inteiro

na MOTIM, estamos buscando um(a) coordenador(a) de gestão de conteúdo estratégico de Linkedin para liderar o nosso time de Linkedin PR. essa pessoa será responsável por garantir a excelência estratégica e criativa dos projetos, coordenar entregas que conectem reputação com resultados e contribuir com o desenvolvimento da equipe que faz a MOTIM acontecer no LinkedIn.
como coordenador(a) de conteúdo estratégico de LinkedIn PR na MOTIM, você vai:

  • liderar estratégias de conteúdo e reputação para perfis de liderança e marca no LinkedIn;
  • propor planos editoriais que conectem objetivos de negócio com narrativas autênticas e relevantes;
  • direcionar a criação e o desenvolvimento de conteúdos com base em dados, benchmarks e tendências da plataforma;
  • garantir a qualidade e o alinhamento dos conteúdos produzidos pela equipe com os objetivos da estratégia;
  • acompanhar indicadores de performance (alcance, engajamento, reputação) e propor ajustes táticos e criativos;
  • coordenar o calendário de entregas e garantir os prazos dos projetos de LinkedIn PR;
  • apoiar o relacionamento com os clientes, oferecendo um atendimento consultivo e estratégico;
  • desenvolver a equipe, orientando prioridades, metas e evolução de performance individual;
  • colaborar com os planos de ação de NPS e metas de OKR do núcleo;
  • identificar oportunidades de inovação e fortalecimento da área de LinkedIn PR na MOTIM.
  • que esperamos de você:
  • experiência em agência, lidando com múltiplos clientes e projetos simultâneos;
  • domínio de estratégia de conteúdo e marketing pessoal para LinkedIn;
  • visão analítica e criativa para unir dados e narrativas;
  • boa gestão de projetos e facilidade para delegar e acompanhar entregas;
  • repertório em influência, reputação e liderança de pensamento;
  • habilidade de orientar e desenvolver pessoas;
  • entusiasmo para crescer junto com o time e com o produto LinkedIn PR da MOTIM.
Modelo De Trabalho Da MOTIM
  • contratação PJ
  • horário de trabalho das 10h às 19h (com flexibilidade)
  • formato híbrido com encontros quinzenais
  • que proporcionamos a você:
  • bonificação anual, semelhante a um décimo terceiro salário
  • descanso remunerado
  • plano de saúde coparticipativo
  • vale transporte para os encontros presenciais
  • vale refeição para os encontros presenciais
  • auxílio home office
  • subsídio de experiências de conhecimento (cursos, workshops e afins)
  • desconto em terapias para colaboradores e familiares
  • plano de carreira estruturado
  • premiação por performance
  • programa de indicação de talentos e clientes
  • programas de desenvolvimento
  • licença maternidade e paternidade
  • day off no dia do aniversário
  • folgas em todos os feriados (inclusive a emenda)
  • short friday (poderá sair às 17h toda sexta, caso as demandas da semana tenham sido entregues)
  • descontos em parceiros Motim (Freeletics e DNA)
  • participação no programa de freelas internos
se identificou? vem fazer um motim com a gente Community Manager Pl e Content Creator (CM + Criador de Conteúdo) Produtor(a) de Conteúdo - Marketing Content Writer/Editor(São Paulo, SP) Especialista de Inbound e Conteúdo Estratégico (banco de talentos) Especialista de Conteúdo para Linkedin (Ghostwritter)

São Paulo, São Paulo, Brazil 4 months ago

Produtor(a) de Conteúdo - Marketing Content Writer/Editor (São Paulo, SP)

São Paulo, São Paulo, Brazil 2 months ago

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Pessoa Especialista de Conteúdo Editorial

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São Paulo, São Paulo, Brazil 47 minutes ago

Pessoa Coordenadora de Operações de Canais Digitais Coordenador(a) de Comunicação, Digital e Experiência #J-18808-Ljbffr

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    estamos em busca de um(a) estagiário(a) de produção de conteúdo para integrar o nosso time de LinkedIn PR, atuando diretamente com porta-vozes de marcas inovadoras.acreditamos que um motim só acontece quando feito em conjunto, como equipe, como bando. por isso, no nosso MOTIME, contamos com profissionais de experiências diversas que colaboram para...


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