Business Partner de TI Sr.

Job type: Full-time employee Full-time employee Já pensou em trabalhar na Ipiranga? Na Ipiranga acreditamos que pessoas com brilho nos olhos, autênticas e engajadas são nosso diferencial competitivo Atuamos com paixão e propósito, colocando o cliente no centro das nossas decisões. Valorizamos a autonomia, a abertura e a transparência, pois temos certo de que a verdade e o respeito fortalecem relações e geram confiança. Proporcionamos para nosso time um ambiente flexível, de colaboração e bem-estar para plena realização pessoal e profissional. Nosso propósito é “Abastecer a vida em movimento”. ·Pensamento orientado com foco no cliente #OClienteéaRazão ·Mindset ágil, que se adapta rápido à mudança #Leveza ·Foco em soluções e resolução de problemas #SuaVozTemValor ·Autonomia, iniciativa e protagonismo são essenciais #DeixaComigo ·Paixão, brilho nos olhos e autenticidade #SejaVocê ·Querer fazer parte de uma empresa ética que entrega valor à sociedade #ValeaPena ·Pessoas inconformadas que pensam lá na frente em busca da evolução #SomosIpiranga ·Mentalidade de dono e sede resultados crescentes #FaçoAcontecer Missão: A área de IT Business Partner (IT BP) tem como principal objetivo atuar como uma ponte estratégica entre a área de Tecnologia da Informação (TI) e as demais áreas de negócios da empresa. Focando em alinhar as iniciativas, necessidades e objetivos estratégicos do negócio, garantindo que os processos de negócio e soluções tecnológicas gerem valor e impulsionem a competitividade da Ipiranga. O IT Business Partner promove a inovação buscando constantemente oportunidades para transformar processos, produtos e modelos operacionais por meio de soluções tecnológicas. Suas ações viabilizam uma cultura de inovação sustentável na organização. Atividade: Foco na estratégia e liderança de demandas e projetos Estratégicos Liderar demandas estratégicas e de alta complexidade junto às áreas de negócios. Facilitar a definição de roadmaps tecnológicos alinhados aos objetivos Organizacionais. Propor soluções inovadoras e escaláveis, fortalecendo a competitividade da empresa. Influenciar na priorização do portfólio de iniciativas no negócio. Atuar como conselheiro estratégico para líderes das áreas de negócio. Identificar riscos e propor estratégias de mitigação nas iniciativas tecnológicas. Facilitar parcerias com startups, hubs de inovação e fornecedores estratégicos. Monitorar tendências tecnologicas e suas aplicabilidades. Garantir governança do processo ITBP Requisitos e qualificações Experiência :Tempo: mínimo de 3 a 5 anos de experiência em TI e negócios, sendo pelo menos 3 anos em posições de Business Partner, Gestão de Portfólio, construção de roadmap estratégico ou arquitetura corporativa. Liderança de projetos estratégicos e de alta complexidade. Definição e facilitação de roadmaps tecnológicos. Construção de apresentações para público executivo. Governança de portfólio de iniciativas estratégicas. Atuação consultiva para o negócio. Gestão de conflitos e alinhamento entre TI e áreas de negócio. Experiência em transformação digital, inovação e integração com startups/fornecedores. Claro entendimento e condução de processos de governança ITBP. Liderança e influência: inspirar e engajar equipes multifuncionais, influenciar decisões de TI e Negócio. Gestão de stakeholders: habilidade para lidar com VPs, diretores e líderes de áreas de negócio. Pensamento estratégico: enxergar além das demandas imediatas, propor soluções de impacto de longo prazo- 3 Horizontes. Resolução de problemas complexos: capacidade de analisar riscos, tomar decisões rápidas e eficazes. Comunicação e negociação: construir relacionamentos sólidos e mediar conflitos. Adaptabilidade: ajustar-se rapidamente a mudanças tecnológicas e organizacionais. Capacidade de conduzir conversas assertivas com as áreas de negócio, sabendo dizer ‘não’ a novas demandas quando estas não agregam valor estratégico, garantindo foco nas iniciativas priorizadas pelo business case, alinhamento à governança e otimização de recursos corporativos. Governança e Arquitetura: arquitetura de soluções, governança de TI, Enterprise Architecture (TOGAF). Metodologias ágeis: domínio em SAFe, LeSS, Scrum, Kanban, Design Thinking, Kaizen. Gestão de portfólio: priorização de iniciativas estratégicas e balanceamento de investimentos. Produtos digitais: conhecimento em Product Manager, Product Design, Product Discovery. Análise de negócios e processos: BABOK, ITIL e COBIT. Analytics e Data-driven: forte conhecimento em analytics, métricas e apoio à tomada de decisão baseada em dados. Transformação digital e inovação: monitoramento de tendências, aplicação de novas e sustentáveis tecnologias em escala. Educação : •Obrigatória: graduação em Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia de Dados ou áreas correlatas. •Desejável: pós-graduação ou MBA em Gestão de Negócios, Estratégia Digital, Inovação ou Arquitetura Corporativa. •Certificações relevantes: Product Manager/Discovery, BABOK, ITIL, SAFe, TOGAF, Gestão de Projetos (PMI/Agile). •Desejável Inglês Horário flexível Auxílio filho com deficiência Programa de Remuneração Variável Previdência Privada Adicional por tempo de serviço