Enfermeiro (a) ( inclusiva para pessoas com deficiência) - vila guarani - sp

PRÉ-REQUISITOS: Ensino Superior completo em Enfermagem. Registro no Conselho Regional de Enfermagem (COREN). Experiência profissional na área de saúde. REQUISITOS DESEJÁVEIS: Especialização em Gestão da Saúde e/ou em Saúde Coletiva, e/ou em Saúde da Família; e/ou em Saúde Mental; e/ou em Vigilância em Saúde; e/ou Saúde do Trabalhador; e/ou em Enfermagem em Home Care; Assessorar tecnicamente e prestar suporte às áreas da CASSI, quanto a assuntos referentes a conceitos, normas/operacionalização de sistemas relacionados à sua área de atuação, visando consolidar informações e manter a qualidade dos serviços prestados. Planejar e executar ações de capacitação e treinamentos de pessoal, organizar encontros visando a padronização dos critérios. Participar do planejamento, divulgação, execução e avaliação das atividades de educação em saúde. Manter-se atualizado e assegurar o cumprimento da legislação, dos atos regulatórios e dos princípios éticos que regem o exercício da enfermagem. Organizar, coordenar, executar e avaliar os serviços de enfermagem sob sua responsabilidade. Manter-se atualizado, cumprir e fazer cumprir os atos regulatórios do exercício da profissão de enfermagem. Manter junto a CASSI os dados atualizados de todos os profissionais de Enfermagem do(s) serviço(s) de atuação. Verificar a inscrição dos profissionais de Enfermagem da CASSI quanto a suspensão ou cancelamento, e a validade da Carteira de Identidade Profissional (CIP). Responsabilizar-se pela implantação e implementação da Sistematização da Assistência de Enfermagem (SAE) conjuntamente com os profissionais de Enfermagem. Organizar o Serviço de Enfermagem com base na SAE, utilizando-se de instrumentos administrativos como regimento interno, normas e rotinas, protocolos, procedimentos operacionais padrão, Processo de Enfermagem, escala e outros. Contribuir na promoção da qualidade e desenvolvimento da assistência de Enfermagem com práticas seguras para os participantes, profissionais de Enfermagem e serviços de saúde da CASSI, em seus aspectos técnicos e éticos. Observar as Normas Regulamentadoras (NR), as Resoluções de Diretoria Colegiada (RDC), portarias ministeriais e demais atos normativos de órgãos sanitários e de saúde, com a finalidade de mitigar os riscos à saúde da equipe de Enfermagem, do indivíduo, da família ou da coletividade. Participar do processo de seleção de pessoal da CASSI, certificando-se que está de acordo com o disposto na Lei n° 7.498/86 e Decreto n° 94.406/87, e demais normas vigentes. Participar da avaliação de desempenho da equipe de Enfermagem de forma periódica, utilizando ferramentas validadas e definidas pela CASSI. Promover, estimular e proporcionar, direta ou indiretamente, proposta política pedagógica que favoreça ao profissional de Enfermagem da CASSI o processo de ensino/aprendizagem com fulcro no aprimoramento, atualização e capacitação de conhecimento técnico, científico e legal. Promover e/ou facilitar junto à CASSI a educação permanente dos profissionais de Enfermagem. Participar no planejamento, execução e avaliação dos programas de saúde da CASSI em que ocorrer a participação de profissionais de Enfermagem. Monitorar e acompanhar o trabalho da equipe de enfermagem, garantindo a integração entre as equipes de enfermagem e a qualidade e segurança da assistência aos participantes CASSI. Colaborar com as atividades da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), Comissão de Controle de Infecções Hospitalares (CCIH), Serviço de Educação Continuada e demais comissões instituídas na empresa/instituição. Promover a educação permanente e atualizações da equipe de enfermagem, incentivando a participação em cursos, treinamentos e congressos. Solicitar anualmente, a certidão negativa de débito no conselho profissional de todos os profissionais de Enfermagem. Atuar como responsável técnico da CASSI junto ao Conselho Regional de Enfermagem (COREN), nas unidades onde houver equipe de enfermagem, quando necessário.