Analista de Modelagem Estatística Sênior

**Já imaginou ser um Porto Seguro para mais de 10 milhões de clientes?**
Aqui na Porto Seguro, oferecemos uma experiência excelente para todas as pessoas, mantendo sempre o cuidado em nossas relações e buscando a
transformação em todos os nossos caminhos: sejam no negócio, no dia-dia, nas pessoas ou em nossas carreiras.
O time é grande, são 13 mil funcionários,16 mil prestadores e 35 mil corretores parceiros.
Mas grande também, é o nosso cuidado com o impacto que geramos na sociedade, por isso temos muito orgulho de nossos projetos socioambientais,
como o Porto Voluntário (ajudando mais de 144 ONGs no Brasil) e o Instituto Porto Seguro.
Além disso, somos formados por 28 empresas que atuam nos mais diversos ramos como seguros, produtos financeiros, serviços de emergência e
conveniência, monitoramento, plano de saúde para Pets, entre outros.
Sim, vamos muito além do seguro
Venha fazer parte de tudo isso em um ambiente que preza pela valorização e o cuidado com as pessoas, venha trilhar sua carreira aqui na Porto Seguro
**O que é a área de Inteligência e Governança na Porto Seguro?**
A Gerência de Inteligência e Governança é responsável por desenvolver estudos e modelos analíticos que contribuem no ganho de eficiência operacional em processos atuando nos diversos produtos da estrutura de seguros, com foco em Sinistro Auto, provendo inteligência analítica.
**Seus principais desafios serão**:
- Conduzir análises/estudos de forma autônoma para identificação de oportunidades de aumentar eficiência operacional, trazendo insights, investigando mais a fundo, indo além dos resultados superficiais e das hipóteses iniciais utilizando técnicas e metodologias estatísticas para comprovar as descobertas.
- Saber explicar suas descobertas com clareza e desenvoltura tanto para um público técnico quanto para um público não técnico, bem como a Diretoria.
- Desenvolver e conduzir o levantamento, tratamento e manipulação de grande volume de dados, identificando de variáveis que auxiliem no desenvolvimento de estudos e modelos preditivos voltados para eficiência operacional, pesquisando interna e externamente as bases existentes e acompanhando o processo de obtenção das bases.
- Realizar e conduzir de forma autônoma a aplicação de novas técnicas de segmentação e de modelagem preditiva servindo-se da técnica mais adequada ao problema identificado, interagindo com os clientes internos e áreas corporativas, bem como a Diretoria, para levantamento de suas necessidades/identificação do problema de negócio.
- Conduzir e acompanhar do resultado e o desempenho dos modelos preditivos por meio de relatórios de monitoramento mensal, avaliando e apontando a necessidade de substituição de um modelo preditivo por um novo, com acréscimo de novas variáveis e novas técnicas.
- Desenvolver e conduzir projetos de inteligência e estudos em parceria com clientes internos, áreas corporativas e de produtos, buscando sempre o controle de qualidade, manutenção dos prazos.
**O que você precisa para fazer parte deste time**:
- Graduação em Estatística, Matemática, Engenharia, Administração ou correlatas.
- Experiência em funções similares preferencialmente em seguradoras e outros mercados correlatos.
- Conhecimento em Estatística Avançado e Domínio de Modelagem Estatística.
- Conhecimento em técnicas de IA/ML.
- Domínio em SAS e prática em outras linguagens de programação (R ou Python ou SQL, etc).
- Experiência com implementação de modelos.
- Pacote Office Avançado.
- Conhecimento em Tableau e/ou ferramentas correlatas.
- Conhecimento aprofundado do negócio.
**Seria legal se você também tivesse**:
- Conhecimento em Big Data e Ferramentas.
**Um pouco sobre nós**:
Nos modelos de trabalho presencial e híbrido, adotamos o “Vem como se sente bem" pra você ser você mesmo e se vestir como se sente bem.
A Porto possui um Programa de Diversidade e Inclusão (Juntos). Queremos continuar construindo um espaço seguro e livre para ser quem somos. Valorizamos a diferença e incentivamos a aplicação de pessoas com perfis diversos. Venha fazer parte
**O nosso jeito Porto Seguro de agir para fazer a diferença na vida das pessoas.**
**Nossa forma de agir é o nosso principal diferencial, por isso, para fazer parte do time procuramos pessoas com**:
**Visão integrada - **Ser curioso para buscar e compartilhar conhecimentos e informações.
**Desprendimento - **Estar aberto às mudanças, ao novo e ao desconhecido, se adaptando às diferentes adversidades e encontrando novas formas de fazer acontecer.
**Criatividade - **Buscar continuamente novas soluções e alternativas para processos, serviços, produtos e clientes.
**Coragem - **Manter atitudes pró ativas no ambiente de trabalho, ser responsável por suas ações e protagonista do seu desenvolvimento.
**Capacidade de Entrega - **Compreender o objetivo a ser alcançado, planejar e ex

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