Jr Sre/Devops

Sobre a ília

Somos especialistas em tecnologia, dados e design, impulsionando a transformação digital de grandes players do mercado há mais de 10 anos, nos setores financeiro, seguros e mobilidade. Com mais de 450 profissionais, estamos presentes no Brasil e Europa, atendendo aos mercados da América Latina, Europa e América do Norte, desenvolvendo produtos digitais de alta qualidade e com foco em resultados de negócios. Somos uma equipe inovadora, criativa e apaixonada por tecnologia.

Certificada pelo 5° ano consecutivo como Great Place to work aqui na ília acreditamos que pessoas mudam o mundo, e investimos nelas. Nossas awesome deliveries são feitas de pessoas para pessoas, afinal awesome people make awesome deliveries

Vempraília

Sobre a vaga

Estamos em busca de um(a) DevOps Júnior para se juntar ao nosso time e ajudar a manter e evoluir nossa infraestrutura de forma escalável, segura e eficiente. Se você tem interesse em automação, infraestrutura como código e cultura DevOps, essa vaga é para você

Você trabalhará ao lado de um time experiente, participando da implementação e manutenção de pipelines, infraestrutura em nuvem e monitoramento de aplicações.

Responsabilidades

• Auxiliar na criação e manutenção de pipelines CI / CD para automação de deploys;
• Configurar e monitorar ambientes em AWS (EC2, S3, RDS, VPC, IAM, EKS, CloudFront);
• Implementar infraestrutura como código utilizando Terraform;
• Garantir a segurança e conformidade das configurações da infraestrutura;
• Monitorar logs e métricas de aplicações e infraestrutura, ajudando na identificação de incidentes;
• Suportar o time de desenvolvimento na resolução de problemas relacionados à infraestrutura;
• Colaborar na melhoria contínua dos processos DevOps.

Requisitos

• Conhecimento básico em AWS (EC2, S3, IAM, VPC, RDS, EKS);
• Noções de Redes (TCP / IP, DNS, VPN, load balancer, segurança de redes);
• Experiência com Git e controle de versionamento;
• Conhecimento básico de Terraform ou outra ferramenta de IaC;
• Experiência básica com CI / CD (GitHub Actions, GitLab CI, AzureDevops);
• Conhecimento básico de Linux e comandos shell;
• Noções de containers (Docker) e orquestração (Kubernetes);
• Interesse em aprender novas tecnologias e boas práticas DevOps.

Diferenciais

• Experiência com OpenSearch, Prometheus ou Grafana para monitoramento;
• Noções de segurança em nuvem e melhores práticas de hardening;
• Experiência básica com bancos de dados relacionais e não relacionais;
• Conhecimento em alguma linguagem de scripting como Python ou Bash.

Benefícios e Incentivos

Nossa contratação é CLT- 40h semanais com jornada flexível, sendo executada de forma remota. Os benefícios da ília são pensados para proporcionar uma experiência AWESOME para cada ílian, abaixo você encontra os benefícios de forma resumida. #vempraília

Para Saúde e bem-estar

• Plano de Saúde e Odontológico SulAmérica extensivo a dependentes;
• Vale Alimentação / Refeição em cartão flexível Caju benefícios
• Seguro de Vida;
• Auxílio Home-Office em cartão flexível Caju benefícios;
• Wellhub (Gympass);
• Sesc – extensivo a dependentes, com acesso aos serviços em todo o Brasil;
• TotalPass.

Para o seu Desenvolvimento

• ília University : Universidade Corporativa com mais de 20 mil cursos disponíveis para desenvolvimento pessoal e profissional;
• Language Academy : Escola de idiomas para ílians;
• í-talks e Chapter : Momentos e cerimônias em que o time compartilha práticas, estudos, projetos e ideias. Nas chapters ainda se reúnem pessoas com skills similares para compartilhamento de ideias, práticas e experiências;

Gostamos de ir além no cuidado com as nossas pessoas, então dispomos também de alguns benefícios não convencionais :

• Plano de Saúde PET - Guapeco
• Onhappy – benefício de viagem a lazer, com liberdade para você viajar com quem quiser.
• BYOD - Alugamos o seu notebook pessoal te pagando um valor mensal para que você o use, mas disponibilizamos também máquinas de trabalho para ílians. Você quem decide
• Seu Niver, seu bolo
• Seu Networking Vale Prêmio - Programa de premiação a indicação de novos funcionários.

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