210 - MONITORAMENTO

Os nossos colaboradores do monitoramento são responsáveis por executar atividades de monitoramento através de câmeras, observando toda e qualquer movimentação na área abrangida pelas câmeras, de forma educativa e preventiva, e em caso de anormalidade, fazer com que todos os procedimentos de segurança sejam cumpridos corretamente. Se você gosta do varejo, gosta de servir e ajudar as pessoas, venha fazer parte do nosso time Essa vaga é para a loja 210 - localizada em São Miguel Paulista, Avenida Doutor Assis Ribeiro, 10170 - Vila Jacuí - SP. Responsabilidades Controlar e monitorar os sistemas de CFTV, analisando o fluxo de pessoas e patrimônio da empresa, observando irregularidades, sugerindo medidas corretivas quando necessário e inspecionando suas dependências. Controlar o fluxo de pessoas, identificando, orientando e encaminhando-as para os lugares desejados. Conferir se os equipamentos na sala de monitoramento estão funcionando corretamente. Realizar a comunicação interna com a equipe de Segurança Rádio HT, apoiando e orientando a equipe nas ocorrências, minimizando erros nos procedimentos de abordagem e vigilância. Fazer anotação na ata de ocorrência interna na troca de turno. Organizar e limpar os equipamentos, sempre que necessário solicitar material de escritório e manutenção. Requisitos Ensino Médio completo Maior de 18 anos Disponibilidade para trabalhar em escala 6 x 1 Disponibilidade para trabalhar sábados, domingos e feriados Competências Comportamentais/Técnicas Responsabilidade Proatividade Atenção Habilidade no trato com pessoas Contrato de Trabalho: CLT. ️ A rotação aos domingos é de 2 domingos trabalhados e 1 domingo de folga, dando um bom equilíbrio O horário semanal tem uma folga fixa de 6 dias trabalhados e 1 dia de folga, perfeito para descansar e recarregar as energias ️ A refeição é fornecida no local Oferecemos também o vale transporte. Aprendizado e crescimento através da Universidade Corporativa Shibata - UCS. Plano de Desenvolvimento de Líderes e Gerentes. Oportunidades de promoções internas. Acesso fácil à informação: As plataformas de comunicação interna permitem que os funcionários acessem facilmente documentos, políticas da empresa, atualizações e outras informações relevantes. Além disso, os colaboradores se mantêm conectados e interagem através da rede social corporativa. Sobre a Shibata Supermercados Somos uma empresa com 31 lojas e operamos nas cidades de Caçapava, Caraguatatuba, Cruzeiro, Itaquaquecetuba, Jacareí, Taubaté, Biritiba Mirim, Mogi das Cruzes, Ferraz de Vasconcelos, São Sebastião, Aparecida, Pinda, São José dos Campos, Suzano, Poá, São Miguel e Ubatuba. Atualmente a rede conta com mais de 7.200 colaboradores. Nossa missão é fidelizar os clientes com produtos e serviços que atendam suas necessidades e superem suas expectativas. Para isso, contamos com uma equipe de colaboradores competentes e dispostos a servir bem. Nós acreditamos que a chave para uma administração progressiva e bem sucedida é encantar os clientes, conscientizar os funcionários e respeitar os fornecedores. Todas as vagas disponíveis possuem o Código da Filial em sua descrição. #J-18808-Ljbffr