Tech Recruiter | Presencial

Overview Tech Recruiter | Presencial at Motorista PX. Apta para pessoas com deficiência - PCD. Na PX.Center, estamos redefinindo os limites da inovação diária, criando soluções para motoristas, ajudantes e transportadores, simplificando a experiência na logística. Benefits Contratação CLT atrativa e acima do mercado; Gostamos de aproveitar talento interno para novas oportunidades; Possibilidades futuras para São Paulo ou EUA; Premiações conforme meta e entrega semestral; Rotina presencial na sede em Joinville – SC. KPI conforme entrega e desempenho a partir da efetivação; Vale Refeição/Alimentação de R$1.000,00 sem desconto em folha; Plano de saúde Unimed sem mensalidade e com coparticipação só quando usar; Plano odontológico Uniodonto 100% gratuito para você; Gympass/Wellhub para cuidar do corpo e da mente; Ginástica Laboral para alongar a rotina; Day off; Apoio Educação; Convênio com Farmácias Drogaria Catarinense, Preço Popular e Pró Fórmula (desconto em folha); VT ou estacionamento em nosso espaço, como preferir; Parcerias com Postos Mime, SESC, ACATE e Ajorpeme (descontos em cinema, cursos, restaurantes, escolas e mais); Área Relax com frutas, máquina de café, sinuca e ping pong para descompressão durante o dia. Responsibilities Captar, avaliar e selecionar talentos técnicos para vagas de developers, design, engenheiros, tech lead, dados e outros. Criar estratégias de sourcing em plataformas como LinkedIn Recruiter, GitHub e redes sociais. Conduzir entrevistas técnicas e comportamentais, garantindo alinhamento com os valores e a cultura da PX. Atuar em parceria com líderes das áreas e o time de Talent. Construir e nutrir um pipeline de talentos para atender demandas futuras. Qualifications Graduados ou cursando psicologia; Capacidade de analisar perfis técnicos e traduzir requisitos técnicos em habilidades práticas; Vivência na área, especialmente recrutamento Tech (vagas de desenvolvedores, design, engenheiros, tech lead, dados, entre outros); Criar estratégias de sourcing para encontrar talentos técnicos em plataformas como LinkedIn Recruiter, GitHub e redes sociais; Realizar entrevistas para avaliação técnica e comportamental, garantindo alinhamento com a PX; Atuar em parceria com líderes das áreas e o time de Talent; Desenvolver soluções criativas para preencher posições críticas e difíceis de contratar; Conhecimento básico de linguagens de programação (ex.: PHP, React, React Native) - diferencial; Experiência recrutando posições técnicas de diferentes níveis - diferencial; Certificação em LinkedIn Recruiter ou outras ferramentas de recrutamento - diferencial; Inglês e/ou espanhol também são diferenciais. Diferenciais Experiência recrutando posições técnicas de diferentes níveis; Conhecimento básico de linguagens de programação (ex.: PHP, React, React Native); Certificação em LinkedIn Recruiter ou outras ferramentas de recrutamento; Inglês e/ou espanhol também são diferenciais; Desafios Atrair e engajar talentos em um mercado altamente competitivo; Conhecer e utilizar o Disc, eneagrama, linguagem corporal, PNL, gatilhos mentais; Gostar de usar tecnologia no processo, especialmente IA, com disposição para aprender as tecnologias de inovação disponíveis; Garantir uma experiência excepcional para os candidatos desde o primeiro contato até a oferta final; Desenvolver soluções criativas para preencher posições críticas e difíceis de contratar; Trabalhar em um ambiente dinâmico com múltiplos projetos e prazos; Gostar de bater metas e entregar resultados; Exigir inteligência emocional para equilibrar o processo. Seniority level Mid-Senior level Employment type Full-time Job function Human Resources Industries: IT Services and IT Consulting Referrals increase your chances of interviewing at Motorista PX by 2x #J-18808-Ljbffr