Coordenador de Cobrança Híbrida/SP

3 semanas atrás


São Paulo, Brasil RED Tempo inteiro

Overview Coordenador(a) de Cobrança responsável por supervisionar e liderar a equipe de análise de cobrança, garantindo a eficácia dos processos de concessão de crédito e cobrança e a conformidade com regulamentações, mitigando riscos nas operações de crédito para pessoa física e jurídica. Responsibilities Coordenar e supervisionar as atividades da equipe de cobrança. Desenvolver e implementar políticas e procedimentos para monitoramento de carteira e gestão de cobrança. Realizar a análise de renegociação, repactuação de operações de crédito e negociação de garantiasli> Implementar e monitorar indicadores de desempenho (KPIs) relacionados à inadimplência, performance e eficácia de cobrança, desenvolvendo projeções de PDD, perdas e descontos. Identificar e monitorar comportamentos de crédito/cobrança e risco em relação ao portfólio de crédito. Produzir relatórios executivos, dashboards e apresentações para comitês. Identificar oportunidades de automatização e implementar melhorias nos processos operacionais. Interagir com fornecedores de soluções para otimizar políticas de cobrança. Colaborar com outras áreas (jurídica, comercial, financeiro) e empresas do Grupo para otimizar processos e resolver conflitos. Qualifications Formação superior em Administração, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas. Experiência comprovada na área de cobrança, preferencialmente no segmento bancário. Ampla experiência em desenvolvimento de relatórios de monitoramento, performance de carteira e eficiência de cobrança. Vivência comprovada na gestão e relacionamento com escritórios e parceiros de cobrança externos. Conhecimento profundo de análise de risco e cobrança. Capacidade de comunicação assertiva e fluência para apresentar resultados e estratégias para diferentes públicos (internos e externos). Vivência em gestão de equipes e elaboração de estratégias para a redução de inadimplência. Experiência com sistemas, CRMs e plataformas para controle e automatização de ações de cobrança. Habilidade em desenvolvimento e implementação de estratégias de mitigação de risco e redução da inadimplência. Proficiência em Excel avançado (ou SQL, Power BI, Python) para análise de dados e desenvolvimento de relatórios gerenciais. Proficiência em Power Point avançado. Capacidade analítica, visão estratégica e habilidades de comunicação. Benefits Salário: A combinar. Alelo Refeição. Alelo Alimentação. Plano de Saúde Bradesco sem coparticipação. Plano Odontológico Bradesco nas mesmas condições do plano de saúde. Auxílio creche para cada filho, até a idade de 71 meses. Participação nos Lucros e Resultados, conforme acordo coletivo. Day off de aniversário. Gympass. Empréstimo consignado, conforme políticas. #J-18808-Ljbffr



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    Coordenador(a) de Cobrança Responsável pela supervisão e liderança da equipe de análise de cobrança, garantindo eficácia dos processos de concessão de crédito e cobrança. Suas atribuições incluem assegurar que as políticas e controles internos estejam em conformidade com as regulamentações, facilitar a mitigação de riscos nas operações de...


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  • Greater São Paulo Area, Brasil RED Tempo inteiro R$90.000 - R$120.000 por ano

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