Grupo Quintoandar Gerente Comercial

Sobre o Grupo QuintoAndar O Grupo QuintoAndar nasceu para fazer algo muito gratificante : abrir portas. Abrimos portas para que a tecnologia fizesse parte do morar. E, por meio dela, simplificamos e desburocratizamos a experiência de quem busca por um novo lar. Assim, nos tornamos a proptech mais valiosa da América Latina, liderando o mercado imobiliário em cerca de seis países e mais de 75 cidades ao redor do globo. Após conquistar o Brasil com um modelo de negócios pioneiro no mercado de Aluguel e Compra e Vendas de imóveis, expandimos para o mercado internacional ao adquirirmos o Grupo Navent, que detém a classificação número 1 no México (Inmuebles24), Argentina (Zonaprop), Peru (Adondevivir & Urbania) e Equador (Plusvalia) - entre outros. E mais recentemente, lançamos Benvi, nossa marca internacional no México, que chega com o nosso produto e serviço de aluguel de imóveis residenciais. Oferecemos um ecossistema de ponta a ponta para facilitar a vida daqueles que procuram alugar ou comprar uma casa, vender um imóvel e desbloquear uma transação. Pense em zero papel ou burocracia : tudo acontece em uma única plataforma, com transparência e rapidez ao lado de um suporte humanizado e próximo. Atualmente, estamos avaliados em mais de US$ 5,1 bilhões (agosto de ) e continuamos a crescer 4x ano após ano, quebrando recordes. Para que tudo isso aconteça, contamos com mais de 4 mil pessoas talentosas, trabalhando com tecnologia de ponta e as melhores práticas de design para garantir uma experiência perfeita durante todo o processo de venda e locação, aliada também a produtos financeiros inteligentes. Aqui você vai trabalhar com os melhores profissionais do mercado, num ambiente que respira inovação, colaboração e alta performance. Sobre o Grupo QuintoAndar Somos o Grupo QuintoAndar, o maior ecossistema imobiliário da América Latina. Guiados por um propósito compartilhado de ajudar pessoas a amar o lugar onde moram, contamos com um portfólio diversificado de marcas e soluções que contemplam todas as fases da jornada do morar. Desenvolvemos tecnologias e inovação para transformar e impulsionar a experiência de moradia como um todo. Sobre trabalhar no Grupo QuintoAndar Possibilidade de aprendizado; Oportunidade de trabalhar em um time que busca utilizar as melhores práticas e ferramentas do mercado; Atuar em um ambiente informal com uma estrutura horizontal; Ser parte de um time que trabalha em um projeto de alto impacto e que afeta a vida de milhares de pessoas. Etapas do Processo Seletivo Nosso processo seletivo atualmente dura em média dias, considerando desde a aplicação até a finalização da avaliação. Screening Entrevista com People Entrevista com Hiring Manager 2 etapas com Stakeholder Reference Check Offer Sobre o desafio Será responsável por liderar um time Comercial, desenvolvendo e implementando estratégias comerciais, com o objetivo de maximizar o desempenho de vendas e garantir um crescimento sustentável e escalável. Principais Responsabilidades Gestão de Equipe : Estruturar, motivar e desenvolver a equipe comercial, assegurando o cumprimento das metas e a alta performance do time. Planejamento Estratégico : Desenvolver e implementar planos de vendas e estratégias comerciais para atingir os objetivos da empresa. Relacionamento com Clientes : Manter e ampliar a carteira de clientes, identificando novas oportunidades de negócios e fortalecendo os relacionamentos existentes. Análise de Mercado : Monitorar tendências e concorrência no mercado imobiliário para ajustar estratégias e melhorar a competitividade. Negociações : Conduzir e estruturar negociações comerciais com clientes chaves. Gestão de Processos : Acompanhar o funil de vendas, otimizando processos para garantir a eficiência e a eficácia das operações comerciais. Estruturação de processos : Revisar fluxos e processos e implementar soluções efetivas. Relatórios e Indicadores : Revisar indicadores e gerar relatórios de performance, analisando KPIs para orientar decisões estratégicas. Requirements Experiência : Mínimo de 5 anos de experiência em gestão comercial e com experiência em estruturação de áreas, processos e metas em ambientes de startup Educação : Graduação em Administração, Economia, Engenharia, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas. Habilidades de Liderança : Capacidade de construir, liderar e motivar equipes, com excelentes habilidades de comunicação e negociação. Orientação para Resultados : Perfil altamente orientado a metas, com forte habilidade analítica e foco em resultados. Disponibilidade : Disponibilidade para viagens. Inglês avançado. Conhecimento do mercado imobiliário é obrigatório. Será um diferencial possuir experiência com investimentos imobiliários. Pós-graduação será um diferencial. #J-18808-Ljbffr