Analista De Recrutamento E Seleção Júnior

Há 7 dias


São Paulo, Brasil AFIP - Associação Fundo de Incentivo à Pesquisa Tempo inteiro

JOB DESCRIPTION A NAVA está em busca de uma Pessoa Talent Acquisition Manager para fazer parte do nosso time de pessoas incríveis Por que trabalhar na NAVA? Somos uma empresa de tecnologia que atende as maiores companhias dos setores financeiro, seguros, meios de pagamento, telecomunicações, energia e varejo do país. Inspiramos nossos times a criar soluções para que essas companhias transformem e impactem positivamente o mundo. Temos um time curioso, criativo, energético e inspirador, com grande foco nas pessoas para gerar inovação, transformação e crescimento. Dentro de um ambiente dinâmico e ágil, o nosso time está em expansão para acompanhar o crescimento exponencial da NAVA e dos nossos Clientes. Acolhemos as diferenças porque acreditamos que um ambiente diverso contribui para a inovação e uma sociedade mais justa e equânime e convidamos você à assumir esse compromisso junto com a gente. Se você é apaixonado(a) por recrutar talentos excepcionais e deseja fazer parte de uma empresa líder em tecnologia, queremos conhecer você RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS Como será o seu dia a dia? - Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento e seleção para atrair os melhores talentos do mercado. - Gerenciar todo o ciclo de recrutamento, desde a definição de requisitos até a integração de novos colaboradores. - Utilizar metodologias ágeis para otimizar processos de recrutamento, garantindo eficiência e eficácia. - Aplicar ferramentas de inteligência artificial e automação para melhorar a triagem de currículos, agendamento de entrevistas e outras etapas do processo seletivo. - Coordenar e liderar a equipe de recrutamento, fornecendo orientação, treinamento e suporte para garantir o alcance das metas estabelecidas. - Colaborar com líderes de outras áreas para entender as necessidades de contratação e desenvolver estratégias de atração de talentos personalizadas. - Analisar e relatar métricas de desempenho do recrutamento, ajustando estratégias conforme necessário para melhorar os resultados. - Garantir a conformidade com as políticas de diversidade e inclusão da empresa, promovendo um ambiente de trabalho inclusivo e equitativo. - Manter-se atualizado(a) sobre as tendências e melhores práticas de recrutamento, propondo inovações e melhorias contínuas para os processos. REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS O que esperamos de você? - Formação superior em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins. - Experiência comprovada em recrutamento e seleção, preferencialmente em empresas de grande porte do setor de tecnologia. - Conhecimento em metodologias ágeis aplicadas ao recrutamento (Scrum, Kanban, etc.). - Experiência no uso de ferramentas de inteligência artificial e automação no processo seletivo. - Conhecimento das ofertas e produtos de tecnologia, facilitando a identificação de pessoas candidatas alinhadas às necessidades da empresa. - Experiência em processos de contratação de grande volume e prazos desafiadores. - Conhecimento do mercado financeiro e de telecomunicações, com capacidade de entender e atender às necessidades de clientes desses setores. - Habilidade para gerenciar e desenvolver equipes, promovendo um ambiente colaborativo e de alta performance. - Excelente comunicação interpessoal e habilidade para construir relacionamentos sólidos com stakeholders internos e externos. - Orientação para resultados e capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e desafiador. - Capacidade analítica para interpretar e utilizar dados no aprimoramento dos processos de recrutamento. - Compromisso com a diversidade e inclusão no ambiente de trabalho. ADDITIONAL INFORMATION Horário de trabalho: Comercial Modelo de trabalho para este projeto/cliente: Híbrido Local de trabalho: Alphaville e Vila Olimpia Além de ser uma empresa certificada Great Place to Work, você vai encontrar na NAVA: Oportunidades de carreira Liberdade para escrever seu próprio código Diversidade e diferentes formas de ver o mundo Comunidades que incentivam o crescimento de todos Treinamento In Company Um time incrível Empresa engajada no Pacto Global da ONU Projetos inovadores Alta avaliação no Glassdoor Sobre a NAVA Somos uma empresa de tecnologia apaixonada por pessoas e inovação. Inspiramos nossos times a criar soluções para que as maiores e melhores companhias do país transformem e impactem positivamente o mundo. Estamos de portas e braços abertos para todas as pessoas que desejam ser protagonistas de suas vidas e se tornarem tão grandes quanto seus sonhos, independentemente de gênero, orientação sexual, raça, etnia, religião, faixa etária ou deficiência. Afinal, acreditamos que a diversidade e a inclusão favorecem o surgimento de novas ideias, estimulam a criatividade e propiciam um ambiente mais acolhedor e humano. Mais que se sentir em casa, desejamos que aqui na NAVA você se sinta livre para escrever o seu próprio código, do seu jeito. Se isso faz sentido para você, junte-se a nós.



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    Vaga: Analista Júnior de Recrutamento & SeleçãoEmpresa: HprojektLocal de Trabalho: Pinheiros (modelo híbrido: 2x presencial)Tipo de Contrato: PJRemuneração e Benefícios:Salário: R$3.500Vale Refeição: R$50 por dia presencialConvênio médico: disponível a partir do 6º mêsVariável: bônus por vaga fechadaPrincipais Responsabilidades:Conduzir...


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