Instituto da Oportunidade Social contrata Analista Sênior de Captação de Recursos

O Instituto da Oportunidade Social (IOS) está com vaga aberta para Analista Sênior de Captação de Recursos , com atuação híbrida (três dias presenciais e dois em home office) na região de Santana, São Paulo (SP). Descrição das principais atividades: Desenvolver Estratégias de Captação: Planejar, operacionalizar e acompanhar campanhas e projetos de captação de recursos, alinhando-os com as metas e o contexto da organização; Identificação de Oportunidades: Analisar o mercado para identificar potenciais doadores, investidores e oportunidades de financiamento com empresas; Mapear e analisar possíveis editais nacionais e internacionais de captação de recursos diretos; Campanhas: Implementar campanhas de atração de novos parceiros e engajamento; Estabelecer Relacionamentos: Prospecção de potenciais parceiros/Mantenedores; Apresentação de carteira de empresas e Contatos; Criar e manter relações com doadores, parceiros e investidores, garantindo uma abordagem personalizada e de confiança; Dar suporte à Gestão nos relacionamentos com os Patrocinadores e Mantenedores do Instituto; Elaboração de Propostas: Desenvolver propostas claras e convincentes para atrair doadores e investidores, destacando os benefícios e impactos positivos das contribuições, incluindo a precificação; Negociação e Consolidação de Propostas: Agendar, conduzir e gerenciar reuniões e apresentações institucionais e de projetos de captação de recursos; negociação quanto aos termos das propostas, alinhamentos nas fases contratuais e acompanhamento da entrada de recursos; Participação em Eventos: Representar a organização em eventos, feiras e conferências para ampliar a rede de contatos e identificar novas oportunidades de captação; Dar suporte à realização de eventos voltados para captação de recursos e ao fortalecimento do relacionamento com apoiadores/patrocinadores; Gerenciamento de Doadores: Manter contato regular com doadores, visando renovação e expansão da parceria, prestar contas sobre a aplicação dos recursos e enviar relatórios de impacto; Monitoramento e Avaliação: Avaliar os resultados das estratégias de captação, ajustando-as conforme necessário para garantir a eficácia; Elaboração de informações gerenciais (relatórios de doação/apresentação de resultados etc.). Requisitos Técnicos (Hards Skills): Graduação Completa em Relações Internacionais, Administração, Relações Públicas e/ou Marketing; Informática: Windows e Office Intermediário, Canva e CRM; Inglês Avançado (escrita, leitura e conversação); Espanhol Intermediário (escrita, leitura e conversação); Excelente comunicação escrita e verbal; Atendimento à Cliente Interno e Externo; Experiência de pelo menos 3 anos em captação de recursos; Conhecimento de base de dados de relacionamento (CRM); Conhecimento de Diversidade e Inclusão. Requisitos Comportamentais (Softs Skills): Habilidade/Técnicas de Negociação; Argumentação e Persuasão; Iniciativa e Pró-atividade; Orientação a resultados; Organização e Foco; Administração do tempo. Desejável / Diferenciais: Pós-Graduação / MBA em negociação, relacionamento, vendas, gestão de conflitos e/ou similares; Experiência no 3º Setor; Cursos voltados ao 3º setor e a captação de recursos é diferencial. Benefícios: Convênio médico e odontológico, ambos da Bradesco (após os primeiros 45 dias); Vale-refeição: R$ 35,00 por dia / Mês completo: R$ 770,00; Vale Alimentação (R$ 250,00 mês); Seguro de Vida em grupo; Auxílio Creche; Vale transporte (conforme legislação); Celular corporativo. Forma de Contratação: CLT Local de Trabalho: São Paulo – SP (Zona Norte: Santana) Regime de Trabalho: Híbrido, sendo 3 dias presenciais e 2 dias home-office. Horário: De segunda a sexta, das 09:00h às 18:00h (1h00 de intervalo) O processo seletivo está aberto até 28/02 e os currículos devem ser enviados para #J-18808-Ljbffr