Gerente de Departamento Pessoal

Descrição do CargoO Gerente de Departamento Pessoal é responsável por gerenciar todas as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhistas. Alé responsável por supervisionar processos de folha de pagamento, admissão, demissão, impostos referente a folha de pagamento e treinamento de...

Descrição do CargoO Gerente de Departamento Pessoal da Rheserva Consultoria é responsável por gerenciar todas as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhistas. Além disso, supervisiona processos de folha de pagamento, admissão, demissão, impostos referentes à folha de pagamento e treinamento de...

Descrição do CargoO Gerente de Departamento Pessoal da Rheserva Consultoria é responsável por gerenciar todas as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhistas. Além disso, supervisiona processos de folha de pagamento, admissão, demissão, impostos referentes à folha de pagamento e treinamento de...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para ocupar o cargo de Gerente de Departamento Pessoal na Rheserva Consultoria. O candidato ideal terá experiência comprovada em gerenciar equipes e processos de RH, além de conhecimento aprofundado da legislação trabalhista brasileira e práticas de contabilidade.ResponsabilidadesGerenciar todas...

ResponsabilidadesGerenciar todas as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhistas.Supervisionar processos de folha de pagamento, admissão, demissão, impostos referente a folha de pagamento e treinamento de funcionários.Atuar como ponto de contato entre os clientes e colaboradores.Implementar políticas de DP e...

Responsabilidades:Gerenciar todas as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhistas.Supervisionar processos de folha de pagamento, admissão, demissão, impostos referente a folha de pagamento etreinamento de funcionários.Atuar como ponto de contato entre os clientes e colaboradores.Implementar políticas de DP e...

Responsabilidades: Gerenciar todas as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhista. Supervisionar processos de folha de pagamento, admissão, demissão, impostos referente a folha de pagamento e treinamento de funcionário. Atuar como ponto de contato entre os clientes e colaboradore. Implementar políticas de DP e...

Responsabilidades: Gerenciar todas as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhista. Supervisionar processos de folha de pagamento, admissão, demissão, impostos referente a folha de pagamento e treinamento de funcionário. Atuar como ponto de contato entre os clientes e colaboradore. Implementar políticas de DP e...

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento PessoalNível hierárquico: GerenteLugar de trabalho: Juiz de Fora, MGRegime de contratação: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralResponsabilidades: Gerenciar todas as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhistas.Supervisionar...

Responsabilidades: Gerenciar todas as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhista. Supervisionar processos de folha de pagamento, admissão, demissão, impostos referente a folha de pagamento e treinamento de funcionário. Atuar como ponto de contato entre os clientes e colaboradore. Implementar políticas de DP e...

ResponsabilidadesGerenciar todas as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhistas e regulamentações aplicáveis. Supervisionar processos de folha de pagamento, admissão, demissão, impostos referentes a folha de pagamento e treinamento de funcionários. Atuar como ponto de contato entre os clientes e colaboradores,...

ResponsabilidadesGerenciar todas as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhistas. Supervisionar processos de folha de pagamento, admissão, demissão, impostos referentes a folha de pagamento e treinamento de funcionário. Atuar como ponto de contato entre os clientes e colaboradores. Implementar políticas de DP e...

**Responsabilidades**: Gerenciar todas as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhistas. Supervisionar processos de folha de pagamento, admissão, demissão, impostos referente a folha de pagamento e treinamento de funcionários. Atuar como ponto de contato entre os clientes e colaboradores. Implementar políticas de...

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Responsabilidades: Gerenciar todas as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhista. Supervisionar processos de folha de pagamento, admissão, demissão, impostos referente a folha de pagamento e treinamento de funcionário. Atuar como ponto de contato entre os clientes e colaboradore. Implementar políticas de DP e...

Responsabilidades: Gerenciar todas as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhista. Supervisionar processos de folha de pagamento, admissão, demissão, impostos referente a folha de pagamento e treinamento de funcionário. Atuar como ponto de contato entre os clientes e colaboradore. Implementar políticas de DP e...

Responsabilidades: Gerenciar todas as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhista. Supervisionar processos de folha de pagamento, admissão, demissão, impostos referente a folha de pagamento e treinamento de funcionário. Atuar como ponto de contato entre os clientes e colaboradore. Implementar políticas de DP e...

Responsabilidades: Gerenciar todas as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhista. Supervisionar processos de folha de pagamento, admissão, demissão, impostos referente a folha de pagamento e treinamento de funcionário. Atuar como ponto de contato entre os clientes e colaboradore. Implementar políticas de DP e...

Descrição do CargoO Gerente de Departamento Pessoal da Rheserva Consultoria é responsável por liderar a equipe de Recursos Humanos e garantir a conformidade com as leis trabalhistas. Além disso, supervisiona processos de folha de pagamento, admissão, demissão, impostos e treinamento de funcionários.ResponsabilidadesGerenciar todas as atividades do...

Descrição do Cargo:O Gerente de Departamento Pessoal é responsável por liderar e gerenciar as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com as leis trabalhistas e as práticas de contabilidade. Além disso, é responsável por supervisionar processos de folha de pagamento, admissão, demissão, impostos referentes à folha de...