Estagiário em Recursos Humanos

Descrição do CargoO cargo de Recursos Humanos visa melhorar o desempenho da organização, através de pesquisas e avaliações para a gestão das atividades dos estagiários e auxiliares. Além disso, inclui treinamento e desenvolvimento de líderes.Responsabilidades PrincipaisRealizar pesquisas de clima e avaliação de desempenho;Pesquisar salarial e...

Requisitos:- Superior completo nas áreas de recursos humanos, administração, psicologia ou áreas afins;- Experiência na função;Atividades:- Foco em Recrutamento e seleção;- Pesquisa de clima;- Avaliação de desempenho;- Pesquisa salarial;- Revisão PG 2 (sugestões melhorias);- Auxílio nas atividades do estagiário e auxiliar;- Treinamento e...

Profissional de Recursos Humanos Objetivo do CargoA empresa busca um profissional qualificado para desempenhar a gestão pessoal e recursos humanos.Responsabilidades PrincipaisDesenvolver estratégias de recrutamento e seleção;Implementar programas de treinamento e desenvolvimento;Gerenciar contratos e benefícios dos funcionários;Requisitos E...

Descrição do CargoO Estagiário(a) de RH atuará como parceiro(a) no desenvolvimento e implementação de projetos estratégicos que visam melhorar os processos da área de Recursos Humanos, garantindo a conformidade com as políticas e diretrizes estabelecidas pela empresa.

Descrição do CargoO cargo de Analista de Treinamento e Desenvolvimento visa capacitar a empresa com recursos humanos adequados ao perfil necessário para atendimento à estratégia do negócio. O analista realizará atividades pertinentes a área de Recursos Humanos, atuando nos subsistemas de Educação Corporativa e Treinamento &...

Auxiliar na identificação, análise e implementação de melhorias nos processos produtivos e administrativos, com foco em aumento de eficiência, redução de desperdícios e padronização. Apoiar na coleta e análise de dados, mapeamento de processos, elaboração de planos de ação e acompanhamento de indicadores de performance. Participar de projetos...

Auxiliar na identificação, análise e implementação de melhorias nos processos produtivos e administrativos, com foco em aumento de eficiência, redução de desperdícios e padronização. Apoiar na coleta e análise de dados, mapeamento de processos, elaboração de planos de ação e acompanhamento de indicadores de performance. Participar de projetos...

Nossa equipe procura por um profissional experiente em Recursos Humanos com foco em recrutamento e seleção. O ideal é que o candidato tenha uma formação acadêmica completa em Psicologia, com experiência anterior na área de desenvolvimento de líderes, avaliação de desempenho e plano de cargos e salários. Desejável vivência anterior com...

Auxiliar na identificação, análise e implementação de melhorias nos processos produtivos e administrativos, com foco em aumento de eficiência, redução de desperdícios e padronização. Apoiar na coleta e análise de dados, mapeamento de processos, elaboração de planos de ação e acompanhamento de indicadores de performance. Participar de projetos...

Auxiliar na identificação, análise e implementação de melhorias nos processos produtivos e administrativos, com foco em aumento de eficiência, redução de desperdícios e padronização. Apoiar na coleta e análise de dados, mapeamento de processos, elaboração de planos de ação e acompanhamento de indicadores de performance. Participar de projetos...