Gerente de Processos e Projetos

Aqui, buscamos profissionais comprometidos, colaborativos e apaixonados por criar experiências memoráveis. Valorizamos pessoas criativas, com brilho nos olhos e que assumem o protagonismo de suas entregas, contribuindo para um ambiente leve, dinâmico e orientado ao crescimento.Buscamos um(a) líder com sólida **experiência em gestão de processos e portfólio de projetos**, capaz de coordenar equipes especialistas, estruturar o BPM corporativo e desenvolver indicadores executivos de desempenho. Profissional com** perfil analítico**, comunicação de alto impacto e habilidade para conduzir mudanças organizacionais em ambientes complexos.**Responsabilidades e atribuições** Como será o seu dia a dia**:- Priorizar e gerenciar o portfólio corporativo de projetos, assegurando alinhamento com a estratégia organizacional;- Liderar coordenadores especialistas e analistas, promovendo desenvolvimento técnico e comportamental do time;- Estruturar, implementar e sustentar o BPM (Business Process Management) corporativo;- Desenvolver, monitorar e reportar indicadores executivos de processos (KPIs e OKRs);- Atuar na gestão da mudança organizacional, apoiando a adoção de novos processos e modelos de trabalho;- Implantar e fortalecer a cultura de qualidade, processos e melhoria contínua;- Apoiar a liderança executiva na tomada de decisão por meio de análises e relatórios estratégicos;- Garantir governança, padronização e eficiência dos processos organizacionais.**Requisitos e qualificações** O que buscamos em você**:- Graduação completa em Administração, Engenharia, Gestão Empresarial ou áreas correlatas;- Pós-graduação em Gestão de Processos, Qualidade, Gestão Empresarial ou áreas afins;- Experiência sólida em gestão de processos, portfólio de projetos e liderança de equipes;- Vivência com BPM corporativo e gestão por indicadores;- Atuação em projetos de transformação organizacional e gestão da mudança.**Conhecimentos técnicos e certificações**:- PMP (Project Management Professional);- Lean Six Sigma - Black Belt;- Certificações em Sistema de Gestão da Qualidade (SGQ);- SCRUM ou metodologias ágeis;- Ferramentas de gestão de processos e indicadores.**Competências comportamentais**:- Visão sistêmica e estratégica;- Liderança inspiradora e desenvolvimento de pessoas;- Tomada de decisão orientada por dados;- Comunicação clara e de alto impacto;- Capacidade de influência e gestão de stakeholders;- Organização, senso de prioridade e foco em resultados.**Diferenciais**- Experiência nos segmentos de Hotelaria, Turismo ou Resorts;- Atuação em ambientes corporativos de médio e grande porte;- Vivência em projetos de melhoria contínua e cultura de processos.**Informações adicionais** Modelo de contratação**- PJEstamos presentes no Norte, Nordeste, Centro-oeste e Sul do País, em mais de 30 pontos entre Resorts, Obras, Salas de Vendas, Telemarketing e Unidade Corporativa, contribuindo para o desenvolvimento onde atuamos e deixando um **impacto positivo nas pessoas e regiões.**Nossa missão é multiplicar Felicidade, **cuidando de pessoas**, criando experiências memoráveis e proporcionando um ambiente acolhedor e colaborativo para todos.Aqui, acreditamos que **superar desafios com otimismo** é essencial para o crescimento. Nosso time é formado por profissionais apaixonados, que assumem o **protagonismo** em suas trajetórias e estão sempre em busca de crescimento pessoal e profissional.Se você busca um lugar onde seu talento pode fazer a diferença e sua carreira pode crescer junto com a empresa, seu futuro está na GAV Resorts.**Venha Multiplicar felicidade com a gente