Consultor(a) Sênior

Há 2 dias


São Paulo, São Paulo, Brasil KPMG Tempo inteiro
Vaga destinada a **KPMG Assessores Ltda**.
**Inclusão e respeito à diversidade e equidade** fazem parte da nossa cultura da KPMG. Aqui valorizamos e buscamos o **"diferente"**, encorajando, empoderando os nossos colaboradores pra que se sintam parte das nossas conquistas.
Independente da sua **idade, gênero, raça, cor, credo, orientação, sexual, etnia, origem nacional ou deficiência**, venha fazer parte da nossa equipe de pessoas extraordinárias ‍ ‍
Esta oportunidade é para a área de Tax Labor - Trabalhista e Previdenciário, para posição de Consultor(a) Sênior.
A complexidade da legislação trabalhista e previdenciária em vigor, a alta carga tributária, o protecionismo da Justiça do Trabalho e a globalização são desafios à gestão eficiente de mão de obra no Brasil. Para manter a competitividade e a lucratividade, muitas empresas têm buscado soluções inovadoras para reduzir custos e mitigar passivos.
A KPMG dispõe de uma equipe altamente qualificada, especializada em questões trabalhistas e previdenciárias, preparada para atender às demandas atuais e entregar resultados de excelência
**O que esperamos que você entregue**:
- Conhecimento das legislações trabalhistas, previdenciárias e fiscais;
- Expertise na preparação de cálculos trabalhistas, previdenciários, fundiários e fiscais;
- Pesquisas as jurisprudências e súmulas;
- Coordenação de trabalhos em equipe;
- Elaboração de apresentações, relatórios e memorandos técnicos;
- Apuração e revisão de cálculos trabalhistas e previdenciários;
- Aplicar o enquadramento previdenciário e testes de encargos para fins de tributação previdenciária (INSS), fundiária (FGTS) e fiscal (IRPF);
- Acompanhamento em processos fiscalizatórios e diligências nos principais órgãos: Receita Federal do Brasil (RFB), Ministério do Trabalho e Previdência Social, dentre outros;
- eSocial e EFD-Reinf;
- Elaboração de fluxogramas das rotinas de RH ("AS-IS" e "TO-BE");
- Preparação de narrativas e _walkthrough_;
- Conhecimento na revisão e preparação de planos de cargos, carreira e salários;
- Avaliação e levantamento de créditos previdenciários;
- Gerir e acompanhar trabalhos rotineiros;
- Elaborar apresentações em reuniões com clientes;
- Elaborar pareceres e respostas à consultas.
**O que iremos avaliar**:
- Conhecimento avançado nas rotinas de Recursos Humanos/Departamento Pessoal, Fiscal e Contábil; e
- Ensino Superior completo/cursando em Direito, Ciências Contábeis, Administração e ou áreas relacionadas;
- Inglês desejável.
**Quais beneficios oferecemos**:
- Vale Refeição;
- Vale Alimentação;
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Vale transporte
- Benefício Bem-estar (Academia)
- Convênio Farmárcia
- Seguro de Vida
- Auxílio Creche
- Incentivo Primeira e Segunda Graduação
- Incentivo a Idiomas (adicional de fluência, curso, imersão)
- Subsídio do órgão de classe
- Brinde Casamento
- Brinde Nascimento
- Short friday
**Como será o processo seletivo?

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