Pessoa Assistente de RH

O assistente de RH irá prestar apoio ao setor de Recursos Humanos nas atividades diárias, auxiliando no Recrutamento e Seleção, organização e arquivo de documento, acompanhamento de período de experiência e escalas de trabalho.
**Sobre nós**:
Nossa trajetória teve início em 2002, no bairro João Aranha, em Paulínia, com a abertura de um pequeno mercado. Em um espaço de 400m², com três caixas e uma equipe reduzida, começamos nossa jornada guiados pela **disciplina** e pelo **compromisso com a qualidade.**
Ao longo de 20 anos, **crescemos**, **modernizamos**nossas operações e ampliamos nossa estrutura, sempre preservando a essência que nos trouxe até aqui. Hoje, seguimos comprometidos em oferecer um atendimento pautado pela excelência, pelo acolhimento e pelo respeito, mantendo a ética e a credibilidade como pilares do Poupe Real.
**Esse é o #NossoJeitoPoupeReal de ser**:
**Nossa Missão**:Não queremos ser apenas um supermercado. Queremos fazer parte da vida dos nossos clientes, uma empresa próxima, ágil e de confiança para ajuda-los a poupar trabalho, tempo e dinheiro.
**Nossa Visão**: Expandir nosso conceito de loja física para outras cidades da região Metropolitana de Campinas, fortalecer nossa presença no e-commerce e investir em novos modelos de negócios.
**Nossos Valores**:
- TIME FORTE: Formação, valorização, respeito, comprometimento e produtividade;
- LOJAS RÁPIDAS: Atendimento ágil, próximo, prático e personalizado;
- AMBIENTE DE EXCELÊNCIA: Qualidade e variedade de produtos, limpeza, organização e entrega a semana toda;
- CLUBE POUPEIROS: Criar vínculos com nossos clientes é prioridade máxima;
- NEGÓCIO SUSTENTÁVEL: Combate ao desperdício como hábito de todos.
**Responsabilidades e atribuições**
- Acompanhar a aplicação dos procedimentos e instruções da área, a fim de atender as exigências de formação e qualificação da mão de obra requerida;
- Acompanhar a aplicação de treinamentos técnicos e comportamentais, com o objetivo de capacitar e desenvolver a mão de obra interna;
- Garantir a aplicação da avaliação de experiência e desempenho, seguindo o calendário estipulado em manual, disponibilizando aos líderes os formulários e fazer o acompanhamento do retorno dos mesmos;
- Preencher relatórios gerenciais de indicadores de RH como: controle de atestados e faltas, índices de turnover e absenteísmo, controle de advertências e atas corretivas;
- Realizar controle de estoque de uniformes, solicitando a compra quando necessário segundo parâmetros estipulados na planilha;
- Organizar e arquivar toda documentação de pessoal garantindo a preservação da mesma,
- Organização e gestão de escalas de horário de trabalho;
- Monitoramento da jornada de trabalho, garantindo que o colaborador está realizando o horário e a jornada correta
- Auxiliar na organização de eventos e atividades relacionadas aos colaboradores
- Participar em reuniões e treinamentos sempre que solicitado pela empresa;
- Zelar pela ordem e conservação de equipamentos e materiais, bem como cuidar da organização e limpeza de seu local de trabalho.
**Requisitos e qualificações** LIDERANÇA**: Capacidade de se antecipar às necessidades das equipes e tomar as devidas providências para potencializar os resultados.
**ESCOLARIDADE**: Ensino superior ou técnico cursando
**EXPERIÊNCIA**:Não é necessário experiência;
**RELACIONAMENTO INTERPESSOAL**:Capacidade de se relacionar de forma positiva e produtiva com diferentes tipos de pessoas e cargos, na convivência diária em busca de resultados comuns;
**Informações adicionais**
**Venha fazer parte do nosso time #VemProPoupe**:
Nossa trajetória teve início em 2002, no bairro João Aranha, em Paulínia, com a abertura de um pequeno mercado. Em um espaço de 400m², com três caixas e uma equipe reduzida, começamos nossa jornada guiados pela **disciplina** e pelo **compromisso com a qualidade.**
Ao longo de 20 anos, **crescemos**, **modernizamos**nossas operações e ampliamos nossa estrutura, sempre preservando a essência que nos trouxe até aqui. Hoje, seguimos comprometidos em oferecer um atendimento pautado pela excelência, pelo acolhimento e pelo respeito, mantendo a ética e a credibilidade como pilares do Poupe Real.

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