MOTIVA l ESPECIALISTA CAPACITAÇÃO E DESENVOLVIMENTO

MOTIVA l ESPECIALISTA CAPACITAÇÃO E DESENVOLVIMENTO Quer mover a sua carreira na Motiva? A Motiva é o lugar certo para o seu talento, na qual você pode escolher o caminho que deseja seguir juntamente com uma empresa que promove a melhoria da qualidade de vida das pessoas por meio da mobilidade. Nos comprometemos em construir uma cultura cada vez mais diversa e valorizamos a inclusão de todas as pessoas independente de cor, etnia, religião, idade, identidade de gênero, orientação sexual ou deficiência, promovendo um ambiente inclusivo e com equidade de oportunidades. Responsabilidades e atribuições Planejar e gerenciar as atividades da Academia Motiva, assegurando a execução do planejamento estratégico de treinamento em alinhamento com as diretrizes do corporativo. Desenvolver e implementar estratégias de melhoria de processos e fluxos da Academia Motiva, garantindo a governança da área em todas as Plataformas de Negócios do Grupo. Acompanhar periodicamente as rotinas da Academia Motiva, assegurando a aplicabilidade das políticas de educação corporativa e o cumprimento das diretrizes institucionais. Promover ações de desenvolvimento contínuo para colaboradores e potenciais líderes, por meio de programas que desenvolvam competências essenciais alinhadas aos negócios e à cultura Motiva. Gerenciar os programas de capacitação corporativa, assegurando a sintonia com os pilares culturais da organização e a efetividade das ações de desenvolvimento. Atuar em sinergia com o time de soluções educacionais, coordenando o planejamento e a produção de conteúdos junto ao Coordenador de Soluções Educacionais, garantindo a governança dos processos e o cumprimento dos prazos. Estabelecer parcerias com instituições acadêmicas para promover a capacitação e o desenvolvimento dos colaboradores, com base nas demandas internas e nos Planos de Desenvolvimento Individual (PDI), em articulação com a área de Talentos e as Plataformas de Negócios. Gerenciar os programas de Bolsas de Estudos, por meio da aplicação dos critérios definidos na norma de educação e do levantamento de necessidades sinalizadas nos PDIs. Conduzir estudos e análises de viabilidade para adoção de novas tecnologias aplicadas à educação corporativa, utilizando benchmarking como ferramenta para o aprimoramento contínuo dos serviços de treinamento. Atuar como agente de compliance e antissuborno, considerando o nível de risco associado à posição, garantindo a conformidade com os sistemas de gestão da Motiva, conforme as normas ABNT NBR ISO 37301 (Compliance) e ISO 37001 (Antissuborno). Preencher declarações obrigatórias e participar dos treinamentos específicos relacionados às suas atividades, conforme diretrizes estabelecidas pela área de Compliance da Motiva. Cumprir e fazer cumprir normas e procedimentos internos, zelando pela gestão de ativos, qualidade dos serviços prestados, meio ambiente, segurança viária, saúde e segurança do trabalho, e conscientizando sobre as consequências do descumprimento dessas obrigações. Requisitos e qualificações O que esperamos de você: ✅ Ensino Superior Completo; ✅ Conhecimento com Andragogia – Aplicação de metodologias de ensino voltadas para o público adulto; ✅ Experiência com Educação Corporativa – Planejamento, execução e acompanhamento de programas de desenvolvimento organizacional; ✅ Sistemas de Aprendizagem – Experiência com plataformas LMS (Learning Management System) e LXP (Learning Experience Platform); ✅ Curadoria e Construção de Conteúdo – Desenvolvimento de materiais em parceria com especialistas, com foco em relevância e aplicabilidade; ✅ Organização e Planejamento – Habilidade em estruturar ações educacionais e gerenciar cronogramas de execução; ✅ Power BI – Conhecimento desejável em análise e visualização de dados; ✅ Planejamento Estratégico – Capacidade de alinhar iniciativas de aprendizagem com os objetivos organizacionais; ✅ Sistemas de Gestão e Ferramentas da Qualidade – Familiaridade com metodologias e ferramentas voltadas à melhoria contínua; ✅ Pensamento Crítico e Curiosidade – Estímulo à reflexão e questionamento, promovendo um ambiente de aprendizagem ativa. Você se destaca, se tiver: ✅ Desejável Especialização em áreas Humanas, educação; ✅ Gestão de Projetos – Desejável certificação ou experiência prática na condução de projetos educacionais. Informações adicionais Ao entrar para o nosso time integrado, você fará parte de uma empresa presente em 13 estados do país e que movimenta milhares de pessoas diariamente ao oferecer mobilidade de forma íntegra e que gera impacto positivo na sociedade. Aqui, você encontrará diversos benefícios para apoiar o seu desenvolvimento e dar mais movimento para a sua carreira. Assistência Médica-Hospitalar; Assistência Odontológica; Seguro de Vida; Vale Refeição ou Alimentação; Vale Transporte ou Estacionamento no local; ☂️ Previdência Privada; Licença Estendida: maternidade 180 dias e paternidade 20 dias; Auxílio Creche; Wellhub (Gympass); Day off aniversário (Folga); PLR (Participação nos lucros ou resultados); ⏰ Política de flexibilidade na jornada de trabalho, e muito mais Quer melhorar a vida das pessoas através da mobilidade e contribuir para chegarmos ainda mais longe? Então, traga o seu talento para a Motiva. #J-18808-Ljbffr