Coordenador de Folha de Pagamento

Get AI-powered advice on this job and more exclusive features. Coordenador de Folha de Pagamento Na ADP, somos movidos pelo seu sucesso. Damos vazão a seus talentos e perspectivas únicos. Suas ideias sobre como fazer as coisas de forma diferente e melhor são bem-vindas. Em seus esforços para alcançar, aprender e crescer, damos nosso apoio em todos os momentos. Se o sucesso te motiva, a ADP combina com você. Trabalhamos para que cada interação seja guiada por nossos valores CORE: Expertise, Integridade é Tudo, Excelência no Serviço, Inovação Inspiradora, Cada Pessoa Conta, Orientação a Resultados e Responsabilidade Social. Coordenador de Folha de Pagamento PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Gestão de uma equipe de operações de folha de pagamento (sistema expert) Interação com equipes técnicas para a resolução de problemas complexos. Interação com a equipe de relacionamento para alinhamento das expectativas dos clientes Reuniões com clientes para alinhar prazos, expectativas, escopo e qualidade. Atuação participativa com a equipe de consultores de folha, para entendimento de demandas, antevisão de problemas e apresentação de soluções Desenho e melhoria de processos e indicadores da área. REQUISITOS Formação superior completa; Sólida experiência técnica em folha de pagamento; Domínio de inglês é um requisito. Espanhol é um diferencial; Desejável experiência em gestão de pessoas. Considerando que as atividades desempenhadas pelos ocupantes deste cargo envolvem acesso a informações altamente confidenciais e sensíveis de clientes da ADP e de seus respectivos empregados, a ADP reserva‑se o direito de conduzir checagem de histórico, de tempos em tempos, conforme autoriza o Incidente de Recurso de Revista Repetitivo nº 01 do Tribunal Superior do Trabalho, mediante consentimento do candidato/trabalhador. A little about ADP: We are a comprehensive global provider of cloud‑based human capital management (HCM) solutions that unite HR, payroll, talent, time, tax and benefits administration and a leader in business outsourcing services, analytics, and compliance expertise. We believe our people make all the difference in cultivating a down‑to‑earth culture that embraces our core values, welcomes ideas, encourages innovation, and values belonging. We've received recognition for our work by many esteemed organizations, learn more at ADP Awards and Recognition. Diversity, Equity, Inclusion & Equal Employment Opportunity at ADP: ADP is committed to an inclusive, diverse and equitable workplace, and is further committed to providing equal employment opportunities regardless of any protected characteristic including: race, color, genetic information, creed, national origin, religion, sex, affectionate or sexual orientation, gender identity or expression, lawful alien status, ancestry, age, marital status, protected veteran status or disability. Hiring decisions are based upon ADP’s operating needs, and applicant merit including, but not limited to, qualifications, experience, ability, availability, cooperation, and job performance. Ethics at ADP: ADP has a long, proud history of conducting business with the highest ethical standards and full compliance with all applicable laws. We also expect our people to uphold our values with the highest level of integrity and behave in a manner that fosters an honest and respectful workplace. Click to learn more about ADP’s culture and our full set of values. Seniority level Not Applicable Employment type Other Job function Human Resources Industries Human Resources Services Referrals increase your chances of interviewing at ADP by 2x We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. #J-18808-Ljbffr