Talent Attraction Analyst

Além da GhFly, nosso grupo é composto também pela Data Soul, empresa que fornece soluções de e-commerce para clientes que estão passando por processos de transformação digital.Juntos, estamos comprometidos em fornecer serviços de alta qualidade, ajudando pessoas e empresas crescerem**Sobre a vaga****Responsabilidades e atribuições**- Alinhar perfis de vagas com gestores e elaborar estratégias de divulgação;- Conduzir processos de hunting no LinkedIn Recruiter e ATS;- Realizar triagens, entrevistas (telefone, vídeo e presencial) e acompanhar todo o processo seletivo;- Treinar gestores para conduzir processos seletivos inclusivos e alinhados às melhores práticas;- Participar de projetos estratégicos para formação de pipeline de talentos, inbound recruitment e programas de entrada;**Requisitos e qualificações**- Experiência em Talent Acquisition, preferencialmente em empresas de marketing digital, SaaS ou tecnologia;- Domínio do LinkedIn Recruiter, incluindo pesquisas booleanas, construção de pipelines com inteligência artificial e gerenciamento de projetos dentro da plataforma em parceria com líderes;- Conhecimento em Gestão de Projetos Ágeis, aplicando conceitos como MVP e customer centric;- Experiência avançada com entrevistas por competência, garantindo um processo de seleção estruturado e eficiente;- Habilidade em Google Sheets e Google Apresentações para organização e apresentação de dados estratégicos;- Experiência com Employer Branding, contribuindo para fortalecer a marca empregadora por meio de ações estratégicas e inovadoras.- Soft Skills_- Aprendizagem rápida;- Criatividade;- Foco no Cliente;- Negociação.**Informações adicionais** Ser #GhHero tem muitas vantagens**Valorizamos o seu bem-estar e desenvolvimento. Aqui, você conta com benefícios pensados para sua qualidade de vida, crescimento e desenvolvimento profissional.**Benefícios financeiros e de bem-estar**- Vale-refeição e/ou vale-alimentação no cartão Ticket Flex (sem desconto);- Vale-transporte ou auxílio-mobilidade (sem desconto);- Wellhub (Gympass) para cuidar da saúde física, mental e bem-estar;- Seguro de Vida MetLife;- BYOD (auxílio financeiro para quem deseja trabalhar com seu próprio equipamento);- Doutor Pet (desconto em plano de saúde para pets);- Beetools (descontos exclusivos em cursos de idiomas);- Parceria com instituições de ensino para graduação, pós-graduação e MBA;- Creditas (antecipação de salário, condições especiais para empréstimos e compras no Creditas Store sem comprometer o limite do cartão de crédito);- Convênio farmácia Bracov, válido nas maiores redes do Brasil;- Acesso ao SESC, com facilidades em educação, bem-estar, turismo, cultura e muito mais.**Planos de saúde e odontológico com diferentes opções para atender suas necessidades**:- SulAmérica - Saúde e Odonto (nacional, com desconto mensal e sem coparticipação);- Paraná Clínicas - Saúde (regional, com desconto mensal e sem coparticipação);- Dental Uni - Odonto (nacional, com desconto mensal e sem coparticipação);**Benefícios que fazem a diferença**- Licença parental inclusiva e estendida - 6 meses para mães e 20 dias para pais, incluindo adotantes, mulheres trans, homens trans e casais homoafetivos;- Licença pet - em caso de adoção, você recebe um day off para curtir seu novo companheiro;- Pilot Hunter - nosso programa de indicação que recompensa você quando sua recomendação é contratada.**Nosso modelo de trabalho: Flex-Ability**- Modelo híbrido para quem está em Curitiba e São Paulo, vamos ao escritório 3x por semana;- Birthday day off - um dia de folga no mês do seu aniversário para aproveitar como quiser;- Anniversary day off - um dia de folga para aproveitar seu aniversário de empresa como preferir;- Reset day - flexibilidade para utilizar horas do banco de forma planejada;- Flexible work time - possibilidade de iniciar o expediente entre 8h e 10h e finalizar entre 17h e 19h, de acordo com a dinâmica da área, demandas dos clientes e alinhamento com a liderança;- Work-from-anywhere weeks - possibilidade de trabalhar de qualquer lugar do mundo por até 4 semanas não consecutivas por ano, variável por senioridade.**Desenvolvimento e Cultura**Nosso foco é impulsionar o seu crescimento Para isso, contamos com iniciativas que estimulam aprendizado contínuo e evolução profissional.- 1:1s mensais com a liderança para acompanhamento individual;- PDI (Plano de Desenvolvimento Individual) com suporte da liderança para evolução contínua;- Avaliações semestrais - autoavaliação, feedback da liderança e alinhamento estratégico para crescimento profissional;- GhN University - Trilhas de desenvolvimento personalizadas e capacitações em parceria com os principais players do mercado, além de treinamentos frequentes, conduzidos por líderes e parceiros estratégicos como Google, TikTok e Meta;- Recrutamento interno, incentivando o crescimento dentro da empresa.Somos uma das principais empresas de marketing