Gerente de Desenvolvimento e Marketing Técnico Sr
4 semanas atrás
Todos os dias, milhares de pessoas entram em contato com um ingrediente manuseado pela Caldic.
Conectamos pessoas e soluções, alcançando as expectativas de nossos parceiros de negócios e inspiramos soluções inovadoras que são melhor para você e para o meio ambiente. Isso torna a Caldic uma empresa de escolha no setor de especialidades e distribuição de matérias-primas, com presença em 43 países ao redor do mundo.
Juntos, somos mais de 3.500 colaboradores em busca de soluções de valor agregado, prezando sempre pela integridade, transparência e respeito. Nosso propósito, “Because We Care”, destaca o compromisso que temos com a nossa gente, nossos parceiros e planeta.
Se você também trabalha com paixão, se preocupa com nosso planeta e se identifica com nossos valores; somos ideais um para o outro 🧡
Principais atividades:
- Gerenciar o desenvolvimento técnico de produtos com as representadas, em conjunto com o coordenador ou de gerente de marketing de produto, através de visitas e melhores soluções e tendências de mercado, para atendimento das necessidades dos clientes.
- Realizar o lançamento técnico de novos produtos, acompanhar formulações de produtos acabados e orientar a preparação de protótipos, para o mercado final de atuação, através de análises e estudos de aplicabilidade, garantindo a utilização das técnicas adequadas de manipulação em laboratório, a fim de validar ou promover as matérias-primas comercializadas pela companhia.de acordo com as oportunidades nos clientes e representadas.
- Liderar o pipeline de Customer solution como tecnologia e provedor de solução ao cliente, garantindo alinhamento estratégico, comercial e operacional para o projeto, bem como garantir a prestação de serviços de engenharia de alto nível, desenvolver metodologias de quantificação de valor, baseadas na diferenciação técnica das nossas soluções no mercado de atuação.
- Ser responsável pelo treinamento técnico da equipe de vendas e clientes, e participar da validação e implementação dentro do mercado final de atuação, bem como coordenar engenheiros de aplicação mais especializados (quando a venda cruzada exigir isso), para garantir a melhor experiência na venda dos produtos oferecidos.
- Contribuir com os programas de Discovery Team (Etapa Ideation do NPI Process), programas de introdução de novos produtos, e trabalhar na melhoria e otimização de formulações de produtos acabados, a fim de atender as necessidades específicas de um determinado cliente ou visando conhecer os potenciais de utilização das matérias-primas, de forma alinhado com a estratégia do negócio.
- Atuar na criação de valor, identificação de diferenciação técnica das tecnologias e processo de quantificação de valor, permitindo que a empresa ganhe liderança ou melhore sua posição competitiva por meio da gestão do conhecimento técnico e da especialização técnica por mercado final.
- Liderar a estrutura de laboratório, orientando a organização, manutenção dos equipamentos e aquisição de insumos, a fim de garantir seu bom funcionamento e excelência no suporte à unidade de negócio, bem como analisar relatórios de desempenho que tenham sido conduzidos a partir de ensaios e avaliações realizados pela equipe, ou por laboratórios de terceiros, com objetivo de registrar e documentar as atividades desenvolvidas no laboratório.
- Acompanhar os testes de desempenho de matérias-primas ou produtos acabados, que sejam formulados internamente ou enviados por nossos clientes, utilizando as técnicas analíticas e equipamentos adequados, a fim de qualificar o desempenho dos mesmos e garantir adequado suporte técnico ao cliente.
Requisitos:
- Superior completo em Engenharia de Alimentos ou Engenharia Química
- Conhecimento de Tecnologia e Aplicação
- Conhecimento de desenvolvimento de produtos para mercado de alimentos
- Boas Práticas de Laboratório para mercado de alimentos
- Inglês e espanhol avançados
Benefícios:
- Assistência Médica e Odontológica
- Vale Refeição/Vale Alimentação R$ 836/Mês
- Carro Corporativo
- Seguro de vida
- Gympass
- Previdência Privada (opcional)
- PLR
- Day Off de Aniversário
- Flex Office (modelo de trabalho híbrido, com ida a empresa no mínimo 2x na semana)
Na Caldic, valorizamos a Diversidade, Equidade e Inclusão porque acreditamos que diferentes perspectivas impulsionam a inovação e o crescimento. Promovemos um ambiente onde cada voz é ouvida e respeitada, garantindo que todos tenham as mesmas oportunidades de se desenvolver e contribuir para o sucesso da nossa organização.
Seu talento é sempre bem-vindo
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