Desenvolvimento kotlin, java, python aws

Sobre a vagaCom mais de 35 anos de mercado e localizada em 16 países, a GFT emprega mais de 10.000 pessoas ao redor do mundo sendo 3.000 pessoas no Brasil.Aqui, a diversidade, a igualdade e a inclusão estão no centro e garantir um ambiente de trabalho seguro para todas as pessoas faz parte de quem somos.Promovemos uma cultura de desenvolvimento e crescimento pautadas no nosso pilar de Continuous Scaled Learning porque acreditamos o uso inteligente da tecnologia é a chave para o sucesso nesse mundo digital.O que estamos buscando?Desenvolvimento Salesforce SêniorRequisitos:Kotlin, com ênfase em Java Spring Boot, Python e AWS. Requisitos Técnicos: Kotlin (Habilidade Principal). Experiência com Kotlin para desenvolvimento backend. Conhecimento em frameworks como Ktor ou Spring Boot com Kotlin. Boas práticas de programação funcional e orientada a objetos em Kotlin.- Uso de coroutines para programação assíncrona.- Testes automatizados com JUnit, Mock K ou Kotest. Java + Spring Boot. Experiência com Spring Boot e seus módulos (Spring MVC, Spring Data, Spring Security, Spring Cloud).- Uso de JPA/Hibernate para persistência de dados.- Desenvolvimento de APIs RESTful e Graph QL.- Testes com JUnit, Mockito, Testcontainers. Python. Conhecimento básico ou intermediário para **scripts, automação e integração**.- Experiência com frameworks como **Fast API ou Flask** é um diferencial.- Manipulação de dados com **Pandas e Num Py** (caso necessário). **AWS (Cloud)** - Experiência com **AWS Lambda, S3, Dynamo DB, RDS, API Gateway e IAM**.- Infraestrutura como código (**Terraform, AWS CDK ou Cloud Formation**).- Monitoramento e logging com **Cloud Watch**.- Conhecimento em **ECS, EKS ou Kubernetes** é um diferencial. **Outros Conhecimentos Desejáveis** - Experiência com **CI/CD (Jenkins, Git Hub Actions, Git Lab CI, Argo CD)**.- Banco de dados **SQL (Postgre SQL, My SQL) e No SQL (Mongo DB, Dynamo DB)**.- Mensageria com **Kafka ou Rabbit MQ**.- Containers e Docker.- Arquitetura de microsserviços e eventos. Principais Responsabilidades do Desenvolvedor 1. Arquitetura e Desenvolvimento Backend Criar e manter microsserviços escaláveis usando Kotlin (Spring Boot). Projetar e desenvolver APIs REST e Graph QL. Implementar boas práticas de clean code, design patterns e SOLID. Gerenciar persistência de dados utilizando Postgre SQL, Dynamo DB ou Mongo DB. 2. Integração com AWS e Infraestrutura Desenvolver e otimizar soluções utilizando AWS Lambda, S3, Dynamo DB, API Gateway e RDS. Criar pipelines de infraestrutura como código (Terraform ou AWS CDK). Implementar monitoramento e logging com AWS Cloud Watch e Prometheus. 3. Processamento e Automação de Dados Construir pipelines de processamento de dados com Kafka ou AWS Kinesis. Criar automações e scripts auxiliares em Python para análise de dados, ETL ou machine learning. 4. Segurança e Performance Implementar OAuth2, JWT ou AWS Cognito para autenticação e autorização. Monitorar performance e escalabilidade, otimizando queries e serviços. 5. Dev Ops e CI/CD Automatizar deploys utilizando Docker, Kubernetes, ECS/Fargate ou EKS. Configurar pipelines de CI/CD (Git Hub Actions, Git Lab CI, Jenkins). 6. Colaboração e Melhoria Contínua Trabalhar em equipe, revisando códigos (Code Review) e propondo melhorias. Manter documentação técnica clara e atualizada. Participar de decisões arquiteturais e estratégias de evolução do sistema.Requisitos e Qualificações: Experiência com Omni Studio, aplicando aceleradores prontos para uso e personalizando-os para as necessidades da indústria de energia e serviços públicos;Conhecimento em Business Rule Engine (BRE) para otimização de regras de negócios e processos de precificação complexos;Experiência com Orchestration Management (OM), incluindo decomposição de pedidos e desenvolvimento de planos de orquestração para processos complexos e multi-step;Conhecimento em Contract Lifecycle Management (CLM) será considerado um diferencial, especialmente para gerenciar contratos ao longo de seu ciclo de vida, da criação à renovação e fechamento;Descrição comportamental: Procuramos uma pessoa que:Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições;Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento;Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina;Tenha habilidades de resolução de problemas;Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo;Tenha interesseem lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico.O que oferecemos:Cartão multi-benefícios – você escolhe como e onde utilizar;Bolsas de Estudospara cursos de Graduação, Pós, MBA e Idiomas;Programas de incentivo à Certificações;Horário de trabalho flexível;Plano personalizado de carreira e possibilidade de carreira internacional;Salários competitivos;Avaliação de desempenho anual com possibilidade de bonificação;Gympass;Previdência Privada;Auxílio-Creche;Assistência Médica;Assistência Odontológica;Seguro de Vida.Big enough to deliver – small enough to care.#Vempra GFT#Vamos Voar Juntos#Proud To Be GFT