Especialista em Desenvolvimento Organizacional

Buscamos um especialista em Recursos Humanos para uma posição estratégica de negócios Descrição do cargo: Nossa empresa busca alguém que possa trabalhar em conjunto com a nossa equipe de liderança para implementar e monitorar processos de Recursos Humanos. A pessoa ideal terá experiência na análise, implementação e monitoramento de processos de...

Buscamos profissional estratégico para liderar projetos de Recursos Humanos, garantindo excelência na gestão de pessoas e desenvolvimento organizacional. Responsabilidades: Acompanhar processos de recrutamento e seleção, garantindo planejamento de headcount e alinhamento ao orçamento; Conduzir avaliação de desempenho, planos de desenvolvimento...

Descrição do Cargo: Buscamos uma pessoa estratégica para liderar processos de Recursos Humanos, garantindo alinhamento às diretrizes e contribuindo para a excelência em gestão de pessoas e desenvolvimento organizacional. Responsabilidades: Orientar em movimentações de pessoal (promoções, transferências, enquadramentos) e definição de...

Desenvolvedor de Conteúdo Inovador A função visa criar materiais didáticos que abordem diferentes temas relacionados à gestão de mudanças em empresas. A estratégia inclui a criação de conteúdo atraente e inovador para o desenvolvimento organizacional contínuo. Realizar diversas atividades extracurriculares, como pesquisas atualizadas e...

Contratado(a) para Desenvolvimento Organizacional Descrição do Cargo: A pessoa contratada será responsável por oferecer apoio em funções administrativas e relatórios de setor através de software utilizado; organizar e arquivar documentos físicos e eletrônicos; administrador e controlar dados em sistemas locais e corporativos; Aplicar sob...

Descrição do Cargo: O responsável definirá e implementará programas de desenvolvimento para a liderança da empresa, em linha com as melhores práticas do mercado e necessidades internas. Atividades Principais: Implementar treinamentos e desenvolver talentos; Acelerar o desenvolvimento de lideranças; Desenhar programas para carreira alinhados aos...

Descrição do Cargo: O responsável definirá e implementará programas de desenvolvimento para a liderança da empresa, em linha com as melhores práticas do mercado e necessidades internas. Atividades Principais: Implementar treinamentos e desenvolver talentos; Acelerar o desenvolvimento de lideranças; Desenhar programas para carreira alinhados aos...

Desenvolvimento Profissional O Desenvolvimento Profissional é fundamental para o sucesso de qualquer organização. Implementar programas de treinamento e desenvolvimento é crucial para acelerar o crescimento de talentos e sucessores; Acompanhar tendências sobre desenvolvimento de pessoas permite identificar oportunidades de melhoria; Um ambiente de...

VAGA: Assistente de Desenvolvimento Organizacional JrLocal: Pinhais/PREstamos em busca de um(a) Assistente para atuar dentro do setor de Recursos Humanos, contribuindo diretamente para o crescimento e fortalecimento da empresa.ResponsabilidadesConduzir processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta;Realizar alinhamento de perfil com gestores;Executar...

Desenvolver pessoas em um ambiente empresarial criativo e ágil. O cargo visa apoiar o crescimento, implementação e execução de programas de treinamento interno. É necessário ser criativo, ter boa comunicação e organização. Além disso, é essencial ter disposição para aprender e crescer na área de Treinamento & Desenvolvimento. O objetivo do...