Analista Sr. de Remuneração

3 semanas atrás


São Paulo SP, Brasil Natura Tempo inteiro

Avon/Natura faz parte do grupo Natura &Co, formado por três marcas de beleza icônicas: Avon, Natura e The Body Shop, cada uma com missão e espírito únicos, mas conectadas pelo propósito comum de construir, juntas, o caminho para um futuro melhor. Presentes em mais de 100 países e com mais de 200 milhões de consumidores, e entendendo que promover beleza PARA o mundo é, também, deixar um legado, as empresas ajudam a transformar a sociedade a partir da forma como desenvolvem seus negócios, promovendo a valorização da inclusão e da diversidade, a proteção do meio ambiente e a geração de oportunidades e renda às mulheres.

O que estamos buscando?

Analista Sr. de Projetos para atuar no COE de Remuneração da Natura &Co Latam com atuação no desenvolvimento de políticas de forma regional.

Quais são as principais responsabilidades?

  • Consultoria para os temas de Remuneração e Incentivos para Natura&Co Latam, atuação junto aos Reward Partners com o objetivo de capturar as necessidades e alavancar os resultados do negócio;
  • Participação na condução dos processos anuais de Remuneração, tais como Ciclo de Revisão Salarial, Incentivos de Curto e Longo Prazo, propostas salariais e pesquisas de mercado;
  • Análise e proposição de ajustes nos modelos atuais, por meio do acompanhamento das melhores práticas e tendências de mercado, visando manter uma área de Remuneração alinhada à Cultura da Organização e que seja referência de mercado;
  • Construção de políticas e diretrizes dos processos de Remuneração, Estrutura e Incentivos para Natura&Co Latam englobando o olhar de diversidade;
  • Apoio na frente de remuneração nos temas alinhados aos Compromissos com a Vida: Salário Digno e Equidade Salarial;
  • Avaliação de estruturas e diagnóstico de Remuneração e competitividade para as diversas áreas da empresa para Natura&Co Latam;
  • Atuação em projetos específicos para Natura&Co Latam considerando as particularidades de públicos (Operacional, Administrativo, Força de Vendas e Varejo);
  • Estudos de mercado por meio de pesquisas e dados, análises em Excel, apresentações em PowerPoint e grande utilização do Workday, além de alinhamentos com os diversos stakeholders impactados;
  • Garantir como especialista no tema, respostas para as principais demandas do negócio, considerando melhores práticas de mercado e cultura organizacional.
  • Desenvolvimento de modelos e ferramentas analíticas para prever tendências de compensação e apoiar decisões de remuneração.

O que precisa ter?

  • Vivência em posições de remuneração, com ênfase em projetos estratégicos;
  • Conhecimento aprofundado em práticas de remuneração inovadoras;
  • Habilidades analíticas sólidas, com a capacidade de interpretar e utilizar estatísticas salariais para orientar decisões;
  • Formação acadêmica superior áreas correlacionadas;
  • Espanhol intermediário;
  • Inglês intermediário.

Quem é a pessoa?

  • Destreza na interpretação de dados e estatísticas salariais, permitindo a formulação de insights valiosos para embasar decisões estratégicas;
  • Sensibilidade para compreender as necessidades e expectativas;
  • Habilidade para trabalhar de forma colaborativa, construindo relacionamentos sólidos com diferentes áreas e equipes dos colaboradores, especialmente em relação a temas sensíveis como equidade salarial e igualdade de gênero;
  • Excelentes habilidades de comunicação, tanto verbal quanto escrita, para transmitir informações complexas de forma clara e persuasiva;
  • Foco em alcançar metas e objetivos, mantendo a qualidade e a integridade das práticas de Remuneração;
  • Disposição para adotar abordagens inovadoras na gestão de remuneração, bem como adaptar-se a mudanças no ambiente organizacional;
  • Valorização da diversidade e inclusão, demonstrando compromisso com práticas de remuneração justas e equitativas para todos os Colaboradores;
  • Confiança nas próprias habilidades, combinada com resiliência para lidar com desafios e pressões inerentes à gestão de projetos de remuneração.

Benefícios da vaga

  • PLR;
  • Transporte fretado ida/volta. Estacionamento e restaurante no local;
  • Sua sexta-feira termina às 15:00 #sextou;
  • O dia do seu aniversário é na sua casa + Vale-presente Natura;
  • Produtos Natura, Avon e The Body Shop com 40% off. (calma são 10 produtos por mês para cada um e-commerce);
  • Creche local ou Auxílio Creche;
  • Licença maternidade 6 meses + Licença paternidade 40 dias;
  • Presente no dia das mães (para a sua e para você, se também for mãe);
  • Assistência médica + odontológica + seguro de vida;
  • Gympass;
  • Serviço social;
  • Convênio Farmácia.

“Caso queira saber mais informações sobre como utilizamos seus dados pessoais para fins de recrutamento, consulte o Aviso de Privacidade do Grupo Natura &Co para Candidatas/os (



  • Sao Paulo, Brasil OEmprego Tempo inteiro

    **Horários**: Segunda a Sexta, das 08:06 às 17:06 - Requisitos solicitados pela empresa: Vaga de Emprego para Pessoas com Deficiência (PCD).. Cargo: ANALISTA DE REMUNERAÇÃO SR - SAO PAULO | Salario: R$ 6.500,00. | Ensino: Ensino superior - Bacharelado | Licenciatura | Tecnologia. | Turno: Manhã e Tarde. | Area: Outros. | Experiência: 6 meses. |...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil 51272 - RAIA DROGASIL SA Tempo inteiro

    Analisar as solicitações de movimentação de pessoal que consistem em alterações de cargos, promoções, transferências, aumentos de quadro, observando as normais e procedimentos aplicáveis, visando contribuir para equilíbrio interno e mercado; Elaborar estudos com analises de estrutura e mercado; Atender o cliente interno, analisar as demandas,...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil Vero Internet Tempo inteiro

    Você já se imaginou trabalhando em um lugar em constante transformação digital, inovação, crescimento, Dress Code flexível, e ambiente de trabalho descontraído... a VERO é o seu lugarEstamos em busca de uma pessoa Analista de Remuneração Sr, para dar suporte ao time de Gente e Gestão.Quais serão seus principais desafios e responsabilidades do...

  • Analista de Remuneração Sr

    3 semanas atrás


    Sao Paulo, Brasil Vero Internet Tempo inteiro

    Você já se imaginou trabalhando em um lugar em constante transformação digital, inovação, crescimento, Dress Code flexível, e ambiente de trabalho descontraído... a VERO é o seu lugar! Estamos em busca de uma pessoa Analista de Remuneração Sr, para dar suporte ao time de Gente e Gestão. Quais serão seus principais desafios e responsabilidades...

  • Analista de Remuneração Sr

    2 semanas atrás


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    Você já se imaginou trabalhando em um lugar em constante transformação digital, inovação e crescimento? A VERO é o seu lugar! Estamos em busca de um Analista de Remuneração Sr, para compor o time de People na região de São Paulo. Quais serão seus principais desafios e responsabilidades do dia a dia? Tarefas/Atividades? - Apoiar na estratégia...


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  • São Paulo, Brasil Michael Page Tempo inteiro

    Desenvolver e implementar cargos e salários para a organização, com base em informações do mercado. Apoiar a área de DHO em planos de carreira. Realizar estudos de mercado e benchmarks para garantir competitividade. Criar e manter faixas salariais e planos de carreira para diferentes níveis (junior, pleno, sênior, gerentes). Conduzir pesquisas de...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil Page Personnel Tempo inteiro

    Conhecimento em metodologia Korn Ferry, Carreira Muller, Carreira Y Remuneração estratégicaSobre nosso cliente:Multinacional americana, líder em seu segmento no Brasil.Descrição:O Analista de Remuneração Sênior desempenhará um papel fundamental na gestão e desenvolvimento de estratégias de remuneração da empresa, garantindo que a política de...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil Natura Tempo inteiro

    Avon/Natura faz parte do grupo Natura &Co, formado por três marcas de beleza icônicas: Avon, Natura e The Body Shop, cada uma com missão e espírito únicos, mas conectadas pelo propósito comum de construir, juntas, o caminho para um futuro melhor. Presentes em mais de 100 países e com mais de 200 milhões de consumidores, e entendendo que promover...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil Natura Tempo inteiro

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  • São Paulo, SP, Brasil Techrx Recruiting Tempo inteiro

    Nosso cliente é uma empresa multinacional do segmento agropecuário situado na região da Vila Olimpia, São Paulo, capital. DESAFIOS DA POSIÇÃO Revisão e apoio das estruturas organizacionais sobre a perspectiva dos processos de remuneração e benefícios, visando o alinhamento com as necessidades do negócio em alinhamento com as melhores práticas...


  • São Paulo, SP, Brasil Riachuelo Tempo inteiro

    DESCRIÇÃO DA VAGA Aqui na Riachuelo a gente se conecta com @vc! #CarreiraQueConecta 🚀❤️ Existimos para conectar desejos a realizações. E você escolher a Riachuelo para fazer a sua carreira acontecer é uma realização para a gente! Aqui, nossos milhares de RCHLOVERS encontram o melhor ambiente para se transformarem e se desenvolverem junto com...


  • são paulo, Brasil Natura Tempo inteiro

    Avon/Natura faz parte do grupo Natura &Co, formado por três marcas de beleza icônicas: Avon, Natura e The Body Shop, cada uma com missão e espírito únicos, mas conectadas pelo propósito comum de construir, juntas, o caminho para um futuro melhor. Presentes em mais de 100 países e com mais de 200 milhões de consumidores, e entendendo que promover...


  • são paulo, Brasil Natura Tempo inteiro

    Avon/Natura faz parte do grupo Natura &Co, formado por três marcas de beleza icônicas: Avon, Natura e The Body Shop, cada uma com missão e espírito únicos, mas conectadas pelo propósito comum de construir, juntas, o caminho para um futuro melhor. Presentes em mais de 100 países e com mais de 200 milhões de consumidores, e entendendo que promover...


  • São Paulo, SP, Brasil ManpowerGroup Brasil Tempo inteiro

    Local de trabalho: São Paulo, SP (Híbrido). Principais atividades: Orienta e executa os processos de definições da remuneração nos casos de admissões, promoções e transferências de funcionários; Elabora e atualiza tabelas salariais, com base na política definida pela organização, envolvendo estudos e simulações de alterações salariais...

  • Analista de Remuneração Sr

    2 semanas atrás


    Sao Paulo, Brasil Page Personnel Tempo inteiro

    Conhecimento em metodologia Korn Ferry, Carreira Muller, Carreira Y - Remuneração estratégica **Sobre nosso cliente**: Multinacional americana, líder em seu segmento no Brasil. **Descrição**: O Analista de Remuneração Sênior desempenhará um papel fundamental na gestão e desenvolvimento de estratégias de remuneração da empresa, garantindo que...


  • Sao Paulo, Brasil 51272 - RAIA DROGASIL SA Tempo inteiro

    Analisar as solicitações de movimentação de pessoal que consistem em alterações de cargos, promoções, transferências, aumentos de quadro, observando as normais e procedimentos aplicáveis, visando contribuir para equilíbrio interno e mercado; - Elaborar estudos com analises de estrutura e mercado; - Atender o cliente interno, analisar as demandas,...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil Cimed Tempo inteiro

    Quer fazer parte de umas das maiores indústria farmacêutica do Brasil, ser desafiado, aprender e vivenciar uma rotina com times cheios de vontade de fazer acontecer?Com a oportunidade de Analista Remuneração Sr (temporário) vamos proporcionar cada vez mais saúde e qualidade de vida para todo o Brasil Vem ser CimedResponsabilidades e atribuições...


  • Sao Paulo, Brasil Michael Page Tempo inteiro

    Desenvolver e implementar cargos e salários para a organização, com base em informações do mercado. Apoiar a área de DHO em planos de carreira. Realizar estudos de mercado e benchmarks para garantir competitividade. Criar e manter faixas salariais e planos de carreira para diferentes níveis (junior, pleno, sênior, gerentes). Conduzir pesquisas de...