Analista de Departamento Pessoal

1 semana atrás


Rio das Ostras, Brasil Trilhar RH Consultoria Tempo inteiro

Missão do Cargo:Garantir a execução das rotinas de Departamento Pessoal com precisão e eficiência, incluindo o processamento de folha de pagamento, controle de banco de horas e demais atividades relacionadas, assegurando conformidade com a legislação trabalhista e políticas internas da empresa. Principais Responsabilidades:Processar e conferir a folha de pagamento de todos os colaboradores, garantindo cálculos corretos de salários, adicionais, benefícios e encargos. Gerenciar e controlar o banco de horas, acompanhando saldo, compensações e ajustes necessários. Realizar rotinas gerais de Departamento Pessoal, incluindo admissões, demissões, férias, afastamentos, contratos e documentação trabalhista. Manter registros atualizados em sistemas de gestão e planilhas, assegurando organização e confiabilidade dos dados. Assegurar o cumprimento da legislação trabalhista, normas internas e políticas corporativas. Atender dúvidas de colaboradores e líderes sobre folha, banco de horas e demais questões de DP. Apoiar em auditorias internas e externas, fornecendo informações precisas sobre os processos de pessoal.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Assistente de departamento pessoalEmpresa:Trilhar RH ConsultoriaTreinamento em desenvolvimento profissional e gerencialRamo:Consultoria/ Auditoria (CE)



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    **Assistente de Departamento Pessoal**Irá atuar no processo de folha de pagamento, controle de benefícios, controle de ponto de banco de horas, controle e processamento de férias, cadastro de processo admissional, demissional, homologação de exame admissional, periódico e demissional, entre outras atividades.**Necessário**:- _Perfil analítico com boa...


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    Auxiliar em todo processo do departamento pessoal do escritório.**Cargo**: Assistente de Departamento Pessoal**Tipo de Contrato**: CLT (Efetivo)**Área profissional**: Recursos Humanos**Carga-horária**:**Número de vagas**: 1**Benefícios**:**Experiências e qualificações**:Possuir experiência com calculo de folha de pagamento e e-social.