Condutor Trainee

Quem Somos?
Para o trabalho, para uma entrega, para as férias, para casa, mover-se é uma necessidade básica. Por isso,
a CCR cuida de cada caminho . Você já se imaginou trabalhando aqui conosco?

O Grupo CCR atua em serviços de infraestrutura para mobilidade humana, focado nos segmentos de concessão de rodovias, mobilidade urbana e aeroportos.

São 37 ativos, presença em 13 estados brasileiros e mais de 17 mil colaboradores.

O grupo é responsável pela gestão e manutenção de 3.615 quilômetros de rodovias, realizando cerca de 3,6 mil atendimentos diariamente.

Em mobilidade urbana administra serviços de transporte de passageiros de metrôs, trens, VLT e barcas, transportando diariamente, 3 milhões de passageiros.

E no segmento de aeroportos, com 19 terminais sob sua gestão, atende mais de 40 milhões de clientes anualmente.

A ambição estratégica 2025 da empresa tem o propósito de consolidá-la como companhia de infraestrutura para mobilidade humana focada em fazer caminhos melhores e mais seguros para a sociedade.

Esse programa tem cinco eixos, assim definidos:
clientes, colaboradores; responsabilidade social, ESG e acionistas.

Sua carreira na CCR:

Aqui trabalham pessoas
apaixonadas por cuidar de
gente , que
vivem seu caminho com
protagonismo , fazendo o que é
certo com
resultados surpreendentes.

Juntos construímos um
ambiente acolhedor, inovador e inclusivo . Acreditamos que um caminho físico bem cuidado é uma oportunidade para cuidar dos caminhos da vida.

Seja em
terra , no
mar ou no
ar , nós da CCR acreditamos que nossa trajetória de sucesso só é possível devido à
excelência nas entregas de nossos colaboradores e de
total integridade das nossas relações pessoais e profissionais.

E se você quiser fazer parte dessa história nós te convidamos para
viver seu caminho conosco

Estamos buscando
MULHERES para o cargo de
CONDUTORA TRAINEE para atuar no
VLT Carioca.

Quer saber mais? Veja abaixo:

Você será responsável:

• Condução de VLT nas Linhas do sistema e Centro Integrado de Operação e Manutenção (CIOM), realização de manobras, através de movimentação, testes e observação da regulamentação existente;
• Atuar conforme procedimentos nos incidentes causados pelas avarias no VLT e equipamentos de via (AMV) mediante atuação nos dispositivos operacionais;
• Cumprir todos os procedimentos operacionais para Condutores, através de manuseio das caixas de comando de rotas e dos aparelhos de mudança de via em comando manual, nas linhas do sistema e no pátio do CIOM;
• Reportar ao CCO possíveis irregularidades nos equipamentos, sistemas e na própria via sugerindo prováveis soluções.
• Contribuir com o CCO para identificação das melhores soluções de tráfego para o trecho a ser percorrido.
• Verificar a existência de obstáculos para a circulação dos VLTs mediante vistorias nas vias;
• Promover uma comunicação clara e objetiva visando manter os usuários bem informados, gerando credibilidade e satisfação.
• Condução do Trem (VLT) em via de circulação comercial;
• Condução do Trem (VLT) em manobras no Pátio de Manutenção;
• Resolução de falhas primárias nos trens;
• Operar manualmente os aparelhos de mudança de via (AMVs)
• Participar ativamente dos treinamentos que serão ministrados pelos fornecedores e/ou colaboradores com o objetivo de adquirirem conhecimentos necessários e importantes para a atividade do dia a dia.

Quem é a pessoa:

• Que preze a segurança, afinal é a nossa condição de existência;
• Entenda a necessidade dos nossos clientes;
• Seja protagonista em criar oportunidades;
• Aja de forma integrada;
• Não negocie a ética;
• Lidere pelo exemplo, motivado pelo propósito da companhia.

É importante que você tenha:

• Ensino médio completo;
• CNH categoria D (em dia);
• Nada consta do DETRAN dos últimos 12 meses (não pode haver falta grave ou gravíssima).

Seria legal você ter:

• Experiência no setor ferroviário ou metroferroviário.

Os benefícios são:

• Programa de Remuneração Variável;
• Assistência Médica e Odontológica;
• Seguro de Vida;
• Vale Refeição ou Alimentação;
• Previdência Privada;
• Licença maternidade de 6 meses e paternidade 20 dias;
• Gympass;

- _Day off _(folga) no dia do aniversário;

• Política de flexibilidade no ambiente de trabalho.

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