Psicóloga Organizacional

Responsabilidades e atribuições:

Executar processos seletivos:

levantamento de perfis, anúncios de vagas, triagem, convocação, aplicação de testes, avaliação comportamental, entrevistas, parecer seletivo e oferecer suporte na contração.

Integrar os novos profissionais.
Encaminhar os novos colaboradores para os exames admissionais.

Aplicar entrevistas de desligamento.

Gerar indicadores de RH:
turnover, absenteísmo e horas extras.
Oferecer suporte nas unidades da empresa.
Administrar conflitos entre os funcionários.

Escutar os colaboradores diante das adversidades.
Gerenciar eventos em datas comemorativas.
Ministrar treinamentos comportamentais nas unidades da empresa.
Atuar em parceria com a Gestão de Pessoal.

Dias e horários:
Segunda até sexta-feira, 8h até 17h30, com uma hora de almoço.

Experiência de dois anos como Psicóloga Organização, ou Analista de RH, ou Gestora de RH.

Residir na Região Metropolitana de Belém.
Domínio do Microsoft Excel e Power Point.

Disponibilidade para viagens.

Graduacão em Psicologia.

Será um diferencial:

Pós graduação em Gestão de Pessoas, ou Recursos Humanos.
Experiência no segmento de Logística, ou Distribuição.

Habilidade com software de recrutamento e seleção

Exemplos:
gupy, Quickin, Solides, Capterra, Recrutei, ou Selecty.

Comportamentos desejados:

Comunicação não violenta.

Responsabilidade.

Produtividade.

Flexibilidade.

Escuta ativa.

Autonomia.
Iniciativa.

Vale transporte.
Refeição na empresa.

Perspectiva de crescimento:

Atuar como Psicóloga Oraganizacional Sênior.

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