Analista de Dp

Nível: AnalistaCursos de: Administração de Departamento Pessoal,Analista de Departamento Pessoal,Bacharelado em Ciencias contabeis,adminiatraçãoEscolaridade: Graduação - CompletoTipo de contrato:CLTJornada de trabalho: Horário Administrativo, segunda a sexta;Benefícios: Vale Alimentação ou Refeição, Vale transporte ou Auxílio combustível,...

Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários. Elaborar e conferir folha de pagamento. Controlar e calcular férias dos colaboradores. Administrar benefícios como vale transporte e vale refeição. Atuar no controle de ponto dos funcionários. Realizar o fechamento de encargos sociais. Manter atualizados os registros de funcionários....

Requisitos: Ensino Superior Completo; Desejável conhecimento básico em pacote office; Inglês intermediário. Atividades: Criar campanhas conceituais, com ideias, utilizando técnicas formais, incluindo anúncios, banner, cartaz, cartão, certificado, formulário, folder, faixas, gráficos, panfletos, entre outros, catálogos; Criar apresentações em...

**Nível**: Analista **Cursos de**: Administração de Departamento Pessoal,Analista de Departamento Pessoal,Bacharelado em Ciencias contabeis,adminiatração **Escolaridade**: Graduação - Completo **Tipo de contrato**: CLT **Jornada de trabalho**: Horário Administrativo, segunda a sexta; **Benefícios**: Vale Alimentação ou Refeição, Vale transporte...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.Beneficios:Formação Acadêmica:Não informadoExperiência:Salário:A combinarCargo:Analista de Departamento PessoalEmpresa:Sollaris Desenvolvimento HumanoAtua com consultoria.Ramo:Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (JJ)

Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários. Elaborar e conferir folha de pagamento. Controlar e calcular férias dos colaboradores. Administrar benefícios como vale transporte e vale refeição. Atuar no controle de ponto dos funcionários. Realizar o fechamento de encargos sociais. Manter atualizados os registros de funcionários....

Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários. Elaborar e conferir folha de pagamento. Controlar e calcular férias dos colaboradores. Administrar benefícios como vale transporte e vale refeição. Atuar no controle de ponto dos funcionários. Realizar o fechamento de encargos sociais. Manter atualizados os registros de funcionários....

Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários. Elaborar e conferir folha de pagamento. Controlar e calcular férias dos colaboradores. Administrar benefícios como vale transporte e vale refeição. Atuar no controle de ponto dos funcionários. Realizar o fechamento de encargos sociais. Manter atualizados os registros de funcionários....

O Analista de Cobrança é o profissional responsável por manter o controle, fazer o faturamento e realizar a cobrança. Um Analista de Cobrança atuar com manutenção de fluxo de caixa, retorno de arquivos, via sistema e escrituração para o banco.

Fazer toda a rotina do Departamento Pessoal, fechamento de impostos da folha; SEFIP; transmitir o e-Social e DCTFWEB; DIRF; lançamento das notas dos benefícios no sistema; controle dos arquivos do setor; geração de títulos a pagar; homologações na empresa; atendimentos a fiscalizações trabalhistas e processos. Além das rotinas de RH: atendimento...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.Beneficios:Formação Acadêmica:Não informadoExperiência:Salário:A combinarCargo:Analista de Departamento PessoalEmpresa:Sollaris Desenvolvimento HumanoAtua com consultoria.Ramo:Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (JJ)

Neste processo você será responsável por prestar auxílio e suporte no desenvolvimento das atividades burocráticas do setor de Departamento pessoal, tais como: folha de pagamento, administração de benefícios, cópias, documentações, organização dos arquivos, entre outras.Beneficios:Formação Acadêmica:Não informadoExperiência:Salário:A...

Neste processo você será responsável por prestar auxílio e suporte no desenvolvimento das atividades burocráticas do setor de Departamento pessoal, tais como: folha de pagamento, administração de benefícios, cópias, documentações, organização dos arquivos, entre outras.Beneficios:Formação Acadêmica:Não informadoExperiência:Salário:A...

Neste processo você será responsável por prestar auxílio e suporte no desenvolvimento das atividades burocráticas do setor de Departamento pessoal, tais como: folha de pagamento, administração de benefícios, cópias, documentações, organização dos arquivos, entre outras.Beneficios:Formação Acadêmica:Não informadoExperiência:Salário:A...

Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários. Elaborar e conferir folha de pagamento. Controlar e calcular férias dos colaboradores. Administrar benefícios como vale transporte e vale refeição. Atuar no controle de ponto dos funcionários. Realizar o fechamento de encargos sociais. Manter atualizados os registros de funcionários....

Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários. Elaborar e conferir folha de pagamento. Controlar e calcular férias dos colaboradores. Administrar benefícios como vale transporte e vale refeição. Atuar no controle de ponto dos funcionários. Realizar o fechamento de encargos sociais. Manter atualizados os registros de funcionários....

Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários. Elaborar e conferir folha de pagamento. Controlar e calcular férias dos colaboradores. Administrar benefícios como vale transporte e vale refeição. Atuar no controle de ponto dos funcionários. Realizar o fechamento de encargos sociais. Manter atualizados os registros de funcionários....

Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários. Elaborar e conferir folha de pagamento. Controlar e calcular férias dos colaboradores. Administrar benefícios como vale transporte e vale refeição. Atuar no controle de ponto dos funcionários. Realizar o fechamento de encargos sociais. Manter atualizados os registros de funcionários....

Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários. Elaborar e conferir folha de pagamento. Controlar e calcular férias dos colaboradores. Administrar benefícios como vale transporte e vale refeição. Atuar no controle de ponto dos funcionários. Realizar o fechamento de encargos sociais. Manter atualizados os registros de funcionários....

Requisitos: Ensino Superior Completo; Desejável conhecimento básico em pacote office; Inglês intermediário. Atividades: Criar campanhas conceituais, com ideias, utilizando técnicas formais, incluindo anúncios, banner, cartaz, cartão, certificado, formulário, folder, faixas, gráficos, panfletos, entre outros, catálogos; Criar apresentações em...

Requisitos: Ensino Superior Completo; Desejável conhecimento básico em pacote office; Inglês intermediário. Atividades: Criar campanhas conceituais, com ideias, utilizando técnicas formais, incluindo anúncios, banner, cartaz, cartão, certificado, formulário, folder, faixas, gráficos, panfletos, entre outros, catálogos; Criar apresentações em...

Requisitos: Ensino Superior Completo; Desejável conhecimento básico em pacote office; Inglês intermediário. Atividades: Criar campanhas conceituais, com ideias, utilizando técnicas formais, incluindo anúncios, banner, cartaz, cartão, certificado, formulário, folder, faixas, gráficos, panfletos, entre outros, catálogos; Criar apresentações em...

Requisitos: Ensino Superior Completo; Desejável conhecimento básico em pacote office; Inglês intermediário. Atividades: Criar campanhas conceituais, com ideias, utilizando técnicas formais, incluindo anúncios, banner, cartaz, cartão, certificado, formulário, folder, faixas, gráficos, panfletos, entre outros, catálogos; Criar apresentações em...