Analista de RH Pl

Realizar todas as atividades de Analista do setor de RH; Organizar e aplicar todas as ativiades de Treinamento e Desenvolvimento - TD; Organizar e realizar todas as atividades de recrutamento e seleção, exceto às de competência do Departametno Pessoal (DP); Implantar e manter as ações do plano de Cargos; Organizar e aplicar atividades de Bem-estar,...

Implementar atividades que visam a Capacitação e Desenvolvimento de todos os colaboradores das empresasdo Grupo, alem de realizar atividades relacionadas a Recrutamento e Seleção, participando da elaboração deProjetos Corporativos e atendendo as necessidades da Unidade, colaborando com o desenvolvimento eimplantação dos sistemas e sub sistemas...

Irá atuar com captação de editais coerente com as atividades da empresa, análise de editais, termo de referência e estudos técnicos preliminares.Beneficios:A Combinar;Formação Acadêmica:Ensino superior completo em áreas correlatas.Experiência:Necessário experiência com processo de licitação.Salário:3000Cargo:Analista de...

Irá atender os representantes do setor do comercial, fazer orçamentos, cadastrar pedidos, rastrear pedidos, acompanhar juntamente com a fábrica o andamento do pedido, responsável pelas amostras.Beneficios:A Combinar;Formação Acadêmica:Ensino superior completo em áreas correlatas.Experiência:Desejável ter experiência como analista...

Irá atender os representantes do setor do comercial, fazer orçamentos, cadastrar pedidos, rastrear pedidos, acompanhar juntamente com a fábrica o andamento do pedido, responsável pelas amostras.Beneficios:A Combinar;Formação Acadêmica:Ensino superior completo em áreas correlatas.Experiência:Desejável ter experiência como analista...

A Fortbras é uma das Empresas que mais cresce no setor de Autopeças no Brasil e é uma das principais investidas do fundo de_ __private equity_ Advent International. Formada por 15 marcas Regionais (Ambra Pneus, Atacado União, BHZ, Hipervarejo, Jaicar, Javali, Menil, Milenium Lubirificantes e Elétrica, Multiplan, Pegasus, Rondobras, Soma, T-Brasil, Total...

Descrição do Cargo: Buscamos profissional da área de recursos humanos para condução do processo de Seleção, Treinamento, Comunicação, Eventos e demais processos internos de RH na organização.Analista de Recursos Humanos Principais atribuições:Realizar atividades de Recrutamento e Seleção para áreas demandantes observando requisitos do cargo....

•Analisar e aprovar os projetos de arquitetura de lojistas e quiosques; •Coordenar a equipe de manutenção do paisagismo; •Elaborar relatórios e plantas que subsidiem a tomada de decisões na administração do shopping e EC; •Executar políticas e processos da área; •Desenvolver as metas para área; •Negociar ações/contratos visando...

DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES:Desenvolvimento e aplicação de avaliações psicológicas, pesquisa de clima, gestão de calendário de treinamentos, acompanhamento de treinamento de educação corporativa EAD, análise de dados e elaboração de projetos de melhorias, acompanhamento e seleção de vagas, gestão de talentos...

Realização dos processos de recrutamento e seleção; Entrevistas de desligamento; Implementação dos programas corporativos de RH (avaliação de desempenho, integração de novos funcionários etc.; Descrição de Cargos; Levantamento das necessidades de treinamento; Organização de treinamentos; Orientação e apoio à liderança na gestão de...

Formação Acadêmica ;Ensino Superior Completo na área e Pós GraduaçãoCursos Complementares ;Conhecimento avançado em informática; Conhecimento em Banco de Dados; Conhecimento em Backup; Conhecimento básico em ITIL, COBIT. ;Horário de Trabalho ;Segunda a sexta-feira 08h às 12h e das 14h às 18h e aos sábados 08h às 12h ;Principais Atividades...

Somos o Grupo EnergisaCom 117 anos de história, a Energisa é o maior grupo privado com controle 100% nacional do setor elétrico brasileiro. Nosso portfólio diversificado abrange 11 distribuidoras, 12 concessões de transmissão, geração de grande porte renovável, uma marca inovadora de soluções energéticas - a (re)energisa -, com geração...

Formação AcadêmicaEnsino Superior Completo na área e Pós GraduaçãoCursos ComplementaresConhecimento avançado em informática; Conhecimento em Banco de Dados; Conhecimento em Backup; Conhecimento básico em ITIL, COBIT.Horário de TrabalhoSegunda a sexta-feira 08h às 12h e das 14h às 18h e aos sábados 08h às 12hPrincipais AtividadesTrabalhar com...

Formação Acadêmica:Ensino Superior completo na Área; Pós-Graduação na Área.Indispensável apresentação do Certificado de Conclusão do Curso SuperiorCursos Complementares:DESEJÁVEL:Especialização em ITIL, COBIT;Especialização em Sistemas Operacionais (Windows server, Windows xp, 7, 8,10, Linux: Debian, fedora e centos);Especialização em...

Que tal integrar o quadro de colaboradores de uma instituição cujo os valores de atuação são baseados no amor e na humanização?O Hospital de Amor conta com diversas unidades hospitalares, acredita e desenvolve a sua equipe constantemente, proporcionando um bom clima organizacional e o bem-estar no ambiente de trabalho.Nosso propósito é a prestação...

Estamos em busca de uma pessoa para atuar como Analista de implantação de ERP para atuação em Rondônia.O time de serviços é um dos times chave dentro da empresa que atua diretamente no crescimento da Sankhya e na satisfação de nossos clientes, oferecendo a implementação do nosso Software, para que atenda de fato a necessidade de quem confia em...

Recrutamento e seleção; Acompanhamento do cronograma das ações de RH; Entrevista por competência; Avaliação comportamental; Avaliação do período de experiência; Integração Institucional; Ações de engajamento; Acompanhamento estratégico na gestão de pessoas; Apoio em movimentações internas.Responsabilidades e atribuiçõesRequisitos e...

Analista Administrativo Financeiro atua em atividades relacionadas às operações financeiras apoiando teoricamente as atividades das gerencias na execução de cada projeto, supervisionar a preparação das operações de pagamento, recebimento de numerários, supervisionar o controle das disponibilidades de caixa e bancos, e sua conciliação entre os...

1. PERFIL PROFISSIONAL, CONHECIMENTOS E EXPERIÊNCIAa) Formação superior em Administração, Psicologia ou áreas afins;b) Experiência comprovada na área;c) Formação em Coaching;d)Experiência em processos de recrutamento e seleção: processo seletivo, orientações, admissão,contratos, ambientação, gerenciamento e atualização de dados pessoais...

Atribuições:Responsável pelos processos de Recrutamento Seleção e apoio em outros subsistemas de RH garantindo o cumprimento das políticas e processos de recursos humanos. Realização de todo o processo de recrutamento e seleção de profissionais voltados para as áreas estratégicas, técnicas, administrativas e operacionais. Triagem de currículos,...