Sdr - Expansão

Sobre a Hiper:

Aqui na Hiper, temos uma tribo apaixonada e unida em torno de uma nobre aspiração
:tornar os negócios mais leves para construir vidas mais felizes
Para isso ser possível, desenvolvemos o sistema Hiper.
Uma plataforma útil e absolutamente simples que auxilia os pequenos lojistas a gerir e impulsionar o seu negócio.

Criamos um produto completo para manter as lojas sempre ativas, sem precisarem se preocupar com a internet, diminuindo assim as filas nos caixas e aumentando a produtividade de todos os envolvidos.

Aqui acreditamos no uso da tecnologia como ferramenta para desmistificar e simplificar processos, usamos a abordagem de pessoas para pessoas.

No nosso DNA temos como objetivo ser 1% melhor a cada dia e gerar felicidade aos nossos clientes e colaboradores.

Mais detalhes sobre a vaga:

É uma pessoa que gosta de tecnologia e quer fazer parte de um time incrível que busca soluções como muita determinação?
#VemSerHiper e nos ajude a gerar felicidade

Como SDR você fará parte do
time de Expansão, atuando na prospecção e qualificação dos leads, identificando se possuem fit com nosso modelo de parceria e produto, e assim conectá-lo ao closer.

Deve buscar no dia a dia se tornar um especialista tanto de negócios, quanto do produto Hiper e contribuir com o propósito da Expansão que é levar a Hiper a todas as cidades do Brasil através dos nossos parceiros.

Como será o seu dia a dia conosco:

• Prospectar novas oportunidades de negócios;
• Atuar na qualificação e triagem dos leads, identificando os potenciais parceiros do nosso produto;
• Garantir o abastecimento do funil de vendas dos vendedores com leads (potenciais parceiros) qualificados;
• Manter seu trabalho organizado dentro das ferramentas (CRM);

O que esperamos do seu perfil:

• Perfil motivado e orientado para buscar os resultados;
• Experiência mínima de 6 meses como SDR em vendas da modalidade SAAS;
• Conhecer ferramentas de CRM (Pipedrive, Spotter);
• Habilidades de comunicação, tanto verbal quanto escrita;
• Capacidade de priorizar e gerenciar o tempo de maneira produtiva;

Benefícios que promovemos a nosa tribo:

• Dia de folga no mês do seu aniversário;
• Auxílio Home Office;
• Trabalhe de onde quiser #hiperdequalquerlugar.
• Plano de cargos e salários
• Você pode crescer muito com a gente

Para cuidar muito bem de você:

• Cartão de benefícios Flash
• que você pode usar como quiser
• Seguro de vida;
• Plano de Saúde Unimed Nacional (Subsidiamos a sua mensalidade e você só terá custo com coparticipação de 20% em consultas e exames simples);
• Plano Odontológico Bradesco Dental (Subsidiado pelo Hiper);
• Somos uma empresa cidadã, por isso aqui a licença paternidade e maternidade são estendidas.

Quer adquirir mais conhecimento?

• Licenças da Alura para te apoiar na busca por conhecimento;
• Treinamentos Internos;
• Certificações da Microsoft;

Projetos para os nossos Hipers:

• Hiper Care (Falamos sobre saúde emocional e física);
• Hiper Tribos: é da tribo do café, do esporte ou da yoga? Então escolha sua tribo de acordo com seu hobby.
• Hiper Dev: Workshop interno com o intuito de promover engajamento e o melhorar o nível de conhecimento técnico e de regras de negócio do nosso produto.

Curtiu?:

Então se liga como funcionam as fases do processo seletivo:

• 
  Bate Papo inicial com o time de talentos: é bem legal a gente te conhecer e entender seu momento de carreira;

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Bate Papo Técnico: vamos entender o seu conhecimento de uma forma mais aprofundada e é uma boa oportunidade para que conheça um pouco mais da area.
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Desafio Técnico: Aqui vamos finalizar o processo com um desafio onde você irá demonstrar todo o seu conhecimento técnico. Mas fique tranquilo(a), será um momento muito bacana
Na nossa tribo todas nossas oportunidades são igualitárias e independentemente de gênero, orientação sexual, religião ou deficiência.

O que nos encanta de verdade é se o profissional é gente boa e tem vontade de melhorar 1% a cada dia.

Por isso, as oportunidades de fazer parte da nossa tribo são para todos, sempre dando espaço a diversidade e inclusão em nossos times.

**Se você compartilha dessa visão e quer nos ajudar na missão de fazer negócios mais felizes, já se inscreve nas nossas vagas

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