sesi - banco de talentos | porteiros - várias regiões | 0190-2024
Há 7 dias
Inscrições aberta para 2024
Cargo: Porteiro (a)
Tipo de Contratação:
CLT - Prazos Indeterminado ou Determinado
Carga Horária: 40hs semanais Salário: R$1.990,88 (mensal) Caso a carga horária seja menor, o salário será proporcional.
Centro Educacional 06- VILA ESPANHOLA Centro Educacional 07- CARAPICUIBA Centro Educacional 15- S.J.BOA VISTA Centro Educacional 16- PIRACICABA Centro Educacional 207- CACAPAVA Centro Educacional 240 - FERRAZ VASCONCELOS Centro Educacional 25- RIBEIRÃO PRETO Centro Educacional 26- SANTO ANDRÉ Centro Educacional 280 - ASSIS Centro Educacional 31- CAMPO LIMPO PAULISTA (INTERIOR) Centro Educacional 33- SÃO JOSÉ DO RIO PRETO Centro Educacional 34- RIBEIRÃO PRETO Centro Educacional 38- LAUZANE PAULISTA Centro Educacional 40- VILA DAS MERCES Centro Educacional 40- MAUÁ Centro Educacional 10- SÃO CARLOS Centro Educacional 41- SANTOS Centro Educacional 42- PRESIDENTE PRUDENTE Centro Educacional 43- TATUAPE Centro Educacional 440 -JANDIRA O QUE VOCÊ PRECISA TER: Ensino Fundamental Completo Preferencialmente com certificado de curso de portaria ou atendimento ao público
Experiência em portaria ou atendimento ao público
O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:
Responsável por controlar o acesso de alunos, funcionários, responsáveis, visitantes e veículos às dependências do SESI-SP, garantindo um ambiente acolhedor e receptivo.
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:
Realizar a fiscalização da entrada e saída de alunos, responsáveis, funcionários e visitantes ao seguir o procedimento de controle da unidade.
Identificar as pessoas para vedar a entrada de pessoas suspeitas e encaminhar as demais ao destino solicitado.Ter atenção em relação à chegada dos alunos e associados, orientar na entrada, receber com mais atenção os alunos e associados menores.
Estar atento quanto ao acesso na rua e movimentações atípicas.Estabelecer o monitoramento de entrada e saída da unidade, mantendo um contato rápido e prestando as devidas informações aos que chegam.
Realizar abertura e fechamento dos portões. Operar o sistema de controle de acesso e fiscalizar o seu uso.Registrar em planilhas, número de frequentadores, ocorrências e outras informações necessárias e encaminhá-las para controle dos gestores Receber mercadorias, volumes diversos e correspondências.
Preencher relatório de movimentação diária, lançando o número de visitantes e setores visitados e encaminhando posteriormente ao inspetor de segurança, visando controle da movimentação nas dependências da unidade ou regionais.
Controlar a entrada e saída de pessoas e de mercadorias das dependências da Unidade, verificando carteirinhas/crachás/documentos de associados/funcionários e/ou mercadorias, zelando pelo cumprimento das normas de funcionamento e de segurança estabelecidas Prestar informações relativo a horários, serviços oferecidos e normas de funcionamento, atendendo telefones e anotando recados, conforme orientação.
Recepcionar e orientar o público em geral quanto a movimentação e permanência nas dependências da Unidade. Zelar pela guarda do patrimônio observando o comportamento e movimentação de pessoas para prevenir perdas.PREPARE - SE Durante inscrição:
Análise curricular
Upload do Currículo -Fique atento na elaboração de seu currículo, todas as informações, formações, cursos e experiências, serão analisadas. Não lemos ou pontuamos currículos em formato de imagem ou que foram escaneados.
Os currículos devem estar em formato de texto:
MS Word (.docx ou .doc), PDF (.pdf) ou Texto (.txt ou .
rtf) e ter no máximo: 2MB).
Durante o processo seletivo os candidatos poderão ser convidados para realização de:
- Teste Online;
- Comprovação de Requisitos.
- Vídeo avaliativo;
- Entrevista.
- Avaliação Técnica; *Sujeito a alterações conforme a necessidade
LEIA COM ATENÇÃO AS ORIENTAÇÕES A SEGUIR:
Toda comunicação com os candidatos para participação nas etapas será realizada EXCLUSIVAMENTE por E-MAIL, por isso, pedimos que mantenham seus dados atualizados na plataforma.
Após a inscrição na vaga, o candidato deverá ficar atento às mensagens recebidas, inclusive, verificar a lixeira ou caixa de spam, pois as etapas não serão remarcadas.
As etapas poderão ser realizadas em formato presencial ou online (a critério do SESI-SP) e poderão ser agendadas com até 24 horas antes da realização.
Se no momento da inscrição, houver alguma intercorrência, falha ou necessidade de alteração nos dados de contato/currículo ou não recebimento da confirmação por e-mail, o(a) candidato(a) deverá acionar o suporte da plataforma Recrut.
Ai.O acesso à internet, o equipamento para realização da entrevista (caso ocorra de forma online) e o acompanhamento das datas de realização das etapas enviadas por e-mail é de responsabilidade do candidato.
Havendo falhas no sistema, no equipamento ou a não visualização do e-mail com o agendamento da etapa por parte do candidato, não haverá possibilidade de nova data para a realização.
É permitida somente uma única inscrição por candidato.Todos os inscritos no processo seletivo receberão o feedback positivo ou negativo, durante ou após o término da seleção.
Diversidade & Inclusão Entendemos que equipes com diversidade trazem melhores resultados na entrega, no clima organizacional e na representatividade de nossos clientes internos e externos.
Venha enriquecer o nosso ambiente de trabalho Acesse os links abaixo e saiba mais:INFORMAÇÕES GERAIS FAQ
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